Ben jij een technisch expert met een aantal jaar werkervaring en wil je een  stap maken naar een nieuwe werkomgeving? Wil jij meewerken aan zaken die een grote maatschappelijke impact hebben op ons dagelijks leven? Dat kan! Want als Technisch Expert bij de Autoriteit Consument en Markt (ACM) lever jij een belangrijke bijdrage aan de versnelling van de energietransitie in Nederland. Spreekt dit je aan? Dan gaan we graag met je in gesprek! 

Wat ga je doen? 
Als Technisch Expert houd je toezicht op de energiemarkt. Jouw focus ligt op het toezicht op en de regulering van netbeheerders en de marktordening van nieuwe energiedragers zoals waterstof, warmte en groen gas. De energiemarkt is volop in ontwikkeling, wat jouw werk erg afwisselend maakt. Je duikt diep in de kern van complexe vraagstukken die de energiewereld veranderen. Van de impact van de energietransitie op consumenten, bedrijven en netbeheerders tot het vinden van de juiste balans tussen investeringen, betaalbaarheid, betrouwbaarheid en duurzaamheid. Je stelt jezelf uitdagende vragen: Hoe zorgen we er voor dat de netten tijdens de energietransitie betrouwbaar en veilig zijn? Hoe zorgen we voor meer beschikbare netcapaciteit? Hoe zorgen we voor voldoende aanbod van flexibiliteit? Wat is de optimale regulering voor de energiemarkten van morgen? Als technisch expert ben je een sleutelfiguur die de toekomst van energie vormgeeft door gedegen onderzoek en innovatieve oplossingen.

In deze baan komen techniek, recht en economie bij elkaar. Je werkt meestal in multidisciplinaire teams aan zaken, samen met mensen vanuit verschillende specialismes: andere technisch experts, economen, juristen, data scientists en gedragsdeskundigen. Iedereen kijkt vanuit het eigen perspectief en daar leer je veel van. Jouw rol als Technisch Expert wisselt per project. In sommige gevallen ben je inhoudelijk medewerker en in andere (afhankelijk van je werkervaring) leid of coördineer jij het project. Om in je werk de juiste afwegingen te kunnen maken heb je regelmatig contact met stakeholders in de energiemarkt. Zo voer je gesprekken met netbeheerders, beleidsmakers, belangenorganisaties, bedrijven en (internationale) collega-toezichthouders.

Maatschappelijk relevant werk? Zeker weten! De energiemarkt staat volop in de belangstelling en de resultaten van jouw werk worden door de maatschappij nauwlettend gevolgd. De energietransitie is een belangrijk aandachtsgebied. Dat betekent dat je echt een verschil kunt maken. Je bent je hiervan bewust en volgt actuele ontwikkelingen, zodat je hier tijdig op kunt inspelen. 

Om een expert te blijven in jouw vakgebied, sta je nooit stil. Je houdt de ontwikkelingen bij en draait mee in (interne) expertisegroepen. Ook ben je graag sparringpartner voor collega’s. Wij bieden jou een werkomgeving waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen.

Wie ben jij? 
Als technisch expert ben jij degene die de vertaalslag maakt van de technische aspecten van data delen, data opslag of Cloud diensten naar de toezichtspraktijk. Je volgt nieuwe technische ontwikkelingen in de dataeconomie. Je bent de vraagbaak voor je collega’s en bent gesprekspartner voor marktpartijen en andere (Europese) toezichthouders. 

    Daarnaast heb je:

•    Je beschikt over een afgeronde juridische, technische, of economische universitaire opleiding, bijvoorbeeld Informatica, data science of Cybersecurity. 

•    Relevante vervolgopleidingen zoals Certified Information Systems Security Professional (CISSP), Certified Information Security Manager (CISM), CCSP (Certified Cloud Security Professional),Microsoft Azure / AWS / Google Cloud certificeringen zijn een pre.

•    Je hebt minimaal vijf tot zeven jaar relevante werkervaring waarbij je gewerkt hebt met datadeelsystemen, met cloudienstverlening of aan cybersecurity.

•    Ook ben je proactief en kun jij heel goed hoofd- en bijzaken scheiden en je bent in staat om complexe technische vraagstukken te analyseren en begrijpelijk uit te leggen aan niet-technisch geschoolde collega’s;

•    Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, een duidelijke schrijfstijl en bent in staat zaken mondeling en schriftelijk bondig te formuleren.

Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Overtuig ons dan met jouw motivatiebrief!

Word jij onze nieuwe collega? 
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Dat kan via onderstaande button met je cv en motivatie. Als je wordt uitgenodigd voor een kennismaking, bellen we jou om dit samen in te plannen. Doorgaans spreken we elkaar twee keer om elkaar goed te leren kennen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure. Het kan voorkomen dat een vacature voortijdig wordt gesloten. 

Heb je inhoudelijke vragen over de functie dan kun je terecht bij Rex Leijenaar: 06 52 52 70 36 Voor andere vragen kun je terecht bij Serkan Aydin (corporate recruiter) via 06 …

De ACM is een werkgever waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, zich thuis voelt. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat bieden wij jou?
Een baan met betekenis. Dat staat je te wachten bij de ACM. En verder?

• Je krijgt salaris in schaal 13 op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling op basis van kennis, expertise en ervaring. Zie salaristabellen;
• Ook krijg je 16,50% Individueel Keuzebudget (IKB)*;
• Deze vacature is voor 36 uur per week, we maken graag afspraken met jou over de werkdagen en -tijden;
• Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast. Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen;
• Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM;
• Een goed pensioen bij het ABP;
• Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie;
• Je hebt ieder jaar 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren;
• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station;
• Je kunt hybride werken en krijgt van ons een thuiswerkvergoeding.

* Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.