Je hebt oog voor kwaliteit, werkt graag samen met ontwikkelaars en specialisten en durft kritisch mee te denken over de testaanpak. Bij ons werk je aan digitale oplossingen die ertoe doen voor heel Nederland. Klinkt dat als jouw volgende stap? Lees dan snel verder.

Wat ga je doen?

Als Test Engineer bij het RIVM werk je aan software die wordt gebruikt binnen belangrijke thema’s zoals volksgezondheid, milieu en veiligheid. Je bent een integraal onderdeel van het Testteam en zorgt ervoor dat kwaliteit in verschillende projecten en (scrum)teams vanaf het begin wordt meegenomen in het ontwikkelproces. Je schakelt met verschillende stakeholders en draagt bij aan het continu verbeteren van testprocessen en de algehele softwarekwaliteit.

Je hebt een belangrijke rol binnen zowel IT als de business. Je zorgt ervoor dat kwaliteit structureel onderdeel is van het ontwikkelproces en helpt de organisatie om hierin verder te groeien. Je vertaalt requirements naar concrete testactiviteiten en zorgt dat software betrouwbaar en toekomstbestendig is. Daarbij werk je nauw samen met je team en andere stakeholders.

We richten ons op senioriteit in test- en kwaliteit-denken, met expliciete ervaring in het strategisch meedenken over hoe en waar de kwaliteitsaanpak (inclusief automatisering) aan te passen en scherpen, uit te dragen aan collega testers en projecten, en af te stemmen over teams heen.

Als tester zorg je ervoor dat onze software betrouwbaar is en blijft. Je werkt nauw samen met ontwikkelaars en andere specialisten en bent de kwaliteitsbewaker van het team. Concreet betekent dit dat je:

• teststrategieën, testscenario’s en testcases opstelt, uitvoert en blijft verbeteren;
• uiteenlopende testen uitvoert, zoals unit-, integratie-, end-to-end- en performancetesten, en het team daarin begeleidt;
• bevindingen vastlegt en analyseert, en bewaakt dat defects goed worden opgevolgd en opnieuw getest;
• meebouwt aan testautomatisering en het inrichten van pipelines, onder andere met Azure DevOps en GitHub;
• werkt met moderne technologieën en testtools en actief bijdraagt aan betere kwaliteit, in je team en in de hele organisatie.

Meer over jouw toekomstige werkomgeving

Bij het RIVM werk je in een organisatie waar je écht het verschil kunt maken. Een gezonde leefomgeving is van groot maatschappelijk belang, en jouw werk draagt daar direct aan bij.

Je komt te werken voor de afdeling Kwaliteitsbewaking en Ontwerp (KBO), binnen de stafeenheid Applicatiediensten van de IV-organisatie van het RIVM. De afdeling richt zich op de kwaliteit en het ondersteunen van de dienstverlening door de hele (leverings-)keten. Binnen KBO werken verschillende disciplines samen, zoals UX design, Solution Architectuur, Testen, Digitale Toegankelijkheid en Scrum Masters. Ook compliancy is een belangrijk thema. De afdeling bestaat uit circa 25 collega's.

Er heerst een open, veilige en collegiale sfeer waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan. Er is ruimte om successen te vieren én om te leren van wat beter kan. Je werkt hybride: teams maken onderling afspraken over de balans tussen thuis en kantoor, waarbij gemiddeld twee dagen op locatie gebruikelijk is.

Waarom werken bij het RIVM als Test Engineer?

Werken bij het RIVM betekent werken aan projecten die ertoe doen. Je draagt bij aan oplossingen die direct impact hebben op de samenleving. Tegelijkertijd krijg je volop mogelijkheden om je professioneel te ontwikkelen, nieuwe technologieën te leren kennen en samen te werken met gepassioneerde collega's.

Wil je als Test Engineer bijdragen aan een gezonde en veilige samenleving? Solliciteer dan via het digitale sollicitatieformulier. Heb je eerst nog vragen? Mail dan met afdelingshoofd Steven Heuft via [email protected]. Wil je graag eerst even telefonisch contact? Neem dan even contact op met Guus Houdijk, Corporate recruiter IV, via [email protected] en telefonisch via +31655427365.

We komen graag met je in contact!

Wat verstaan wij onder een Senior Tester?

Communicatie in onderlinge teams is erg belangrijk bij het RIVM. We geloven dat je het meest voor elkaar krijgt door niet op een eilandje te zitten. Als senior tester krijg je ook die vrijheid. Als tester heb je ruime ervaring met testautomatisering en met het opzetten en onderhouden van geautomatiseerde tests binnen een CI/CD‑pipeline. Daarbij heb je ervaring met het opstellen en uitvoeren van testscenario’s en verschillende testsoorten. Je bent vertrouwd met het werken met pipelines en met tools en technologieën zoals Python, TypeScript/React, Azure DevOps en GitHub. Daarnaast ben je als tester over ervaren met containertechnologieën, waaronder Kubernetes, OpenShift en Docker. Je hebt aantoonbare ervaring om een (scrum)team te begeleiden bij test- en kwaliteitstaken. Daarnaast is een senior tester bekend om te werken volgens Agile/Scrum en is bekend met testmethodieken, bij voorkeur TMAP of ISTQB. We verwachten dat een senior tester ervaring heeft met SQL. Kennis van API’s (bijvoorbeeld OpenAPI) is een pré.

