Beleidscollega’s, de ambtelijke top en bewindslieden: ze kunnen allemaal rekenen op jouw heldere bestuurlijk-juridische adviezen. Als senior jurist zit je aan tafel met de mensen die besluiten nemen over de toekomst van Nederland. Denk aan belangrijke thema’s zoals PFAS, Tata-steel, vuurwerk, luchtkwaliteit, duurzame brandstoffen, milieu, waterkwaliteit en bodemgezondheid. Wil je weten hoe jij impact kunt maken? Lees dan snel verder.

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als senior jurist geef je gedegen advies en ontwerp je moderne wet- en regelgeving die past bij actuele maatschappelijke vraagstukken. Je werkt zelfstandig aan deze dossiers, maar staat er niet alleen voor: samen met een team van inhoudelijk experts en collega-juristen adviseer jij beleidsdirecties, de ambtelijke top en bewindspersonen. Zij doen een beroep op jouw juridische expertise.

Jouw werkzaamheden

• Je adviseert over de juridische mogelijkheden bij het ontwikkelen van beleid en het opstellen van nieuwe wetgeving.
• Je denkt proactief mee met beleidsmakers en stuurt vanuit een juridische invalshoek.
• Je voert gesprekken met stakeholders binnen en buiten het departement om jouw advies over te brengen of om informatie te halen die nodig is bij het opstellen van regelgeving. Hierbij vertegenwoordig je samen met jouw beleidscollega het standpunt van het ministerie.
• Je stelt (juridische) adviezen en nota's op voor bewindspersonen en schrijft wet- en regelgeving.
• Het kan ook voorkomen dat je een (bestuurs-)overeenkomst tussen overheden of sectorpartijen opstelt of met jouw collega’s betrokken wordt bij een procedure bij de civiele- of bestuursrechter.
• Als je al wat meer werkervaring hebt, krijg je ook coördinerende taken toebedeeld of begeleid je minder ervaren collega’s bij hun werk.

Jouw team
Afhankelijk van jouw interesses en de expertise die je meebrengt, wordt je ingezet in een van de clusters binnen de afdeling Milieu (Fysieke Leefomgeving, Circulaire Economie en Grondstoffen, en Duurzame Mobiliteit en Klimaat) of de afdeling Water, Infrastructuur en Omgeving (Water- en Bodemkwaliteit; en Waterveiligheid, Bestuur en Omgevingswet). Per cluster werken ongeveer 5 à 10 juristen.

Iedereen werkt hybride en is voor de helft van de tijd op kantoor aanwezig. Sommige collega's zijn er elke dag, andere collega's werken iets vaker thuis. We spreken elkaar regelmatig om te sparren over ingewikkelde vraagstukken. Je werkt sowieso in duo aan een dossier. Daarbij heb jij je eigen onderwerpen, maar geven jullie feedback op elkaars werk en vervangen jullie elkaar als dat nodig is. We zien elkaar soms ook buiten werk: laatst hebben we circulaire sinterklaas gevierd. Het idee: geef een duurzaam product of iets uit eigen kast cadeau!

Meer weten of persoonlijk contact?
We werken aan een breed scala van onderwerpen. Lees bijvoorbeeld deze Kamerbrief waarin staat hoe de gezondheid van mens en milieu rondom grote fabrieken beschermd moet worden. Of deze Kamerbrief waarin de staatssecretaris aangeeft hoe hij omgaat met het verbod op wegwerpplastic, zoals koffiebekertjes op treinstations of kantoren. Heb je meer interesse in waterbeleid, kijk dan eens naar deze Verzamelbrief.

Twijfel je nog? Of heb je iets meer informatie nodig voor solliciteert? Bel of app dan met Sjeanne de Haan, afdelingshoofd Milieu, via 06-1587 9278. Zij is bereikbaar vanaf 29 december. Of contacteer Paul Beekhuizen, afdelingshoofd WIO, via 06-11470902. Hij is bereikbaar vanaf 5 januari.

• Je hebt een wo-master Rechtsgeleerdheid afgerond.
• Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring opgedaan als jurist.
• Je hebt enige ervaring met het wetgevingsproces of wil dit vak juist aanleren.

Je beschikt over de volgende competenties:

• Samenwerken: je zoekt de samenwerking op en deelt kennis en ideeën met anderen.
• Analyseren: je analyseert vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken en aandachtsgebieden en legt de juiste verbanden.
• Flexibiliteit: je bent in staat mee te bewegen met de juiste partijen en belangen, en zoekt naar alternatieven bij weerstand en onverwachte omstandigheden.
• Bestuurssensitiviteit: je inventariseert het krachtenveld en schat de haalbaarheid van acties en besluiten in.

Hoe solliciteer je?
Je kunt op deze vacature reageren via de knop 'Solliciteren?' onderaan deze pagina. We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief. We lezen in je brief graag een antwoord op de hieronder beschreven competentievragen:

1. Waarom wil je bij de juridische directie van IenW werken?
2. Flexibiliteit: Hoe ga jij om met ad hoc vragen en verschuivende deadlines? Hoe bepaal jij wat eerst moet gebeuren?
3. Samenwerken: Kun je een voorbeeld noemen van een dossier waarbij je met meerdere partijen moest samenwerken? Hoe heb je dit aangepakt en wat was het resultaat?

We raden je aan om een concreet voorbeeld te gebruiken in je antwoord. Het kan je helpen de vraag te beantwoorden volgens de STARR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat, Reflectie).

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Sollicitanten van buiten het Rijk krijgen eerst een dienstverband voor bepaalde tijd aangeboden (maximaal 1 jaar) met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
• De eerste sollicitatieronde vindt plaats op 28 januari, dus noteer deze datum alvast in je agenda.
• Je wordt ingeschaald op basis van ervaring.
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou.
• Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.