Ben je een dierenarts en nieuwsgierig naar het werken aan de buitengrens van de EU? Zou je graag willen werken in de dynamische omgeving van luchthaven Schiphol? En wil je bijdragen aan diergezondheid, voedselveiligheid en dierenwelzijn in Europa? Dan is de functie van Toezichthoudend Dierenarts in team Noord 1 of team Noord 2 echt iets voor jou!

‘Schiphol is verreweg de leukste werkplek die ik tot nu toe heb gehad. Het werk is supergevarieerd, waarbij elk soort dier of product wel voorbijkomt. Van zeepaard tot nijlpaard en alles daar tussenin! Daarnaast is de band met collega’s heel goed. We zijn echt een team, wat ook wel nodig is op zo’n dynamische werkplek,’ aldus Hilde Barelds, werkzaam bij de NVWA als Senior Inspecteur/Toezichthoudend Dierenarts.

Als Toezichthoudend Dierenarts kom je te werken binnen de directie Handelstoezicht, op de afdeling Import, in team Noord 1 of Noord 2, werkzaam op Schiphol. Deze teams bestaan uit 27 collega’s en samen zorgen jullie ervoor dat levende dieren en producten van dierlijke oorsprong de vereiste controles op de Grens Controle Post (GCP) ondergaan. Deze teams dragen bij aan de missie van de NVWA om de product- en voedselveiligheid, het welzijn van de natuur en dier, en de diergezondheid te vergroten.

Kerntaken:
Als dierenarts ben je verantwoordelijk voor de organisatie van de keuringen, het nemen van keuringsbeslissingen, de analyse van keuringsresultaten, de te treffen vervolgacties en het geven van voorlichting/informatie aan bedrijven. Je onderhoudt contacten met het bedrijfsleven, zoals importeurs en expediteurs, maar ook met de douane en collega’s in andere EU-lidstaten.
Je begeleidt één of meerdere (assistenten) Inspecteurs, met wie je veelal in teamverband werkt. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit en kwantiteit van de keuringen en rapporteert direct aan de teamleider van Team Noord 1 of 2.

De werkzaamheden van dit team vinden voornamelijk plaats op de luchthavens Schiphol en in mindere mate op luchthaven Maastricht en andere GCP's in Nederland. Het is daarbij wel een vereiste dat je teamoverstijgend wilt en kunt werken.

Luchthaven Schiphol is 7 dagen per week open, zodat het werk van het team ook 7 dagen per week volgens een rooster doorgaat. De dierenartsen in het team zijn ook, volgens een rooster, belast met bereikbaarheids- en beschikbaarheidsdiensten.

Klinkt dit interessant? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet. 

Als Toezichthoudend Dierenarts in de genoemde teams beschik je over uitstekende sociale vaardigheden, waardoor je goed in teamverband kunt werken. Je houdt in stressvolle situaties je hoofd koel en kunt goed plannen en organiseren. Je bent bereid in een roosterdienst, in het weekend, op feestdagen en teamoverstijgend te werken.

Naast bovenstaande beschik jij over:
•    Een diploma van een in Nederland erkende opleiding Diergeneeskunde.
•    Goede contactuele eigenschappen en goede uitdrukkingsvaardigheden in woord en geschrift, zowel in het Nederlands als in het Engels.
•    Een rijbewijs B, zonder belemmeringen om auto te kunnen rijden.
•    Kennis van import van levende dieren en producten van dierlijke oorsprong.
•    Een verblijfsplaats op maximaal 1 uur rijafstand van de luchthaven Schiphol.

Competenties 
•    Analyseren  
•    Oordeelsvorming  
•    Overtuigingskracht  
•    Omgevingsbewustzijn 

De NVWA werkt hard aan een maatschappelijk representatief personeelsbestand en hecht veel waarde aan een inclusief aannamebeleid. Wij moedigen daarom iedereen aan om te solliciteren, ongeacht (culturele)achtergrond, leeftijd, genderidentiteit, religie, arbeidsbijzonderheid of geaardheid.

• De sollicitaties worden volgens geldende afspraken in beschouwing genomen, waaronder de CAO Rijk- en NVP-sollicitatiecode.
• Voor werken bij de NVWA is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
• Betreft het een vacature met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast, dan wordt het vaste contract allereerst voorafgegaan door een jaarcontract. Bij gebleken geschiktheid volgt in beginsel na een jaar omzetting in een vast contract voor onbepaalde tijd.
• Betreft het een vacature met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast, maar heb jij al een vast dienstverband als rijksambtenaar? Dan behoud je dit vast dienstverband.
• Betreft de vacature in eerste instantie een functie voor bepaalde tijd, dan wordt deze vacature niet opnieuw opengesteld als deze functie vast ingebed kan worden in de organisatie en de (in eerste instantie) tijdelijke vacature vervuld werd door een interne medewerker met een vast dienstverband.
• Een online screening via bijvoorbeeld zoekmachines of sociale media, kan onderdeel zijn van het selectieproces.
• Een competentietest en/of een assessment kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Een uitgebreide screening A of B door de Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst (AIVD) kan een vereiste zijn voor een aantal functies bij de NVWA, o.a. bij de Inlichtingen- en Opsporingsdienst (IOD).
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Wij nemen je sollicitatie in behandeling en komen uiterlijk 10 werkdagen na de sluitingsdatum met een reactie.
• Reageer jij op deze vacature als kandidaat met een voorrangspositie vanuit VWNW of arbeidsongeschiktheid? (Voorrangskandidaat)Dan heb je naast je CV en motivatiebrief ook een aanwijs- en voordrachtbrief. De voordrachtbrief is gemaakt door de VWNW-manager. De extra documenten zoals de aanwijsbrief- en voordrachtbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief – en voordrachtbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief en de voordrachtbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’.