Wil jij werken aan de digitale veiligheid van een van de grootste ICT-organisaties van Nederland? Als senior security engineer NDR in Apeldoorn bouw je aan slimme oplossingen die cyberdreigingen sneller zichtbaar maken. Je werkt aan een moderne beveiligingsomgeving en draagt direct bij aan de bescherming van gevoelige overheidsinformatie. Daarbij krijg je veel ruimte om je verder te ontwikkelen binnen een organisatie die volop in beweging is.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Als senior security engineer Network Detection & Response (NDR) ontwerp, ontwikkel, beheer en verbeter je oplossingen voor het detecteren van digitale dreigingen. Je vertaalt wensen van de organisatie naar technische ontwerpen en begeleidt deze van idee tot ingebruikname.

Je richt sensoren en infrastructuur in en zorgt dat deze betrouwbaar en beschikbaar blijven. Ook analyseer je netwerkverkeer en ontwikkel je detecties waarmee dreigingen sneller zichtbaar worden. De grote hoeveelheid gegevens die dagelijks wordt verwerkt, zet je om in bruikbare beveiligingsinformatie. Je werkt daarbij nauw samen met security analisten, engineers en andere cybersecurityspecialisten. Daarnaast ondersteun je collega's bij het gebruik van de oplossingen die je ontwikkelt. Samen bouw je aan de verdere groei van het Security Operations Center richting een toekomstig Cyber Defense Center.

Een bijzondere baan, omdat...

• je direct bijdraagt aan de bescherming van cruciale overheidsinformatie en digitale dienstverlening
• je werkt aan innovatieve beveiligingsoplossingen binnen een van de grootste Security Operations Center omgevingen van Nederland
• je werkt op het snijvlak van cybersecurity, automatisering en softwareontwikkeling
• je veel ruimte krijgt om je technisch en professioneel verder te ontwikkelen

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“Bij het SOC van de Belastingdienst dragen we allemaal samen bij aan een veiliger Nederland. Er is een grote variëteit aan werkzaamheden binnen het SOC. Dit is wat het werk voor mij zo leuk maakt. Bovendien geeft het werk veel voldoening." - Martijn, security analist

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt wo-werk- en -denkniveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring binnen cybersecurity.
• Je hebt ervaring met netwerktechnologieën, netwerkprotocollen en verkeersanalyse.
• Je hebt kennis van Network Detection and Response, intrusion detection, intrusion prevention of vergelijkbare detectietechnologieën.
• Je hebt ervaring met Linux, container- en virtualisatieplatformen.
• Je laat zien dat je detecties kunt ontwikkelen en beveiligingsinformatie kunt vertalen naar bruikbare inzichten voor analyses en incidentafhandeling.

Jouw competenties

• analyseren
• netwerken
• omgevingsbewustzijn
• plannen en organiseren
• resultaatgerichtheid

Deze functie is aangemerkt als vertrouwensfunctie. Een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) op basis van een veiligheidsonderzoek niveau B door de AIVD is vereist.
Het SOC werkt met consignatiediensten en neemt deel aan het Nationaal Response Netwerk (NRN) van het NCSC. Daarom kan van je worden gevraagd om buiten reguliere werktijden beschikbaar te zijn bij incidenten, verstoringen of calamiteiten.

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

De selectieprocedure:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor de functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: meer banen voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij hieronder? Dan ondersteunen we je om optimaal te functioneren. Samen met jou, je leidinggevende en een jobcoach kijken we naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken(zoekmachines), en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.