•    Je hebt HBO werk- en denkniveau en minimaal drie jaar relevante werkervaring.
•    Je hebt kennis van en ervaring met (analyse)methodes en technieken van functioneel beheer, bijvoorbeeld BiSL en/of andere frameworks zoals FSM.
•    Je hebt een duidelijke visie op het vakgebied functioneel beheer.
•    Je beschikt over een sterk analytisch vermogen.
•    Je bent omgevingsbewust.
•    Je bent communicatief vaardig.
•    Je hebt ervaring in een Agile- of Scrum-omgeving. 
•    Je kunt goed plannen en organiseren en de voortgang van werkzaamheden – van jezelf en anderen – bewaken.
•    Je bent een netwerker en hebt een klantgerichte instelling.
•    Je bent bereid om relevante vakgerichte opleidingen te volgen.
•    Je voelt je prettig in een omgeving die continu in beweging is.
 

• Salaris­niveau schaal 10
• Maand­salaris Min €3.091 – Max. €4.921 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• Contract­duur 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer. Ook bieden we je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en/of 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.

• Deze tijdelijke vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. 
• Rijksmedewerkers hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de sollicitatieprocedure.
• Wil je meer weten over de functie van Senior Functioneel Beheer? Dan kan er informatie opgevraagd worden bij Janet Pras (manager) op 06-21 15 07 20 Wil je meer weten over het selectieproces? Dan kan er informatie opgevraagd worden bij Anje Neef 
• (HR-adviseur RNE) op 06-11865722. 
• Interesse in deze functie? Mail je motivatiebrief samen met jouw (bij voorkeur) Europass CV (www.europass.eu). 
• Je kunt reageren t/m 3 mei 2024. 
• Deze vacature is geschikt voor doelgroep banenafspraak. Tot de doelgroep banenafspraak behoren de volgende groepen mensen: mensen met een Wajong-uitkering, mensen met een WSW-indicatie, mensen met een WIW of ID-baan, mensen uit de doelgroep van de Participatiewet die niet WML kunnen verdienen.
• Bij DUO streven we naar diversiteit en een inclusieve werkomgeving. Wij willen onze teams graag verrijken met collega’s van diverse achtergronden en culturen om onze dienstverlening nog meer te kunnen verbeteren. Zo kunnen we samen onze krachten, ervaring en inzichten bundelen en dragen we ons steentje bij aan een slim, vaardig en creatief Nederland.
• Controleer regelmatig je ongewenste/spam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.
• Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.