Word Senior UX-Designer EES

Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 42.000 beroepsmilitairen en 7.000 reservisten werken er ook nog zo’n 24.000 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.

Als Senior UX / Product Designer binnen EES ontwerp en bewaak je de gebruikerservaring van complexe digitale producten en diensten. Je combineert strategisch inzicht, onderzoek en ontwerpvaardigheden om oplossingen te creëren die aansluiten op gebruikersbehoeften, organisatiedoelen en technische mogelijkheden. Door de kern van vraagstukken te doorgronden en stakeholders te verbinden, geef je richting aan ontwerpkeuzes en draag je bij aan toegankelijke, intuïtieve en betrouwbare digitale dienstverlening.

Analyseert complexe UX-vraagstukken en adviseert over passende oplossingen:

• Analyseert gebruikersbehoeften, bedrijfsprocessen en informatievoorziening in samenhang.
• Vertaalt complexe vraagstukken naar onderbouwde ontwerpstrategieën en weegt alternatieven af op gebruikerswaarde, technische haalbaarheid en organisatiedoelstellingen.
• Adviseert stakeholders over de UX-impact van ontwerp- en architectuurkeuzes.

Ontwerpt complexe UX-oplossingen en bewaakt de ontwerpkwaliteit:

• Ontwikkelt wireframes, interactiemodellen, prototypes en gebruikersflows binnen geldende architectuur- en ontwerpkaders.
• Toetst ontwerpen van andere UX Designers en bewaakt de consistente toepassing van UX-richtlijnen, design patterns en ontwerpstandaarden.
• Onderbouwt ontwerpkeuzes en begeleidt de vertaling daarvan naar de implementatie.

Bewaakt de samenhang en kwaliteit van de gebruikerservaring:

• Werkt samen met Product Owners, Business Analisten, Architecten en Developers aan de ontwikkeling van digitale producten.
• Stemt UX-oplossingen af over teams en projecten heen.
• Signaleert UX-knelpunten en -risico’s en initieert verbeteringen.

Stuurt gebruikersonderzoek en de toepassing van UX-methodieken aan:

• Initieert en begeleidt complexe gebruikersonderzoeken en validaties.
• Analyseert onderzoeksresultaten en vertaalt deze naar concrete ontwerpverbeteringen.
• Past UX-methodieken toe, ontwikkelt deze verder en bewaakt de kwaliteit van onderzoeksresultaten en ontwerpbeslissingen.

Draagt bij aan de ontwikkeling van het UX-vakgebied:

• Begeleidt junior en medior UX Designers bij hun vakinhoudelijke ontwikkeling.
• Ontwikkelt en deelt kennis, best practices en ontwerpstandaarden.
• Draagt bij aan de doorontwikkeling van UX-richtlijnen, het design system en de werkwijzen.
• Volgt ontwikkelingen binnen het UX-vakgebied en vertaalt deze naar toepasbare verbeteringen binnen de organisatie.

Vereist:

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Afgeronde HBO- of WO-opleiding in een voor de functie relevante richting, zoals UX Design, Interaction Design, Communication & Multimedia Design, Human-Computer Interaction, Informatica of vergelijkbaar.
• Minimaal 6 jaar werkervaring als UX Designer, waarvan aantoonbaar op senior niveau.

Gewenst: Opleiding of certificering op het gebied van UX Design, User Research of Agile/Scrum.

Ervaring:

Vereist:

• UX-designmethoden,–principes en gebruikersgericht ontwerpen.
• Diepgaande kennis van UX-strategie, design systems en interactiepatronen.
• Expert-niveau in moderne ontwerp- en prototypingtools, inclusief design tokens, variabelen en schaalbare ontwerparchitectuur.
• Uitvoeren van gebruikersonderzoek en het vertalen van onderzoeksresultaten naar ontwerpvoorstellen.
• Kennis van accessibility (WCAG AA), inclusive design en service design.
• Werken binnen multidisciplinaire Agile/Scrum ontwikkelteams.

Gewenst:

• Ervaring binnen een complexe overheids- of enterprise-omgeving.
• Ervaring met digitale informatievoorziening of defensiegerelateerde systemen.

Competenties:

• Analyseren;
• Creatief;
• Klantgericht;
• Omgevingsbewustzijn;
• Oordeelsvorming;
• Plannen en organiseren;
• Samenwerken;
• Communiceren;
• Resultaatgerichtheid;
• Initiatief;
• Ontwikkelen medewerkers.

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
• Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.

 #LI-ROBBERT #LI-Hybrid

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.

Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!