Ben jij klaar om jouw expertise in te zetten op een plek waar technologie écht het verschil maakt? Als (Solution) Architect bij het Nederlands Forensisch Instituut stap je in een wereld waar innovatie, maatschappelijke impact en IT dienstverlening samenkomen. Je werkt mee aan robuuste hybride cloudoplossingen met een sterke focus op private cloud, en tilt daarmee een unieke, gedreven en dynamische organisatie naar een hoger niveau. In deze rol krijg je de ruimte om te pionieren, te adviseren en te ontwerpen in een omgeving die continu in beweging is — precies de uitdaging voor een architect die verder durft te kijken dan standaardoplossingen.

Jouw rol

Binnen het NFI vervult de (Solution) Architect een sleutelrol binnen de IT‑afdeling: jij bent de schakel tussen strategie, kaders en uitvoering, tussen architectuur en techniek. Je werkt intensief samen met de productmanager, product owner, security- en technische specialisten om richting te geven aan het gehele infrastructuurdomein. Niet door alles zelf technisch uit te diepen, maar door verbanden te leggen, samenhang te creëren en te zorgen dat iedereen dezelfde kant op beweegt. Jouw kracht zit in het verbinden: je spreekt zowel de taal van de business als die van de engineers en weet die werelden op een natuurlijke manier bij elkaar te brengen.

In deze rol concretiseer je de vergezichten van het volledige IT‑landschap van het NFI. Je beschrijft functioneel welke IT‑capabilities nodig zijn, helpt bij het (her)selecteren van onderliggende oplossingen en zorgt dat de infrastructuur toekomstbestendig en van business- en meerwaarde blijft. Het domein is breed: van virtualisatie, PaaS‑diensten en containerisatie tot connectiviteit, IT‑automatisering en de werkplek. Alles binnen een hybride cloudconcept waarin het NFI bewust kiest voor eigen regie, expertisebehoud en autonomie. Jij vertaalt strategische keuzes naar just‑enough architectuur: helder genoeg om richting te geven, compact genoeg om wendbaar te blijven. Je draagt bij op solution architectuur niveau, waarbij genoeg ruimte is voor de specialisten en helpt in het totaal overzicht op het domein vanuit een domein architectuur viewpoint.

Op architectuurniveau maak je deel uit van een gilde van architecten en werk je samen met enterprise architectuur om de volwassenheid van het totale landschap te vergroten. De organisatie is plat, de lijnen zijn kort en jouw impact is direct zichtbaar. Dit is een rol voor iemand die energie krijgt van samenwerken, verbinden en het creëren van overzicht in een enorm betekenisvolle omgeving.

Wat ga je doen?

• Verbinden van architectuur en technische uitvoering binnen het hybride (private * public cloud) infrastructuurdomein.
• Samenwerken met verschillende rollen binnen uit buiten het architectuur en infrastructuur domein voor breder draagvlak, onderbouwing van de architectuur en toewerken aan eenduidige oplossingen.
• Functionele eisen stellen aan IT‑capabilities, selecties en onderbouwing op solution niveau en uitwerkingen van specifieke solutions op just-enough niveau.
• Onderlinge samenhang binnen brede infrastructuur domein, zoals virtualisatie, PaaS diensten, connectiviteit, automatisering, containerplatformen en werkplektechnologie.
• Zorgen voor samenhang tussen infrastructuurarchitectuur en andere domeinen zoals CI/CD, ITSM, security, integratieplatformen en IAM.
• Actief bijdragen aan het architectuurgilde en de architectuurboard om de architectuurvolwassenheid van het NFI te versterken.

• Ruime ervaring als (solution) architect binnen IT-omgevingen
• Ervaring om solutions in samenhang te brengen tot domein niveau
• Kennis van hybride cloud concepten en werking
• Ervaring in IT platformen (virtualisatie en containerized) in samenhang met fysiek en ondersteunende capabilities als logging, automation, IAM, enzovoort.
• Kennis van het werkplek domein op IT gebied is een pré
• Verbindende communicatieve vaardigheden en het vermogen om bruggen te slaan tussen techniek en strategie

Competenties

• Organisatiesensitiviteit
• Analyseren
• Overzicht en verbanden (Helicopter View)
• Overtuigingskracht
• Netwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Plannen-en-organiseren
• Creativiteit

Wat vinden wij nog meer belangrijk
Jouw expertise stelt ons in staat om innovatieve technieken toe te passen die niet alleen de efficiëntie verhogen, maar ook zorgen voor robuuste oplossingen die toekomstbestendig zijn. De ideale kandidaat heeft ervaring met vergelijkbare rollen en voelt zich comfortabel in een dynamische omgeving waar samenwerking en communicatie centraal staan.

Wij zoeken iemand die proactief is, analytisch sterk en gedreven om bij te dragen aan ons streven naar technologische vooruitgang binnen het NFI.

Verder ben je iemand die goed kan luisteren, de verbinding aangaat met anderen, vasthoudend kan zijn waar nodig en realistisch kijkt naar uitdagingen waarvoor we staan. Je koppelt visie aan lef, neemt initiatief en weet mensen te overtuigen. Je houdt rekening met geldende kwaliteitskaders zoals ethisch, juridisch, privacy, beveiliging en bruikbaarheid. Ervaring en/of affiniteit met het forensisch domein is een pre.

Je kunt jouw cv en motivatie als bijlage in Word of Pdf-bestand per
e-mail onder vermelding van het kenmerk sturen aan [email protected]. We nodigen je graag uit om ook iets over jezelf te vertellen.

• De functie betreft een vertrouwensfunctie. Gelet hierop zal er een veiligheidsonderzoek door de AIVD opgestart worden en zal er een zgn. Verklaring van Geen Bezwaar afgegeven moeten kunnen worden alvorens definitieve aanstelling plaats kan vinden.
• Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• Een assessment kan onderdeel uit maken van de sollicitatieprocedure, net als het opvragen van referenties en het inzetten van een (online) screening.
• Voor medewerkers binnen de Staat der Nederlanden Overheid behoort een detacheringsovereenkomst tot de mogelijkheden.
• Het inwinnen van referenties behoort tot de mogelijkheden
• Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatieformulier te vermelden.
• Hybride werken behoort tot de mogelijkheden.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend.