Wil jij data inzetten om toezicht slimmer, effectiever en toekomstgericht te maken? En wil je bijdragen aan toezicht dat écht impact maakt en de integriteit van het financiële stelsel versterkt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Toezichthouder Data bij de Dienst Financieel-Economische Integriteit draag je bij aan een eerlijk en veilig economisch speelveld en help je de samenleving te beschermen tegen financieel economische criminaliteit. Je werkt aan actuele maatschappelijke onderwerpen, zoals witwassen, sancties, UBO registers en nieuwe Europese regelgeving.

Binnen DFEI kom je te werken bij UBO. Deze teams houden zich bezig met de handhaving op de naleving van verplichtingen rondom de registratie van uiteindelijk belanghebbenden (UBO’s) van vennootschappen, andere juridische entiteiten, trusts en soortgelijke juridische constructies. Zo wordt fraude, criminaliteit en terrorismefinanciering tegengegaan.

De UBO teams bereiden zich momenteel actief voor op de invoering van het nieuwe EU AML pakket in 2027. DFEI krijgt daarbij een bredere rol als toezichthouder op verschillende UBO verplichtingen, waardoor werkprocessen worden doorontwikkeld en het taakveld uitbreidt. In deze functie draag je bij aan het vormgeven van risicogestuurd toezicht door data te analyseren en te vertalen naar risicoclassificaties, risicomodellen en datagedreven toezichtinstrumenten. Je combineert inzichten uit verschillende databronnen met kennis van wet- en regelgeving om risico's te identificeren, te duiden en prioriteiten te stellen voor het toezicht. Daarbij werk je nauw samen met collega's uit verschillende disciplines. Daarnaast houd je je – veelal in teamverband – bezig met de complexere toezichtonderzoeken.

Wat deze functie extra bijzonder maakt, is dat je een belangrijke rol speelt in de verdere ontwikkeling van datagedreven toezicht binnen DFEI. Data speelt een sleutelrol in effectief en risicogebaseerd toezicht en jij krijgt de kans om daarin een belangrijke rol te vervullen. Je verbindt data en toezicht en zet inzichten in om toezicht te versterken en de impact ervan te vergroten.

Als Toezichthouder Data binnen UBO:

• Analyseer, structureer en beoordeel je data om toezicht te versterken;
• Verbind je data en toezicht en geef je vorm aan datagedreven toezicht binnen Team UBO;
• Draag je bij aan het ontwikkelen van het datagedreven fundament dat de kern vormt van risicogebaseerd toezicht;
• Werk je nauw samen met collega toezichthouders en collega’s die verantwoordelijk zijn voor informatievoorziening;
• Verwoord je wat toezicht nodig heeft om risico’s goed te kunnen beoordelen en hou je daarbij rekening met interne en externe omstandigheden;
• Identificeer je actief welke data het toezicht verder kan versterken en ga je hierover in gesprek met verschillende ketenpartners.

Een bijzondere baan omdat:

• Je opereert te midden van boeiende beleidsmatige, politieke en maatschappelijke ontwikkelingen.
• Je alle ruimte krijgt jezelf te blijven ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
• Je met data en inzichten bijdraagt aan de verdere versterking van het toezicht en de impact ervan.

Wil jij werken in een omgeving die continu in beweging is en écht verschil maken? Solliciteer dan nu en bouw samen met ons aan een financieel veilig Nederland!

Je komt te werken in een dynamische omgeving. DFEI is een nieuwe organisatie met nieuwe taken en is nog volop in ontwikkeling. Daarom zoeken we een collega die het leuk vindt om mee te denken en bij te dragen aan deze ontwikkeling. Je bent nieuwsgierig, durft door te vragen en voelt je prettig in een omgeving waarin je samenwerkt en verantwoordelijkheid neemt.

Voor deze functie zoeken wij iemand die het volgende meebrengt:

• Je beschikt over aantoonbaar WO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
• Je beheerst de Engelse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk;
• Je hebt aantoonbare ervaring met het werken met data, waaronder het analyseren, ontsluiten, structureren en beoordelen van gegevens, en weet deze vaardigheden zelfstandig in te zetten om toezicht te versterken;
• Je hebt ervaring met risicogebaseerd werken binnen een toezichtomgeving en weet afwegingen zorgvuldig te maken;
• Bij voorkeur heb je ervaring of affiniteit met het AML (Anti Money Laundering) domein;
• Je communiceert helder en professioneel in zowel het Nederlands als het Engels, mondeling en schriftelijk.

Jouw competenties:

• Creativiteit
• Analyseren
• Initiatief
• Overtuigingskracht
• Samenwerken

Team UBO werkt landelijk. Je bent daarom bereid om lange afstanden te reizen om je collega’s te ontmoeten. De kantoren bevinden zich op locaties vlak bij stations. Je kunt deels thuiswerken of werken vanaf een locatie van de Rijksoverheid. De formele standplaats is Den Haag, waarbij team- en afdelingsoverleggen ook kunnen plaatsvinden in Utrecht, Amsterdam of een ander Rijkskantoor.  

We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samenwerken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele geaardheid. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving. Heb je vragen over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie in relatie tot deze vacature, neem dan contact op met de recruiter vermeld bij deze vacature.

• Draag jij graag bij aan een financieel gezond Nederland? Je bent van harte welkom. Solliciteren kan door je cv en motivatie in te sturen. Maar we staan ook open voor andere vormen, zoals een video- (met bijgevoegd je cv) of presentatie-sollicitatie (in PowerPoint). In het laatste geval plak je de link van je sollicitatie in een pdf- of word-bestand. Zo kunnen we je sollicitatie goed verwerken.
• Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
• De sollicitatiegesprekken staan gepland op 2 november.
• Een assessment of capaciteitentest kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.
• De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring.
• Deze functie behoort tot de groepsfunctie Behandelfunctionaris I waar meerdere schalen onder vallen, namelijk schaal 11, 12 en 13.
• Bij veel reacties bestaat de kans dat de vacature eerder wordt gesloten dan de genoemde sluitingsdatum. Wacht daarom niet tot het laatste moment met solliciteren!
• De keuze voor een nieuwe baan kan best spannend zijn. We richten jouw overstap daarom zo persoonlijk mogelijk in. Via een introductiebijeenkomst en een onboarding app helpen we je om je weg te vinden en leer je hoe alles werkt binnen Financiën. Heb je nog vragen over de vacature of het selectieproces? Neem dan vooral contact met ons op. We helpen je graag in je overweging.
• Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
• Wanneer de inschrijving van de vacature is gesloten zal de vacaturetekst online niet meer zichtbaar zijn. Mocht je deze op een later moment terug willen lezen dan adviseren wij je een kopie van de vacaturetekst op te slaan.