Welke rechten heb je als burger of bedrijf als je het niet eens bent met je belastingaanslag of een aan jou opgelegde boetebeschikking? Hoe hoog is de rente die in rekening gebracht mag worden als de aanslag niet op tijd wordt betaald? En hoe moet de Belastingdienst omgaan met de gegevens van burgers? Dit zijn vragen waar jij je als beleidsmedewerker formeel recht mee bezig houdt.

Samen met ongeveer vijftien collega’s werk je binnen de afdeling Fiscale Rechtsbeginselen & Invordering aan een zorgvuldig vormgegeven, rechtmatig en goed functionerend belastingstelsel. Je werkt aan de ‘spelregels van het spel’: beleid en wet- en regelgeving op het gebied van onder meer formeel belastingrecht, invordering, internationale gegevensuitwisseling en de verwerking van gegevens door de Belastingdienst. Daarbij staat een begrijpelijk, rechtvaardig en toekomstbestendig belastingstelsel centraal, met oog voor menselijke maat en uitvoerbaarheid.

Wat deze functie extra bijzonder maakt, is dat je beleid én wetgeving maakt. Je denkt mee over complexe maatschappelijke vraagstukken, ontwikkelt beleid en vertaalt dit vervolgens zelf naar wet- en regelgeving. Je bent van begin tot eind betrokken bij je eigen dossiers en ziet jouw werk direct terug in de besluitvorming. Daarbij adviseer je de ambtelijke en politieke leiding en heb je oog voor juridische houdbaarheid, uitvoerbaarheid, maatschappelijke impact en politiek draagvlak.

Geen dag is hetzelfde als beleidsmedewerker in ons team. Je werkt aan verschillende dossiers tegelijk en schakelt tussen uiteenlopende werkzaamheden. Zo houd je je onder meer bezig met:

• het ontwikkelen van beleid en schrijven van wet- en regelgeving;
• het ondersteunen bij plenaire debatten en beantwoorden van Kamervragen;
• overleg met de Belastingdienst en samenwerking met andere ministeries;
• het volgen van vakliteratuur en ontwikkelingen binnen het fiscale recht;
• het opbouwen en onderhouden van een breed netwerk binnen en buiten de Rijksoverheid.

Het ene dossier vraagt om snel te schakelen vanwege politieke aandacht of maatschappelijke ontwikkelingen, terwijl het andere draait om ontwikkelingen die pas op langere termijn zichtbaar worden.

Wil jij meewerken aan de vormgeving van beleid én aan de vertaling daarvan naar wet- en regelgeving op het gebied van formeel recht? Of wil je eerst meer weten over de functie, het team of de uitdagingen die op je wachten? Neem dan contact op met Joris van der Steen (afdelingshoofd), [email protected], 0652872597.

• Je hebt een wo-werk- en denkniveau met een fiscaal-juridische of fiscaal economische achtergrond.
• Je hebt enkele jaren relevante werkervaring, bijvoorbeeld met het geven van fiscaal advies, in de rechtspraak en/of met het ontwikkelen van fiscaal beleid en wet- en regelgeving.
• Je bent breed inzetbaar en nieuwsgierig. Je kunt je snel in nieuwe dossiers verdiepen, stelt de juiste vragen, hebt interesse in politieke ontwikkelingen en wil graag je kennis van het vakgebied verder uitbouwen.
• Je bekijkt vraagstukken op een creatieve manier. Je bent in staat om vanuit verschillende invalshoeken naar een vraagstuk te kijken en hierin een eigen positie in te nemen.
• Je kunt goed omgaan met verschillende actoren en belangen en staat daarbij stevig in je schoenen.
• Je werkt graag met anderen samen en zoekt verbinding binnen en buiten de organisatie om zo de gewenste doelen te behalen.

We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samen werken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele geaardheid. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving. Heb je vragen over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie in relatie tot deze vacature, neem dan contact op met de recruiter vermeld bij deze vacature.

• Heb je interesse in deze functie? Solliciteren kan door je cv in te sturen samen met je motivatie. Dat kan in de gebruikelijke schriftelijke vorm, maar we staan ook open voor andere vormen, zoals een videoof presentatiein PowerPoint. In het laatste geval plak je de link van je sollicitatie in een pdf- of word-bestand. Zo kunnen we je sollicitatie goed verwerken.
• Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
• Wanneer de inschrijving van de vacature is gesloten zal de vacaturetekst online niet meer zichtbaar zijn. Mocht je deze op een later moment terug willen lezen dan adviseren wij je een kopie van de vacaturetekst op te slaan.
• De sollicitatiegesprekken staan gepland op 27 oktober.
• De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring.
• De keuze voor een nieuwe baan kan best spannend zijn. We richten jouw overstap daarom zo persoonlijk mogelijk in. Via een introductiebijeenkomst en een onboarding app helpen we je om je weg te vinden en leer je hoe alles werkt binnen Financiën. Verder zal een collega uit de afdeling je de eerste maanden wegwijs maken.
• Heb je nog vragen over de vacature of het selectieproces? Neem dan vooral contact met ons op. We helpen je graag bij je afweging.