Cookies op WerkenbijdeOverheid.nl

WerkenbijdeOverheid.nl maakt uitsluitend gebruik van functionele en beperkt analytische cookies om webstatistieken bij te houden en onze website te verbeteren. Wij gebruiken geen tracking cookies. Lees meer over onze cookies

Senior beleidsmedewerker hybride dreigingen

Ministerie van Justitie en Veiligheid
  • Den Haag  -  route
  • Wo, Universitair Master
  • 36 uur
  • €4.818 - €7.956 (bruto)
  • Orde / vrede / veiligheid
Kenmerk: BD26/NCTV/81902, Plaatsingsdatum: 23 oktober 2026
Solliciteer voor 6 november 2026
Nog 14 dagen

Senior beleidsmedewerker hybride dreigingen

Ministerie van Justitie en Veiligheid

Dit ga je doen

Nederland heeft een open samenleving en een open economie. Maar de wereld is veranderd. Zo stellen statelijke actoren op steeds assertievere wijze eigen belangen centraal. De dreiging vanuit staten kan zich op verschillende manieren manifesteren, zowel in het digitale domein, op land maar zeker ook op zee. Nederland is in toenemende mate afhankelijk van de Noordzee voor haar elektriciteitsvoorziening. Op de zeebodem lopen verder ook datakabels en pijpleidingen voor gas en olie. Voor onze economie zijn we afhankelijk van vrije en veilige scheepvaart op een van de drukste zeeën ter wereld. Maar door die afhankelijkheid zijn er ook kwetsbaarheden, zowel op, onder als boven water. En daar zijn statelijke actoren zich ook bewust van, waardoor ze zich nadrukkelijker ook in het maritieme domein begeven. Het beschermen van de nationale veiligheidsbelangen in dit domein krijgt daarom steeds meer aandacht.

Als senior/coördinerend beleidsmedewerker werk je binnen het cluster hybride dreigingen. Je werkzaamheden zullen vooral gericht zijn op het snijvlak van nationale veiligheid en maritieme zaken. Hierin werk je zowel samen met een team van collega's binnen de NCTV, als onderdeel van de grotere Afdeling Statelijke Dreigingen (ASD), als met collega’s van andere directies, ministeries en uitvoeringsorganisaties. Het beleidsterrein maritieme veiligheid ligt op het scheidsvlak van diverse ministeries, waarbij je in een complex speelveld met verschillende belangen de NCTV-positie goed over het voetlicht kan brengen. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat dit beleidsterrein, wat nog sterk in ontwikkeling is, kan uitgroeien tot een gedegen poot binnen nationale veiligheid op zowel operationeel, beleidsmatig als bestuurlijk niveau. Onderdeel van dit groeiend beleidsterrein is de oprichting en aansturing van een Nationaal Maritime Security Centrum (NMSC). Er zijn twee functies beschikbaar, waarbij de invulling van de werkzaamheden afhankelijk is van expertise, interesse en actualiteit.

Je combineert je inhoudelijke expertise met een stevige adviesrol en een resultaatgerichte en motiverende instelling. Je bent creatief in het bedenken van oplossingen om voortgang te behalen bij tegengestelde belangen. Je kan hierbij schakelen tussen de eigen positie, die van andere partijen op zowel operationeel als beleidsmatig niveau en weet dit om te zetten in resultaten. Je neemt namens de NCTV deel aan overleggen, of zorgt voor goede voorbereiding in de lijn en identificeert kansen en risico's voor ons beleidsterrein. Bij (grote) gebeurtenissen binnen het maritieme domein kan het voorkomen dat je binnen de crisisstructuur een rol moet oppakken.

Tevens is voorzien dat je voor een deel van je tijd op een van de andere domeinen binnen het taakveld hybride dreigingen of statelijke dreigingen werkzaamheden zal uitvoeren. 

Dit krijg je

  • Schaal 12, Schaal 13
    €4.818 - €7.956 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
  • 36 uur
  • Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Je hebt ervaring met nationaal veiligheidsbeleid, scheepvaartveiligheid of maritiem beleid. Je bent analytisch sterk en in staat snel tot de kern van het probleem te komen en oplossingsrichtingen te schetsen. Je beschikt over een constructieve houding, ook wanneer weerstand zich voordoet en de belangen uiteen lopen. Je communiceert open en helder, deelt informatie op het juiste moment en kiest zorgvuldig de goede gelegenheid om de eigen visie/argumenten naar voren te brengen. Daarin ben je je bewust van de verhouding tussen de rollen opdrachtgever en opdrachtnemer en kan daarnaar acteren.


