Wat ga je doen?

Als Software Engineer werk je binnen het profiel Systems Analyst / Developer (European Competence Framework) bij het Airforce Software Engineering Center (ASEC). Dit centrum is onderdeel van het Joint IV Commando (JIVC) van Defensie en ondersteunt het Commando Luchtstrijdkrachten (CLRS).

Het ASEC is opgericht om digitale oplossingen te ontwikkelen voor knelpunten in de operationele gereedheid van vliegtuigen en helikopters. Hierbij moet je denken aan:

• Software ontwikkeling op grondgebonden IT behorende bij het vliegtuig of helikopter, zodanig dat dit binnen de bestaande ICT infrastructuur van Defensie wordt gebracht. Hiervoor moet maatwerk worden geleverd.
• Het ontwikkelen van softwareproducten die het mogelijk maken data uit vliegtuigen en helikopters te ontsluiten dan wel koppelvlakken met de bestaande ICT infrastructuur te bouwen.
• Het ontwikkelen en onderhouden van gebruikersapplicaties. Inclusief het beheer en doorvoeren van wijzigingen op deze ontwikkelde software. (Bijv. Plugins voor de TAK software op mobiele devices).

Als Software Engineer werk je binnen het ASEC in een klein team samen met een junior softwareontwikkelaar. Jullie ontwerpen, ontwikkelen en beheren geautomatiseerde oplossingen (zoals interfaces en applicaties) die voortkomen uit knelpunten in de operationele bedrijfsvoering.

Je ondersteunt eindgebruikers, neemt actief deel aan gebruikersfora en vertaalt hun behoeften naar werkbare oplossingen. Daarnaast zorg je voor de implementatie van softwarewijzigingen en stel je, in nauwe samenwerking met de bedrijfskundig operationeel analist, de functionele requirements op.

Wat vragen we?

Ervaring:

• Je hebt minimaal een HBO denk- en werkniveau, op basis van een met succes afgeronde technische HBO opleiding;
• Je hebt ruime kennis en ervaring van onderzoeksmethoden en technieken;
• Je hebt ervaring met het werken in multidisciplinaire projectteams ;
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring (in de laatste 10 jaar) met applicatie ontwerp;
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring (in de laatste 10 jaar) in een ontwikkelaarsfunctie;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met Javascript (VUEjs);
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met HTML5, CSS3, W3C webstandaarden;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling.

Daarnaast heb je ruime kennis van en aantoonbare affiniteit met het ontwerpen van software architectuur en de operationele toepassing daarvan.

Wensen:

• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met Kubernetes.
• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met Mobile App Development.
• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met webservices, XML en Json;
• Je bent bekend met een Agile/Scrum aanpak;
• Je hebt ervaring met DevOps en automatisch testen.
• Je hebt ervaring op het gebied van datascience en/of data engineering met toepassing van Python en R.

• De selectiegesprekken zullen plaatsvinden op woensdag 8 en donderdag 9 oktober.
• Voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftermijn.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) is noodzakelijk. Dit is een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, Ijsland en Zwitserland het recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden. (Een vergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uit Zwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers).
• Je bent bereid de eed of belofte af te leggen.