In deze rol geef je leiding aan een team met uiteenlopende facilitaire en logistieke taken binnen de Raad van State. Je speelt een belangrijke rol in de verdere professionalisering van de afdeling en zorgt voor structuur, overzicht en een goede samenwerking. Daarbij ligt de nadruk op coachend leiderschap: je brengt twee teams samen tot één goed functionerend geheel, coördineert de werkzaamheden en hebt scherp zicht op de kwaliteiten van medewerkers. Je zet mensen in hun kracht en zorgt er tegelijkertijd voor dat collega’s elkaar kunnen vervangen waar nodig.

Samen met je team ben je verantwoordelijk voor een breed pakket aan facilitaire dienstverlening. Je stuurt op processen zoals interne verhuizingen, voorraadbeheer en magazijnorganisatie en zorgt voor een soepele uitvoering van werkplekinrichting, logistieke coördinatie en leveranciersafstemming. Ook draag je bij aan de organisatie van evenementen en de verzorging van kunst en aankleding, waarmee je een gastvrije en professionele werkomgeving neerzet. Geen dag is hetzelfde: je schakelt continu tussen operationele aansturing en tactisch overzicht en levert zo een directe bijdrage aan een efficiënte, prettige en goed georganiseerde organisatie.

Je houdt overzicht, weet prioriteiten te stellen en zorgt ervoor dat werkzaamheden en inzet van medewerkers goed op elkaar aansluiten.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• minimaal mbo+ werk- en denkniveau;
• aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een facilitaire, logistieke of servicegerichte omgeving;
• ervaring met het verbeteren en borgen van werkprocessen;
• flexibiliteit en stressbestendigheid, met name tijdens piekmomenten en evenementen;
• proactieve en oplossingsgerichte werkhouding;
• affiniteit met evenementen;
• scherp oog voor details, kwaliteit, planning en een verzorgde werkomgeving;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
• ervaring binnen de overheid of semi-overheid is een pré.

Je kunt op deze vacature reageren via de knop “Solliciteer” op deze pagina. We ontvangen daarbij graag:

• een actueel cv; 
• een motivatiebrief van ongeveer één A4;
   

We lezen in je brief graag een antwoord op de hieronder beschreven vragen:
 

1. Jouw motivatie: Wat trekt jou specifiek aan in het werken als teamleider Facilitaire Dienstverlening? En wat trekt jouw specifiek aan in het werken bij de Raad van State?

2. Jouw ervaring: Hoe sluit jouw werkervaring aan bij deze rol? Licht niet alleen toe wat je hebt gedaan, maar vooral waarom dat relevant is voor deze functie.

3. Samenwerking: Wat vind jij belangrijk in een team, en hoe draag jij bij aan een goede samenwerking?

We raden je aan om je antwoorden concreet te maken door eigen voorbeelden te noemen.

Om een nog beter (of aanvullend) beeld van ervaring, kennis en competenties te verkrijgen in de wervingsprocedure kan het zijn dat we openbare informatie van je op LinkedIn raadplegen. Als je dat wilt, kun je het profiel afschermen voor personen die geen connectie van je zijn op LinkedIn.

De Raad van State stelt zich tot doel gelijkheid, diversiteit en inclusie te bevorderen; dat zien wij graag weerspiegeld in onze teams.

Dit is een zogenaamde gebouwgebonden functie. Hybride werken is in deze functie niet mogelijk.

De procedure
We vragen tijdens de sollicitatieprocedure om twee referenties. Contact opnemen met één van de opgegeven referenties kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Voor verdere vragen kun je contact opnemen met: Diederik Sikkens via [email protected].
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Zana Lens, adviseur arbeidsmarkt/recruiter, via 06-27920151 of [email protected]. Je kunt tot 15-04-2026 solliciteren.

In de selectieprocedure hebben herplaatsingskandidaten en verplichte VWNW-kandidaten binnen de Rijksoverheid een voorrangspositie. Mocht je tot één van deze doelgroepen behoren, dan word je verzocht de aanwijzingsbrief bij de sollicitatiebrief te voegen.

Voor het werken bij de Raad van State is een verklaring omtrent gedrag zonder bezwaren noodzakelijk.

In week 17 en/of 18 vinden de eerste gesprekken plaats. Ben je door naar de tweede gespreksronde? Dan zal het gesprek naar verwachting in week 19 plaatsvinden.