Werken in het hart van de financieel-economische besluitvorming van Nederland. Dat doe je bij de directie Algemene Financiële en Economische Politiek (AFEP) van het ministerie van Financiën in Den Haag. AFEP analyseert en adviseert de bewindspersonen van Financiën over urgente economische vraagstukken die het gehele beleidsterrein van de Rijksoverheid bestrijken.

Voor de afdeling Marktordening en Strategie (M&S) zijn we op zoek naar een plaatsvervangend hoofd. M&S adviseert vanuit een economische en strategische invalshoek over de belangrijkste beleidsuitdagingen van andere departementen. Denk aan de klimaat- en energietransitie, de woningbouwopgave, de organisatie van gezondheidszorg en het functioneren van de arbeidsmarkt. M&S houdt hierbij oog voor de brede effecten voor de economie en de samenleving op de lange termijn. De afdeling schrijft samen met andere afdelingen van Financiën de Miljoenennota en neemt vaak deel aan beleidsonderzoeken, zoals recent het IBO Arbeidsmigratie en het IBO GGZ. 

Binnen dergelijke trajecten speel je als plaatsvervangend afdelingshoofd een rol door te zorgen voor een scherpe analyse en concrete beleidsvoorstellen. Als plaatsvervangend hoofd werk je nauw samen met collega’s binnen Financiën en andere departementen en sla je een brug met experts buiten ‘het Haagse’ om tot nieuwe oplossingen en inzichten te komen. De lijn naar de ambtelijke en politieke top is kort en je zit regelmatig bij hen aan tafel. 

Samen met het hoofd stuur je ongeveer twaalf economen aan. Je denkt mee over de verdere ontwikkeling van de afdeling en de directie en vervangt het hoofd bij afwezigheid. Op een aantal dossiers, die we in overleg met jou vaststellen, ben jij het vaste aanspreekpunt voor medewerkers en treed je zelfstandig op als hoofd in overleggen. Zo geven we je alle ruimte en verantwoordelijkheid om te groeien in jouw leidinggevende rol.

Je werkt volgens de visie van AFEP. Die is drieledig:

• We zijn nieuwsgierig en we zoeken naar economische oplossingen voor actuele en toekomstige beleidsvraagstukken. We proberen vraagstukken die dichtbij zijn van een afstand te bezien en vraagstukken die nog ver weg lijken van dichtbij. 
• We ondersteunen politieke besluitvorming met relevant advies en concrete oplossingen. Ons economisch advies is scherp, objectief en goed geïnformeerd.
• We hebben plezier in ons werk en worden beter in wat we doen. We werken samen om elkaars talent te benutten en van elkaar te leren. We zijn bewust bezig met persoonlijke ontwikkeling zonder taboes. 

Wat vraag dit van jou?

We zoeken naar oplossingen voor de problemen van morgen. Daarom draag je bij aan het agenderen van nieuwe onderwerpen. Analyses en inzichten willen we omzetten in verandering. En nieuwe ideeën in effectief beleid. Daarover denk je met je collega’s mee en spoor je het team aan.. Dat doe je met lef, samenwerking met de buitenwereld en inzicht in de belangen van alle betrokkenen.

Het werk wordt gedreven door de politieke actualiteit. Door jouw gevoel voor bestuurlijke sensitiviteit en politieke verhoudingen bereid je, samen met het hoofd, het cluster voor op complexe vraagstukken die in de politieke schijnwerpers staan. Ook bied je ondersteuning bij de totstandkoming van advies aan de ambtelijke top. Voor medewerkers fungeer je als sparringpartner op de inhoudelijke onderwerpen. 

Als leidinggevende stimuleer je medewerkers en daag je hen uit om het beste uit zichzelf te halen. Waarin willen zij zich ontwikkelen? Daarover ga je het gesprek aan. Je durft hen ruimte en verantwoordelijkheid te geven om zelf resultaten te boeken. En samen met het hoofd draag je bij aan een goede en open sfeer waarin iedereen kan groeien in waar hij of zij al goed in is, of nog beter kan worden. Zo bouw je mee aan omgeving waarin talenten groeien en waar elke econoom wil werken.

• Je hebt wo werk- en denkniveau in een economische richting en aantoonbare kennis van en ervaring met beleidseconomische vraagstukken;
• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en kunt snel de kern van complexe thema’s doorgronden;
• Je hebt affiniteit met de politiek/bestuurlijke context en kunt dit meenemen in je adviezen
• Je denkt oplossingsgericht en creatief bij complexe maatschappelijke vraagstukken en ziet kansen en mogelijkheden;
• Je werkt goed samen met verschillende departementen, hebt oog voor belangen in de buitenwereld en weet mensen mee te nemen in je voorstellen;
• Je functioneert effectief onder veranderende omstandigheden en tijdsdruk;
• Je zorgt voor een veilige omgeving waarin mensen kunnen groeien en ondersteunt medewerkers actief in hun ontwikkelingen en behoeften. 

We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samen werken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele voorkeur. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving. Heb je vragen over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie in relatie tot deze vacature, neem dan contact op met de recruiter vermeld bij deze vacature.

• Draag jij graag bij aan een financieel gezond Nederland? Je bent van harte welkom. Solliciteren kan door je cv en motivatie in te sturen. Maar we staan ook open voor andere vormen, zoals een video- (met bijgevoegd je cv) of presentatie-sollicitatie (in PowerPoint). In het laatste geval plak je de link van je sollicitatie in een pdf- of word-bestand. Zo kunnen we je sollicitatie goed verwerken. 
• De eerste ronde sollicitatiegesprekken staan gepland op maandag 2 maart. We vragen je er in je agenda rekening mee te houden. 
• Als leidinggevende heb je een cruciale rol in het waarborgen van sociale veiligheid, diversiteit, gelijkwaardigheid  en inclusie, een prettige werksfeer en een vitaal, goed functionerend team. Je laat zelf het goede voorbeeld zien, je bevordert een open en veilige gesprekscultuur, en (meldingen van) ongewenst gedrag pak je adequaat op.
• Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
• Wanneer de inschrijving van de vacature is gesloten zal de vacaturetekst online niet meer zichtbaar zijn. Mocht je deze op een later moment terug willen lezen dan adviseren wij je een kopie van de vacaturetekst op te slaan.
• Heb je een studieschuld? Dan kun je vanaf 2025 maximaal € 2.000 per jaar aflossen met je Individueel Keuze Budget (IKB‐budget). Het aflossen van je studieschuld is een fiscaalvriendelijk doel. Dit betekent dat je over het bedrag wat je aan dit doel besteedt, geen belasting hoeft te betalen.