Je bent stressbestendig en onderkent tijdig politieke afbreukrisico’s. Daarnaast ben je een bevlogen, enthousiaste teamspeler die de weg kent in de Haagse besluitvormingsprocessen, maar ook zicht heeft op operationele knelpunten en belangen. 

Verder ben je flexibel inzetbaar binnen de afdeling als de actualiteit daarom vraagt. Omdat incidenten in het domein van statelijk hybride dreigingen ook in het hier en nu kan leiden tot incidenten, kun je snel schakelen wanneer het werk dit van je vraagt; daarvoor breng je uitstekende sociale en politiek-bestuurlijke vaardigheden mee. Ook onder druk houd je overzicht, blijf je kalm en constructief en ben je in staat  effectief te adviseren op verschillende niveaus. Dit alles combineer je met een gezond relativeringsvermogen, humor, netwerkvaardigheden en een vlotte pen. 

Kennis en ervaring
• je hebt minimaal vijf jaar werkervaring in verschillende functies, bij voorkeur binnen het veiligheidsdomein en/of twee verschillende overheidsorganisaties
• je bent aantoonbaar succesvol in het werken binnen (complexe) beleidsvraagstukken, ambtelijke besluitvormingsprocessen, interdepartementale afstemming, en je kunt voorbeelden geven van resultaten die je hierin geboekt hebt
• je beschikt al over een goed ontwikkelde bestuurlijke en politieke sensitiviteit en hebt ervaring met parlementaire processen
• Je hebt ervaring met het werken met uitvoeringsorganisaties
• Voor 1 van de functies is ervaring met de bestuurlijke driehoek (in het bijzonder de opdrachtgeversrol) een pré
• Voor 1 van de functies is een juridische achtergrond een pré
• je bent creatief, beschikt over een vlotte pen en kan complexe zaken kort en bondig weergeven

Deze functie kan op S12 of op S13 worden ingevuld, afhankelijk van de zwaarte van je profiel. Voor S12 gelden de functie-eisen zoals hierboven vernoemd. Voor de inschaling in S13 gelden de volgende criteria:

- Aantoonbaar succesvol in minimaal twee beleidsterreinen. Ervaring in minimaal twee departementen of overheidsorganisaties.
- Ervaring met beleidsontwikkeling en sturing van het besluitvormingsproces op meerdere multidisciplinaire beleidsterreinen
- Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen, uitdragen en verdedigen van beleid, nieuwe ideeën en concepten

Hier kom je te werken

Meer over Weerbaarheid tegen Statelijke Dreiging

afdelingsomschrijving

Over Ministerie van Justitie en Veiligheid

Wij werken aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Mensen moeten in vrijheid kunnen samenleven. Met de juiste balans tussen hoofd en hart kijken wij naar waar de vrijheid van de één ophoudt en die van de ander begint.
Recht en veiligheid raken mensen. Door te luisteren zijn we zorgvuldig, daadkrachtig en open over onze afwegingen. Want iedereen moet kunnen vertrouwen op rechtvaardigheid.
Samen met honderdduizend collega’s bij tal van organisaties staan we midden in de maatschappij. Helpen we allerlei vormen van onrecht en criminaliteit te voorkomen. Zetten we ons in voor de bescherming van de samenleving en het individu. Handhaven we met de menselijke maat. Zorgen we voor toegankelijke rechtspraak.
 

Wij zijn het ministerie van Justitie en Veiligheid. Met recht voor iedereen.
 

Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteiten en ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Wij willen dat iedereen bij JenV zich welkom en gewaardeerd voelt, ongeacht zijn of haar achtergrond of voorkeur. We bevorderen het werken in divers samengestelde teams en inclusieve leiderschapsvaardigheden. Hiermee houden we rekening tijdens de selectieprocedure.

Bijzonderheden

• Voor deze functie is een veiligheidsonderzoek A vereist;
• een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces,
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Solliciteren

Ministerie van Justitie en Veiligheid nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Links icon Rechts icon Menu icon Close icon