Als Staffunctionaris Ketensamenwerking draag je bij aan sterke samenwerkingsverbanden rondom detentie en re-integratie (D&R). Vanuit jouw standplaats PI Almelo onderhoud en versterk je het netwerk met interne en externe keten- en netwerkpartners en zorg je voor een goede aansluiting tussen vraag en aanbod van producten en diensten.

Je bent de verbindende schakel tussen de penitentiaire inrichtingen binnen Samenwerkingsverband Oost, gemeenten, zorg- en veiligheidshuizen, reclassering, vrijwilligersorganisaties en andere maatschappelijke partners. Op strategisch en tactisch niveau werk je aan duurzame samenwerking en bevorder je de re-integratie van (ex-)gedetineerden.

Je signaleert ontwikkelingen binnen het domein van detentie en re-integratie en vertaalt landelijke kaders naar concrete afspraken. Daarnaast adviseer je over beleid, deel je kennis binnen netwerken en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de dienstverlening.

Als vraagbaak, intermediair en bemiddelaar onderhoud je relaties met keten- en netwerkpartners en zorg je voor afstemming, monitoring en bijsturing van gemaakte afspraken.

Wat ga je concreet doen

• Je brengt vraag en aanbod in kaart van hulp- en dienstverlening ten behoeve van de re-integratie van gedetineerden.
• Je maakt afspraken over producten en diensten en bewaakt de uitvoering, monitoring en terugkoppeling.
• Je ontwikkelt en onderhoudt regionale en landelijke netwerken en initieert overleg waar nodig.
• Je adviseert interne en externe overlegorganen over beleid en samenwerking.
• Je draagt bij aan kennisdeling en verbinding binnen Samenwerkingsverband Oost.
• Je ondersteunt de ontwikkeling van re-integratiecentra binnen de vestigingen.
• Je versterkt de samenwerking met zorg- en veiligheidshuizen en andere keten- en netwerkpartners in de zorg- en veiligheidsregio’s en vertegenwoordigt daarbij de PI’s op tactisch niveau.
• Je adviseert de portefeuillehoudend vestigingsdirecteur gevraagd en ongevraagd.
• Je bewaakt de voortgang van ketenafspraken en signaleert waar bijsturing nodig is.

Positie in de organisatie

De Staffunctionaris Ketensamenwerking werkt voor de vestigingsdirecties van PI Achterhoek, PI Almelo, PI Arnhem en PI Zwolle binnen Samenwerkingsverband Oost. Specifiek zul je betrokken zijn bij de PI Almelo en PI Zwolle.

Je wordt hiërarchisch en functioneel aangestuurd door de portefeuille houdend vestigingsdirecteur van PI Almelo (of diens aangewezen portefeuillehouder). Je adviseert gevraagd en ongevraagd over beleid, samenwerking en dienstverlening. Samen met de vestigingsdirecties bepaal je de prioriteiten en bewaak je de voortgang van ketenafspraken.

Je werkt nauw samen met onder andere de hoofden Detentie- en Re-integratie binnen Samenwerkingsverband Oost.

Jij weet hoe je verschillende belangen bij elkaar brengt en kunt gemakkelijk schakelen tussen bestuurders, beleidsmakers en professionals uit de praktijk. Je bent organisatiesensitief, communiceert overtuigend en weet ideeën te vertalen naar concrete afspraken en resultaten. Als zelfstandige en initiatiefrijke professional heb je gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Je herkent kansen, neemt verantwoordelijkheid en weet mensen en organisaties met elkaar te verbinden. Daarbij werk je gestructureerd, ben je integer en houd je het gezamenlijke resultaat voor ogen.

Verder heb je:

• Hbo+ werk- en denkniveau, aantoonbaar door een hbo-/wo-diploma of capaciteitentest.
• Kennis van detentie, re-integratie en maatschappelijke dienstverlening.
• Inzicht in relevante wet- en regelgeving en ontwikkelingen binnen het gevangeniswezen.
• Ervaring met procescoördinatie, advisering en het onderhouden van samenwerkingsrelaties.
• Kennis van het sociaal-maatschappelijke en veiligheidsdomein, bij voorkeur binnen Oost-Nederland.
• Ervaring met het organiseren en begeleiden van overleggen en netwerkbijeenkomsten.

• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
• Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl. 
• Aantoonbaar het vereiste werk- en denkniveau. Als je dit niet kunt aantonen met een diploma, toetsen we tijdens de sollicitatieprocedure met een capaciteitentest of je over dit niveau beschikt. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.
• Een motivatiebrief is vereist.
• De briefselectie staat gepland op 16 november 2026. 1e Gesprekken staan gepland op 20 november 2026. 
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.