Wil jij bijdragen aan maatschappelijke vraagstukken én zorgen dat samenwerking tussen overheidsorganisaties écht effect heeft? Als programmasecretaris binnen het programma Clustering Rijksincasso (CRI) zorg jij dat projecten soepel verlopen, van voorbereiding tot uitvoering. Zo help je voorkomen dat mensen onnodig in de schulden belanden.

Wat ga jij doen? 
Je gaat aan de slag binnen een aantal concrete projecten van het Programma CRI . Jouw taken zijn zowel ondersteunend van aard, met een focus op plannen, organiseren en notuleren als gericht op jouw ondernemende kwaliteiten, bijvoorbeeld door het trekken van een deelproject. Belangrijk is dat je de inhoud begrijpt en hoofd- van bijzaken kunt scheiden. Je bent onder andere verantwoordelijk voor:

• Het secretariaat van diverse (bestuurlijke) overleggen, inclusief het voorbereiden en verslagleggen;
• Het verzamelen en analyseren van relevante informatie in opdracht van de programmamanager en projectmanagers;
• Het opstellen van rapportages en overzichtenvoortgangsdocumenten; 
• Voorbereiden van documenten en agendapunten;
• Onderhouden contact met relevante stakeholders;
• Uitvoeren van eigenstandige opdrachten.
• Dit alles doe je natuurlijk niet alleen: je werkt nauw samen met de programmamanagers en projectmanagers en de andere collega’s in het programmateam.

Wie ben jij?  
Je bent een organisatietalent met oog voor verhoudingen. Je werkt zorgvuldig en gestructureerd, schakelt snel en neemt initiatief waar nodig. Je beweegt je makkelijk in een politiek-bestuurlijke omgeving en bent sterk in samenwerking.

Wat breng je mee? 

• Je beschikt over een afgeronde HBO of WO-opleiding*, bijvoorbeeld in Bestuurskunde, Overheidsmanagement of Recht;
• Je hebt een nieuwsgierige houding en bent bereid om te doen wat nodig is om zo doelen te bereiken;
• Je bent resultaatgericht, proactief en zorgvuldig;
• Je hebt affiniteit met sociaal-maatschappelijke en/of politieke thema’s.
• Kennis van- of affiniteit met de strafketen of slachtoffers is een pré.

*Dit kan worden getoetst aan de hand van een (online) assessment

Wat bieden we jou?

• De functie is ingeschaald in schaal 10 van de CAO Rijk. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw kennis, ervaring en achtergrond;
• Werk in een maatschappelijke omgeving;
• Hybride werken is de norm;
• Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei.

Let op!
Deze vacature staat uit in fase 0 t/m 3 van het vacaturebeleid. Dit betekent dat de vacature zowel intern, Rijksbreed als extern open staat. Interne medewerkers hebben voorrang bij gelijke geschiktheid.

De eerste gesprekken zullen zijn, in de middag, op donderdag 4 september. 

• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.