Bij Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) draaien systemen waar miljoenen mensen dagelijks op vertrouwen. Dat vraagt om observability die klopt, ook als het complex wordt. In deze rol ben jij één van de engineers die dat fundament draagt.

Wat ga je doen
Als Senior Operations Engineer in het Service Team Observability & Analytics werk je aan het hart van de DUO-brede observability- en analyticsvoorziening. Je richt Elastic Stack- en Kafka-platformen in, beheert ze en zorgt dat ze schaalbaar, betrouwbaar en toekomstvast blijven. Je overziet het geheel en stuurt op kwaliteit en stabiliteit.

In deze rol ligt de nadruk op:
•    eigenaarschap over een centraal observability- en analyticsplatform
•    structurele verbetering van performance, betrouwbaarheid en datastromen
•    meedenken over architectuur, standaarden en doorontwikkeling
•    inhoudelijke samenwerking met DevOps-teams en productmanagement

Je doet dit binnen duidelijke kaders, met ruimte om inhoudelijk richting te geven aan de doorontwikkeling van het platform. Je signaleert structurele knelpunten in performance, datastromen en gebruik en neemt initiatief om deze te verbeteren. Observability is voor jou geen tooling, maar een manier om grip te houden op complexe systemen.

Je bent een inhoudelijke gesprekspartner voor DevOps-teams en productmanagement bij vraagstukken rond monitoring, Site Reliability en data-inzet. Je vertaalt functionele wensen naar technische oplossingen die beheersbaar blijven, ook op de lange termijn. Je beoordeelt aangeleverde software op productiegeschiktheid en kijkt daarbij nadrukkelijk naar impact op het platform als geheel. Daarnaast draag je bij aan het beheer van Java-applicaties op het OpenShift-platform en draag je bij aan kennisdeling binnen het team; coaching gebeurt waar dat logisch is.

Het platform dat je mede vormgeeft wordt gebruikt door 50 tot 60 DevOps-teams. Dat vraagt om overzicht, vakmanschap en het vermogen om rust te brengen in een complexe omgeving.

Je bent een senior Operations Engineer die overzicht combineert met diepgang en verantwoordelijkheid neemt voor platformen die ertoe doen.
•    Je hebt ruime ervaring met observability- en analyticsplatformen, zoals Elasticsearch, Kibana, Logstash, Beats en/of Kafka.
•    Je hebt aantoonbare ervaring met het ontwerpen, verbeteren en beheren van platformen in complexe omgevingen.
•    Je werkt structureel met automatisering, scripting en CI/CD en stuurt op herhaalbaarheid en kwaliteit.
•    Je hebt ervaring met OpenShift of Kubernetes en begrijpt de impact daarvan op beheer en betrouwbaarheid.
•    Je kunt technische keuzes onderbouwen en hierover het gesprek voeren met engineers, DevOps-teams en productmanagement.
•    Je draagt actief bij aan kennisdeling, standaardisatie en de verdere ontwikkeling van het team.

• Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. 
• Rijksmedewerkers hebben voorrang in de sollicitatieprocedure.
• Deze vacature is uitgezet met een afwijkende functiebenaming. De formele functiebenaming voor deze functie is Senior Medewerker IV. De inhoud van de functie wijkt niet af van wat er in de vacaturetekst is opgenomen.
• Bij de Rijksoverheid beschrijft het Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV) eenduidige kwaliteitsprofielen voor alle IV-professionals. KWIV bestaat uit een aantal kwaliteiten (KWIV)-profielen, waarbij per KWIV-profiel specifieke competenties, kennis en trainingen zijn geformuleerd. Elke IV-functie is te koppelen aan één (best passend) KWIV-profiel, dat beschrijft wat de IV-professional zou moeten kunnen en kennen. Het KWIV profiel van deze functie is Systeemontwikkeling. De inhoud van de functie wijkt niet af van wat er in de vacaturetekst is opgenomen.
• Neem voor meer informatie over de inhoud van de functie contact op met Marten Pentinga (manager) op telefoonnummer 06-11112661. 
• Neem voor meer informatie over de sollicitatieprocedure contact op met Ruth Collé (recruiter) op telefoonnummer 06-25769464. 
• Je kunt reageren t/m 6 maart 2026. De gesprekken plannen we graag in overleg met je in.
• Bij DUO streven we naar diversiteit en een inclusieve werkomgeving. Wij willen onze teams graag verrijken met collega’s van diverse achtergronden en culturen om onze dienstverlening nog meer te kunnen verbeteren. Zo kunnen we samen onze krachten, ervaring en inzichten bundelen en dragen we ons steentje bij aan een slim, vaardig en creatief Nederland.
• Deze vacature is geschikt voor doelgroep banenafspraak. Tot de doelgroep banenafspraak behoren de volgende groepen mensen: mensen met een Wajong-uitkering, mensen met een WSW-indicatie, mensen met een WIW of ID-baan, mensen uit de doelgroep van de Participatiewet die niet WML kunnen verdienen. Sta je in het doelgroepregister en ben je benieuwd naar de mogelijkheden bij DUO? Kijk voor meer informatie op Banenafspraak – Werken bij DUO.
• Controleer regelmatig je ongewenste/spam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.
• Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.