Word jij enthousiast van het ontwerpen en zo nodig ontwikkelen van leeroplossingen die echt werken – en bijdragen aan de professionele ontwikkeling van collega's? Dan zoeken wij jou! Bij de gemeente Haarlem en Zandvoort geloven we dat leren de motor is van een wendbare, professionele organisatie. Als Adviseur Leren & Ontwikkelen speel jij hierin een sleutelrol. Je vertaalt strategische ambities naar concrete leerinterventies, ontwikkelprogramma's en een professionele leercultuur. Met jouw advieskracht en creativiteit maak je zichtbaar verschil – voor collega's én inwoners.
- Je biedt oplossingen en geeft invulling aan (soms complexe) leer- en ontwikkelvraagstukken. Dit doe je vanuit onze visie op leren en ontwikkelen en ons Organisatiekompas.
- Je bent het aanspreekpunt voor één of meerdere domeinen binnen de organisatie en fungeert als strategisch adviseur voor directie en management.
- Je ontwikkelt domeinspecifieke L&O-plannen, inclusief een begroting, en voert deze samen met het domein uit – inclusief monitoring en evaluatie.
- Je analyseert leer- en ontwikkelbehoeften en komt met scherpe diagnoses.
- Je ontwerpt en ontwikkelt (online) leertrajecten en -interventies, óf stuurt externe partijen aan om deze te leveren. Hiervoor koop je leeroplossingen in, zo nodig voer je een aanbesteding uit.
- Je creëert en implementeert leeroplossingen, evalueert de impact en houdt het leeraanbod actueel.
- Je draagt actief bij aan organisatiebrede projecten en programma's op het gebied van leren en ontwikkelen.
- Je helpt het management bij het stimuleren van een leercultuur, waarin reflectie, ontwikkeling en groei vanzelfsprekend zijn.