Vind je het leuk om Defensie te ondersteunen met financieel en strategisch advies? Heb je ervaring met adviseren, begroten en verantwoorden? Heb jij het in je om het begrotingsproces van een uitvoeringsorganisatie met een begroting van circa 1,8 miljard en waar circa 9.000 mensen werken te coördineren? Heb jij de durf om aan tafel van de directie duidelijk je mening te verdedigen? Vind je het leuk om financiële vraagstukken op te lossen en collega’s binnen de organisatie verder te helpen met deskundig advies? Dan wacht jou hier een uitdagende en uiteenlopende functie!

Wat ga je doen?

Als senior business controller coördineer en stuur je het begrotingsproces intern DOSCO aan; de begrotingsvoorbereiding, begrotingsuitvoering en begrotingsverantwoording en alles wat hiermee in verband staat. De commandant is er verantwoordelijk voor dat we binnen de begroting blijven, samen met collega’s bewaak en borg jij dit. We verwachten hierin van jou een trekkende rol. Je bent in staat gevraagd en ongevraagd vanuit financieel-economisch en strategisch perspectief te adviseren en je bent een constructief kritische businesspartner voor het management. Je staat hierbij zowel in verbinding met eigen divisies en de staf, als met de hoofddirectie Financiën van het Ministerie van Defensie en de andere defensieonderdelen.

De afdeling Concern Control kent een breed takenpakket binnen de onderwerpen begroting, managementinformatie en financieel beheer. We streven naar een afwisselende werklast met telkens nieuwe uitdagingen. Als ervaren senior business controller ben je in staat om meerdere onderwerpen en projecten zelfstandig te behandelen. De dossiers waar je aan werkt hebben uiteenlopende thema’s.

Je herkent je in de eisen voor de functie: goed analyseren, kort en bondig formuleren, en helder communiceren. Je hebt ruime ervaring in het strategisch adviseren. Het verdedigen van je standpunt gaat je goed af, je ziet kansen tot verbetering en weet daar draagvlak voor te krijgen. Met de collega's van je afdeling werk je nauw samen, net als met de andere afdelingen binnen de directie F&C en de staf van het DOSCO. Je onderhoudt een breed netwerk met de verschillende onderdelen van Defensie.

• Je hebt een proactieve en flexibele instelling, kunt goed omgaan met druk en met situaties waarin sprake is van tegengestelde belangen.
• Je hebt een strategische visie, ziet kansen tot verbetering en weet daar draagvlak voor te krijgen.
• Je werkt graag in teamverband, maar kan ook prima zelfstandig functioneren.
• Je kunt uitstekend prioriteiten stellen en hebt ervaring in het coördineren.
• Je bent sociaal en communicatief vaardig, je kunt kort en bondig formuleren, en scherp en constructief adviseren.
• Je hebt bij voorkeur kennis van en ervaring met overheidsfinanciën.
• Je hebt een universitaire opleiding afgerond.

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden, eerste ronde: 27 en 29 oktober en de tweede ronde: 3 en 5 november.

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.