Wat neem je mee?

De kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van en ervaring met de volgende onderwerpen, en is in staat deze verder door te ontwikkelen en over te dragen aan (junior) collega’s:

• Werken onder architectuur
• Security-by-Design
• Code quality
• Testpiramide
• Contract based testing

Verder heb je.

• Hbo/wo werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar ervaring met softwaretesten in complexe omgevingen.
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal.

Voldoe je niet aan alle functie-eisen maar herken je jezelf wel in het profiel van een senior tester? Schroom dan niet om te solliciteren, we kijken graag of er mogelijkheden zijn.

Bij het RIVM hebben we één van de beste cao's van Nederland, namelijk die van de Rijksoverheid. Naast een goed salaris hebben we aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuzebudget van 16.5 % van je bruto jaarsalaris waarover je zelf de regie hebt. Je kunt iedere maand een deel laten uitbetalen of extra vrije dagen kopen of verkopen. Daarnaast bieden we fiscale voordelen om bijvoorbeeld je studieschuld af te lossen. Ook zijn we een mantelzorgvriendelijke organisatie. Meer weten? Lees er meer over onder de kop ‘overige arbeidsvoorwaarden’.

Wij zullen doorlopend kandidaten interviewen voor deze vacature. Dus mocht het je aanspreken, solliciteer dan direct en neem contact met ons op. Wij proberen binnen 5 dagen terug te komen op je sollicitatie.

Competenties die passen bij het profiel van een technisch tester

• Samenwerkingsgericht - Je werkt effectief in multidisciplinaire teams samen met anderen mee in het belang van kwaliteit;
• Analytisch vermogen - Je legt snel verbanden en weet risico's en verbeteren en identificeren;
• Communicatieve vaardigheden - Je communiceert helder en duidelijk met verschillende stakeholders;
• Nauwkeurigheid - Je hebt oog voor detail en werkt gestructureerd, borgt continu de kwaliteit van producten en processen en neemt actief initiatief om verbeteringen door te voeren.
• Leervermogen -Je blijft jezelf ontwikkelen en draagt actief bij aan kennisdeling en verbetering.

Wij stellen acquisitie voor deze vacature niet op prijs. Mochten wij gebruik maken van bureaus dan nemen wij daarvoor zelf contact met jullie op.

Vragen we in de vacaturetekst om een motivatiebrief en kun je wat hulp gebruiken om deze te schrijven? Lees dan deze 4 tips voor een goede motivatiebrief.
Informatie over solliciteren bij het RIVM:

• Wij begrijpen dat AI een handig hulpmiddel is voor jouw motivatiebrief en cv. We willen je adviseren om het enkel als hulpmiddel te gebruiken en vooral ook jouw unieke ik terug te laten komen in deze documenten.
• Bij je indiensttreding vragen we altijd om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
• Als je solliciteert als 'van-werk-naar-werkkandidaat' of als 'herplaatsingskandidaat', stuur dan een kopie van je aanwijzingsbrief mee.
• Werk je nu via een uitzend- detacheringsbureau bij de Rijksoverheid, vermeld dit dan in je brief.
• Het RIVM zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Meer informatie hierover vind je op de website van de Rijksoverheid.
• Bij het RIVM ben je welkom zoals je bent. Wij zijn ervan overtuigd dat diversiteit in een team de samenwerking en de uitkomst sterker maakt. Daarnaast wordt betrokkenheid van medewerkers bij medezeggenschap gewaardeerd.
• Wij volgen de Recruiter Code en gaan zorgvuldig met je persoonsgegevens om.
• Voor een volledig beeld van de zakelijke achtergrond van sollicitanten raadplegen we soms LinkedIn.
• Deze vacature gaat offline na de sluitingsdatum, vergeet dus niet om de tekst te downloaden en op te slaan. Het kan zijn dat na deze datum deze vacature nog (onbedoeld) vindbaar is op diverse jobboards. De sluitingsdatum op werkenvoornederland.nl is leidend.
• Het kan voorkomen dat de sollicitatiepagina niet werkt, het kan aan de browser liggen. Probeer in dat geval de sollicitatiepagina in een andere browser te openen.
• Wij maken geen gebruik van bureaus voor deze vacature. Mochten wij uiteindelijk hulp inschakelen, dan nemen wij hiervoor zelf contact op met bureaus.