Intrigeert de psychologische problematiek binnen een strafrechtelijk onderzoek jou? En zie je het als een uitdaging om je kennis in te zetten voor het strafrechtelijk traject van een verdachte? Dan is de functie psycholoog bij de dienst Midden-Nederland in Utrecht uitermate geschikt voor jou!

Je gaat als gezondheidszorg- of klinisch psycholoog aan de slag bij hét kennisinstituut voor forensische psychiatrie en psychologie, een landelijke dienst van de Dienst Justitiële Inrichtingen. Hier borg je primair de kwaliteit van de psychologische pro Justitia-rapportages. Je maakt deel uit van multidisciplinaire teams. Zij opereren op het snijvlak van beoordelen en adviseren over interventies en behandeling binnen verschillende strafrechtelijke kaders.

We bieden een gevarieerd en uitgebreid takenpakket: 

• Een groot deel van je takenpakket bestaat uit het matchen en feedback geven op pro Justitia-rapportages voordat ze naar de opdrachtgever gaan. Dit gaat bij meer complexe casuïstiek in samenspraak met andere disciplines (psychiaters en juristen).  
• Je bent vraagbaak voor de pJ rapporteurs waar het gaat om inhoudelijke vragen en vraagstellingen van het onderzoek. En je onderhoudt contact met de administratieve ondersteuners.
• Ook de consultatie rechtspleging behoort tot je werkzaamheden, waarbij je de verdachte op de rechtbank of in een PI bezoekt en de officier van justitie adviseert over de indicatie voor een pro Justitia onderzoek. Ook wordt er tijdens de deze consultatie beoordeeld of een verdachte in detentie eventueel extra nodig heeft en of een verdachte in een JJI geplaatst dient te worden. 
• Overige werkzaamheden zijn voorts het bijwonen van overleggen en begeleiden van triple-onderzoeken. Locatie Midden-Nederland staat bekend om haar specials, waaronder ook extremisme-zaken. Zodoende is het mogelijk om je op dit gebied te bekwamen. Daarnaast krijg je bij ons de ruimte om deel te nemen aan werkgroepen voor beleidsontwikkeling of tijdelijke projecten.
• Een andere taak van de psychologen op de dienst Midden-Nederland is de deelname aan het TCO (Tbs Casuïstiek Overleg) als adviseur. Het TCO is binnen de reclassering een multidisciplinair overleg waarin reclasseringswerkers (tbs en pij-taakspecialisten) samen met de gedragsdeskundig consulent casuïstiek bespreken van tbs-gestelden. Het doel is een veilige terugkeer in de samenleving door risicotaxatie en het monitoren van de voorwaarden tijdens onder meer proefverlof of voorwaardelijke beëindiging. Ervaring met de tbs is dus een pre.

Of je je dienstverband wil combineren met pJ rapporteren in je eigen tijd of een paar dagen per week je taken als behandelaar wil afwisselen met dynamisch en interessant werk in de strafrechtelijke context: in beide situaties is de functie van psycholoog bij het Nederlands Instituut voor Forensische Psychiatrie en Psychologie een mooie stap. Kom jij onze dienst versterken?

• Je hebt een relevant wo-diploma en bent geregistreerd als gezondheidszorg- of klinisch psycholoog (BIG-register).
• Je bent opgenomen in het Nederlands Register Gerechtelijk Deskundigen (NRGD), met een registratie voor volwassenen. Een dubbele registratie, ook voor jeugd, is een pre. Een NRGD registratie is vereist voor het werk als feedbackgever op de dienst. 
• Je hebt ervaring als psychodiagnosticus voor volwassenen, en bij voorkeur ook voor jeugd.
• Je bent bekend met diverse (test)psychologische onderzoeksmethodes.
• Je bent vertrouwd met risicotaxatie-instrumenten en hebt ervaring in het forensische veld.
• Je bent bereid om extra trainingen te volgen op het gebied van de risicotaxatie, zoals de SRP en VERA-2R of hebt deze reeds gevolgd.
• Je hebt affiniteit met psychologische problematiek binnen een strafrechtelijke context.
• Je hebt bij voorkeur kennis van- of grote affiniteit met het werkveld van de tbs.
• Je bent verbindend en vindt het leuk om multidisciplinair te werken in een team bestaande uit psychiaters, psychologen, juristen en administratieve collega’s.

Dit is jouw kracht

• Je werkt graag en goed samen in een multidisciplinair team.
• Je kunt je bevindingen helder rapporteren, zowel mondeling als schriftelijk.

• Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
• Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
• Een motivatiebrief is vereist.
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.