Heb jij aantoonbaar MBO 3/4 werk en denkniveau en zou je graag aan de slag gaan bij een werkgever met maatschappelijke verantwoordelijkheid?
Dan zijn wij op zoek naar jou! Je kunt als burger aan de slag bij het Financieel Administratie en Beheer Kantoor (FABK) als medewerker Eindcontrole & Autorisatie.

We zoeken iemand die financieel-administratief goed onderlegd is, proactief is, een echte teamspeler en enthousiast wordt van het dagelijks bezig zijn met facturen. Ben jij dit, lees de vacature dan verder!

Waarom is deze baan zo leuk?
Je werkt vanuit het Financieel Administratie en Beheer Kantoor op de locatie Utrecht binnen de afdeling Financieel Service Centrum (FSC). Het team waarin je dan komt is Eindcontrole en Autorisatie en bestaat uit 9 personen. Daarnaast werk je nauw samen met zowel collega’s binnen het FABK als buiten het FABK.

Wat breng jij ons?
• Je hebt aantoonbaar MBO 3/4 werk- en denkniveau, bij voorkeur bij MBO Financieel-economisch (MBA/PDB)
• Je hebt enige jaren relevante ervaring opgedaan bij financiële administraties.
• Je hebt kennis en ervaring met het werken met financiële systemen.
(preferabel SAP)

Competenties:
• Samenwerken, je zoekt actief de samenwerking binnen en buiten het FABK op.
• Nauwkeurig, je werkt gedegen, geordend, kwaliteitsgericht en nauwgezet. Je controleert het eigen werk of laat het, zo nodig, controleren door anderen.
• Analyserend vermogen, je bent in staat om onderlinge verbanden te zien.
• Durf, je durft initiatief te nemen, besluiten te nemen en fouten te maken.
• Pro-actief, je bent zelfsturend en initiatiefrijk, je wacht niet tot het werk naar jou komt maar bent nieuwsgierig en gaat actief op zoek naar verbeteringen.

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.