Waardevol werk voor een gezonder, veiliger Brabant
We zien er ontzettend naar uit om je op het provinciehuis in Den Bosch te verwelkomen. In de meest gastvrije provincie van Nederland wonen ruim 2,5 miljoen inwoners; de ‘Brabanders’. Iedere dag draag je, samen met alle andere collega’s, bij aan een mooier Brabant voor iedereen. We beloven je dat je waardevol werk kan leveren en jouw bijdrage aan de maatschappelijke opgaven kunt doen.
Naast het creëren van een mooi perspectief voor Brabant, staat jouw toekomst ook centraal. Wij bieden een breed scala aan ontwikkelmogelijkheden, zodat jij je eigen pad kunt kiezen en je ambities kunt waarmaken. Wij stimuleren jou daarbij!
Wil jij het verschil maken bij Provincie Noord-Brabant? Ga het maar doen!
Dit ga je doen
Als Corporate Real Estate Manager neem je de regie over een unieke en veelzijdige vastgoedportefeuille: van 18e-eeuwse monumenten in het Museumkwartier tot moderne steunpunten en busremises. Jij zorgt voor professioneel, toekomstbestendig en verantwoord vastgoedbeheer.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Het vervullen van de eigenaarsrol voor jouw vastgoedobjecten en betrokken zijn bij aankoop of huur van nieuwe locaties.
- Proactief contact onderhouden met gebruikers, huurders, adviseurs en aannemers, waarbij je toeziet op naleving van afspraken en tevredenheid.
- Verantwoording afleggen over de volledige exploitatie van jouw portefeuille, inclusief kosten en opbrengsten.
- Het begeleiden en opstellen van (complexe) huur- en gebruiksovereenkomsten met externe partijen.
- Het laten opstellen van MJOB/MJOP’s en het bewaken van wettelijke verplichtingen en onderhoudscontracten.
- Rapporteren en afstemmen met interne opdrachtgevers over de staat en ontwikkeling van jouw vastgoed.
- Het opdrachtgeverschap voeren over verbouwingen en verduurzamingsprojecten, samen met een technisch projectleider.
Dit bieden wij jou
Bij de Provincie Noord-Brabant bieden we flexibiliteit in werkplek en werktijden, een goede werk/privébalans en volop doorgroeimogelijkheden in een organisatie die continu in ontwikkeling is.
We bieden een structurele functie. Je ontvangt daarnaast jaarlijks 3% salarisverhoging tot het einde van je schaal, een duurzaam inzetbaarheidsbudget van € 6000,- per vijf jaar en een uitstekende pensioenregeling via ABP met 2/3e werkgeversbijdrage.
Benieuwd waar je verder op kan rekenen? Bekijk het hier.
Een bruto maandsalaris van € 4.402,95 tot € 6.213,95 (schaal 11)
op basis van 36 uur per week.
Een individueel keuzebudget van 22,37% van bruto jaarsalaris
dat je onder meer kunt laten uitbetalen en/of inruilen voor extra vrije dagen.
Volledige OV-vergoeding met OV Business Card
voor woon-werk verkeer en dienstreizen.
Dit neem je mee
Voor deze vacature zoeken we kandidaten die zich herkennen in de volgende competenties:
- Flexibiliteit en wendbaarheid
- Creativiteit in probleemoplossing
- Communicatieve kracht
- Overtuigingskracht
- Balans tussen standvastigheid en meebewegen
- Een afgeronde vastgoedgerelateerde hbo-opleiding (bijv. Vastgoed & Makelaardij of Bouwmanagement & Vastgoed)
- Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen een (semi)overheid
- Ervaring met eigenaarsrol, huur/verhuur, contractmanagement en multidisciplinaire contracten
- Kennis van beheer van monumentale panden (pré)
- Aantoonbare ervaring met exploitatieverantwoordelijkheid en vastgoedprofessionalisering
Je wordt onderdeel van het team Technische Diensten, dat verantwoordelijk is voor het representatief en toekomstbestendig houden van het provinciale vastgoed.
Je werkt nauw samen met:
- De teamleider Technische Diensten
- De programmamanager Facilitaire Dienstverlening
- Programmamanagers van Cultuur, Sport & Erfgoed en Mobiliteit
- Inhoudelijke experts, bestuurders en diverse interne en externe stakeholders
- Binnen Facilitaire Dienstverlening werk je samen met collega’s die bekendstaan als echte mogelijkmakers: professionals die verantwoordelijkheid nemen, verbinden en ontzorgen. De kernwaarden Vertrouwen, Verbinding en Verantwoordelijkheid vormen de basis van hoe jullie samenwerken.
Goed om te weten
- Wil je eerst nog vragen stellen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Jan Verhoeven.
- Ellen Schilperoort, beantwoordt met plezier vragen over de sollicitatieprocedure.
- Indien je nog niet volledig aan het gevraagde profiel voldoet, maar we op basis van je ervaring en de gesprekken verwachten dat je op termijn in de functie kunt groeien, dan behoort plaatsing in de voorliggende schaal tot de mogelijkheden.
- Wij werken voor alle Brabanders. Diversiteit en inclusie zijn daarom pijlers binnen provincie Noord-Brabant. We bevorderen een betrokken cultuur waar iedereen zich kan ontwikkelen en zich gewaardeerd voelt.
- Je hebt voor een baan bij de provincie een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig.
- We gaan zorgvuldig met jouw gegevens om en respecteren jouw privacy.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.