Cookies op WerkenbijdeOverheid.nl

WerkenbijdeOverheid.nl maakt uitsluitend gebruik van functionele en beperkt analytische cookies om webstatistieken bij te houden en onze website te verbeteren. Wij gebruiken geen tracking cookies. Lees meer over onze cookies

  • Assen  -  route
  • Mbo
  • 28 - 36 uur
  • €3.097 - €3.984 (bruto)
  • Agrarisch
Kenmerk: 5341, Plaatsingsdatum: 3 augustus 2026
Solliciteer voor 20 augustus 2026

Dit ga je doen

Wil jij een vak leren in de praktijk én werken aan dossiers die je nergens anders tegenkomt? Dan is dit jouw kans. Als medewerker grondzaken bij de sectie Agrarisch Gebruik leer je hoe grondbeheer en pachtzaken werken binnen het Rijksvastgoedbedrijf.

Je hoeft nog geen specialist te zijn. In deze functie krijg je de ruimte om ervaring op te doen, mee te kijken met collega’s en jezelf te ontwikkelen tot professional binnen grondzaken.

Wat ga je doen?

Samen met je team werk je aan het beheer van ongeveer 42.500 hectare agrarische grond in Nederland. Je leert het vak door actief mee te werken aan verschillende ingebruikgevingen. Daarbij krijg je begeleiding van ervaren collega’s en bouw je stap voor stap kennis op.

Je houdt je onder andere bezig met:

  • ondersteunen bij wijzigingen of beëindiging van bestaande pachtovereenkomsten;
  • meewerken aan het opstellen van nieuwe overeenkomsten, zoals pacht- en jachthuurovereenkomsten;
  • uitvoeren van perceelonderzoek (onderzoek naar gronden en beschikbare informatie);
  • verzamelen, controleren en verwerken van gegevens in dossiers;
  • bijdragen aan projecten, bijvoorbeeld openbare inschrijvingen.

We zoeken iemand die nieuwsgierig is, zorgvuldig werkt en vragen durft te stellen. Je hoeft niet alles al te weten – belangrijker is dat je wilt leren en verantwoordelijkheid neemt voor je werk.

Wat maakt deze functie interessant?

Je krijgt een afwisselende functie waarin je een bijdrage levert aan het landelijke gebied van Nederland én waarin je jezelf kunt ontwikkelen. Wil je later doorgroeien naar senior medewerker of ervaring opdoen in een andere productgroep of sectie? Daar krijg je bij ons de ruimte voor.

Klaar om het vak in de praktijk te leren en jezelf te ontwikkelen binnen een unieke werkomgeving? Solliciteer direct – we maken graag snel kennis met je.

Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met:

Eelco Terpstra – sectiehoofd Agrarisch Gebruik – 06-27159957

Dit krijg je

  • Schaal 7
    €3.097 - €3.984 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Vaste dienst voorafgegaan door een jaarcontract
  • 28 - 36 uur
  • Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken we aan het fundament van Nederland. Aan projecten die zichtbaar impact maken op de samenleving. En dat doe je in een organisatie die oog heeft voor jouw groei, werkplezier en goede arbeidsvoorwaarden om zo ook jouw eigen fundament te verstevigen.

  • Individueel Keuzebudget (IKB).Gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets, extra verlofuren, verduurzaming van je woning of andere fiscaal vriendelijke doelen
  • 144 vakantie-uren per jaar + 64 IKB-uren (op basis van deen 36-urige werkweek)
  • Flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof). Je kunt betaald (75% tot 100%) en onbetaald ouderschapsverlof opnemen tot je kind 8 jaar wordt.
  • OV-vergoeding of een km-vergoeding
  • Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag + budget van € 750,- voor inrichting van je thuiswerkplek
  • Pensioenregeling via ABP
  • Hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak
  • Persoonlijke groei - opleidingen, loopbaanbegeleiding, RVB Academy en persoonlijke leerlijnen

Bekijk hier de volledige CAO van het RIjk.

Dit vragen wij

  • Je hebt minimaal mbo-niveau, bijvoorbeeld door een diploma in een juridische-administratieve richting of op het gebied van vastgoed.
  • Je hebt kennis van processen en wet- en regelgeving op het gebied van (erf)pacht en huurrecht.
  • Kennis van de agrarische sector en van (landelijk) vastgoed is een pré.
  • Je hebt bij voorkeur al enige ervaring met het opstellen en tot stand brengen van huur- of pachtovereenkomsten.
  • Je kunt goed omgaan met geautomatiseerde systemen.

Hier kom je te werken

Meer over Sectie Agrarisch Gebruik

Directie Gebieds- en Vastgoedontwikkeling, afdeling Verhuur

De schakel naar de vastgoed- en bouwmarkt: dat is de directie Gebieds- en Vastgoedontwikkeling. Wij zijn onder meer verantwoordelijk voor de uitvoering van de portefeuillestrategie van het Rijksvastgoedbedrijf door middel van (her)ontwikkeling, transformaties en transacties. Zo genereren we onder andere inkomsten door (tijdelijk) gebruik van vastgoed. Binnen de directie zorgt de afdeling Verhuur voor het uitgeven van gebruiksrechten, zoals huur, pacht, opstal en erfpacht op staatseigendommen.

Sectie Agrarisch Gebruik

Het Rijksvastgoedbedrijf bezit ruim 42.500 hectare agrarische grond. De sectie Agrarisch Gebruik stelt overeenkomsten op voor ingebruikgevingen van grond voor agrarisch gebruik (pacht, erfpacht en opstal) en jachtgenot (huur). Je hebt met al deze ingebruikgevingen van doen.

De sectie Agrarisch Gebruik richt zich onder meer op het aangaan en beheren van privaatrechtelijke overeenkomsten met (externe) marktpartijen voor staatseigendommen als grond, water en gebouwen. Hierbij gaat het om overeenkomsten voor onder meer pacht, huur, erfpacht- en opstalrechten.

De sectie telt op dit moment vijfendertig medewerkers en bestaat uit twee teams. Je maakt deel uit van één team, maar werkt ook samen met het andere team. Daarnaast is er maandelijks overleg met de hele sectie. Je maakt deel uit van een gevarieerde club mensen die elkaar goed weet te vinden. Door regelmatig te overleggen en elkaar hulp aan te bieden, zorgen we ervoor dat iedereen zich snel thuis voelt.

Over Rijksvastgoedbedrijf (Ministerie van BZK)

Het Rijksvastgoedbedrijf, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, is de grootste opdrachtgever in Nederland op het gebied van vastgoed. Wij zijn een professionele organisatie met een enorme hoeveelheid beschikbare kennis en ervaring. We beheren ruim 12 miljoen vierkante meter gebouwen en circa 89.000 hectare grond. Onze medewerkers ontwikkelen en beheren onder meer rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.

Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken project- en procesmanagers, inkopers, contractmanagers, gebouwbeheerders, juristen, restauratiespecialisten, ingenieurs en architecten. Maar ook ecologen en kunsthistorici. Wij zorgen voor beheer en onderhoud, aan- en verkoop, nieuwbouw, verbouw en renovatie én ontwikkeling en herontwikkeling van gebouwen en terreinen.

Zie https://www.rijksvastgoedbedrijf.nl/over voor meer informatie over het Rijksvastgoedbedrijf.

Bijzonderheden

  • Gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Assen in de week van 24 augustus of 31 augustus

Klik hier als je nieuwsgierig bent naar wat het Rijksvastgoedbedrijf jou te bieden heeft.

Een veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de procedure. We gaan ervan uit dat je bereid bent om daaraan mee te werken. Hier vind je meer informatie daarover.

Binnen de Rijksoverheid werken we met raamovereenkomsten voor de inhuur van personeel. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet in behandeling genomen.

Over de functiegroep Medewerker Vastgoed en Infrastructuur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Solliciteren

Rijksvastgoedbedrijf (Ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Links icon Menu icon Close icon