Senior of medior Casemanager Vergunningen
Gemeente Zeist
- Standplaats Zeist
- Contractduur 1 jaar
- Uren per week 32 - 36
- Niveau Bachelor - HBO
- Vakgebied Stedenbouwkundig / ruimtelijke ordening
- Vacaturenummer 2502202203
- Plaatsingsdatum 26 februari 2022
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Als Casemanager Vergunningen behandel je aanvragen voor omgevingsvergunningen en conceptaanvragen. Een mooie klus en aan jou de taak om daarbij scherp te blijven op het hoe en waarom van de regels waarbij je het lef hebt de ruimte op te zoeken. Jij gaat het gesprek met de klanten aan en begeleidt ze in hun zoektocht naar de oplossing. Door jouw servicegerichte en omgevingsbewuste instelling ben je in staat het hele proces gesmeerd te laten verlopen. Daarbij werk je integraal samen en zorg je voor goed advies voor het college of de raad. Je zet adviezen uit bij adviseurs (bijvoorbeeld van planologie, stedenbouw, erfgoed, verkeer) en komt daarmee tot kwaliteit en een samenhangende afweging. In aanloop naar de inwerkingtreding van de Omgevingswet en de Wkb per 1 januari 2023 werk je mee aan de voorbereidingen en de komende veranderingen in jouw rol en het team.
Door vertrek van een collega hebben wij één positie beschikbaar in ons team. Die kan worden ingevuld door ofwel een medior, ofwel een senior casemanager. Daarmee komt ons cluster Vergunningen weer op sterkte.
Functie-eisen
- Je vertrekt vanuit opgave: de vraag van de klant met de context van de omgeving en de ruimtelijke ambities van Zeist. Als de regels knellen, durf je ze ter discussie te stellen.
- Je hebt een relevante opleiding op HBO(+) niveau, bijvoorbeeld op het gebied van bouwkunde, ruimtelijke ordening of recht.
- Als medior casemanager vergunningen heb je enkele jaren ervaring.
- Als senior casemanager vergunningen heb je minimaal 5 jaar ervaring.
- Je bent omgevingsgericht en resultaatgericht. Je hebt vernieuwende ideeën en bent een echte teamspeler.
- Je vindt het leuk om te werken aan vernieuwing in werkwijzen en ruimtelijke dienstverlening, bijvoorbeeld in relatie tot de komende Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging Bouwen (Wkb).
- Je houdt rekening met de aanwezige (politieke) gevoeligheden binnen en buiten de organisatie.
Arbeidsvoorwaarden
-
Salarisomschrijving
Als je bij de gemeente Zeist werkt, heb je uitstekende arbeidsvoorwaarden. Een goede balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk. Ook zijn er talloze regelingen om je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Lerend werken noemen we dat. Bij ons zit niemand stil, je kunt altijd vooruit.
Als Casemanager wordt je ingeschaald in schaal 9 met eventueel een aanloopschaal 8, afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Als Senior Casemanager wordt je ingeschaald in schaal 10 met eventueel een aanloopschaal 9. In bijzondere gevallen is bij zeer ervaren kandidaten een uitloopschaal 10a mogelijk.
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Bel dan met Bas Willemsen (teammanager Ruimtelijke Ontwikkeling). Hij is bereikbaar via telefoonnummer 14 030. Voor meer informatie over onze gemeente kun je kijken op www.werkenbijzeist.nl of www.zeist.nl.
Solliciteren
Herken je jezelf in een van beide profielen? Wacht dan niet langer en solliciteer direct via het sollicitatieformulier op www.werkenbijzeist.nl ! Je kunt maandag 14 maart 2022, 9.00 reageren. Geef in je sollicitatie aan of je solliciteert als medior casemanager of als senior casemanager.
De eerste ronde vindt plaats op woensdagmiddag 16 maart. De tweede ronde staat gepland op maandagmorgen 21 maart.
We kijken uit naar jouw reactie!
Meer over jouw toekomstige afdeling
Het team Ruimtelijke Ontwikkeling maakt beleid en werkt aan het mogelijk maken van ruimtelijke initiatieven. Het bestaat uit ca. 30 medewerkers (vast en flexibel) en zorgt voor uiteenlopende projecten en ontwikkelingen. Vanuit stedenbouw, ruimtelijke ontwikkeling, erfgoed en vergunningen denken en praten we “aan de voorkant” mee over ruimtelijke initiatieven die Zeist mooier maken. We adviseren, zorgen voor bestemmingsplannen, behandelen aanvragen, verlenen omgevingsvergunningen, zorgen voor toezicht en handhaving en geven juridisch advies op het vlak van omgevings- en handhavingsrecht. En natuurlijk bereiden we ons voor op de Omgevingswet en de Wet Kwaliteitsborging.
Gemeente Zeist
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo’n 400 collega’s werken we voor en met ongeveer 65.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. We juichen het toe als je daaraan je eigen perspectief en waarde toevoegt en verwelkomen dus iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, als je je herkent in het profiel, solliciteer! In Zeist werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien. We zijn niet op zoek naar een perfecte medewerker, maar iemand die zijn kwaliteiten, rafelrandjes én zelfkennis wil inzetten om met humor en lef uitdagingen te lijf te gaan.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Solliciteren?
Gemeente Zeist nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Accountmanager Maatschappelijk Vastgoed
- Standplaats Zeist
- Uren per week 36
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Technisch beheerder vastgoed
- Standplaats Zeist
- Uren per week 36
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Projectmanager gebiedsontwikkeling
- Standplaats Zeist
- Uren per week 36
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd