De werkzaamheden worden verricht binnen de afdeling Supply van de Material Maintenance Organization (MMO) van de CLAS.

De MMO heeft tot doel het materiaal van US Army in opdracht van de US Army op te slaan en te onderhouden.

De afdeling Supply bestaat uit een (Plv-)Manager Supply, team gereedschap en onderdelen, team expeditie en transport en het team magazijn.
De afdeling Supply zorgt voor het op zo effectief en efficiënt mogelijke wijze ontvangen, identificeren, beheren, inspecteren, onderhouden en distribueren van materieel, opdat een kwalitatieve en kwantitatieve inzetbaarheid van hiervan maximaal kan worden gerealiseerd.

Functionaris is belast met het (administratief) beheer van US Army materialen op locatie Eygelshoven of een van de andere locaties binnen US Army Europe.

Opleiding (+evt. BC-codes):
Vereist
MBO2 Logistiek of gelijkwaardig aantoonbaar werk- en denkniveau Heftruck
Gewenst:
Lading zekeren ADR certificaat Rijbewijs B,C Container handling

Ervaring:
Vereist:
Ervaring in het vakgebied

Competenties: 
Communiceren 
Samenwerken 
Nauwkeurigheid 
Verantwoordelijk 
Klantgericht

Praktisch gerichte kennis op het gebied van logistieke bedrijfsprocessen Praktisch gerichte kennis van ARBO en Milieu regelgeving.
Schriftelijke en mondelinge vaardigheid van de Engelse taal.
Vaardigheid in het toepassen van regelgeving op het gebied van vervoer gevaarlijke stoffen (ADR). Vaardigheid in het omgaan met geautomatiseerde systemen.
Vaardigheid in de Engelse taal, zowel in woord en geschrift.

Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.

Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.

Selectieproces:
Bij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder.

Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.