Vind je plek bij gemeente Westland
Westlanders zijn wat je noemt gewoon nuchter. Niet alleen praten, maar ook aanpakken en doen. Dit heeft inmiddels bijzondere ontwikkelingen in Westland opgeleverd. Daar zijn we trots op, terwijl we de blik stevig op de toekomst richten. Dat is ook kenmerkend voor onze organisatie. Hier vind je jouw plek in misschien wel één van de meest unieke gebieden van Nederland. Bij ons krijg je de ruimte en de verantwoordelijkheid die je nodig hebt. Dát vinden wij in Westland heel gewoon.

Maak het
Ons team richt zich op leerplicht, het voorkomen van voortijdig schoolverlaten, het verminderen van jeugdwerkloosheid en het ondersteunen van jongeren in een kwetsbare positie (JiKP). JiKP is een onderdeel van het Doorstroompunt, waar samenwerking tussen collega’s en ketenpartners cruciaal is om jongeren duurzaam naar onderwijs, werk of dagbesteding te begeleiden. Daarnaast bevorderen we maatschappelijke participatie van inwoners met een bijstandsuitkering. We werken intensief samen met onderwijsinstellingen, Patijnenburg, het Sociaal Kernteam Westland (SKT) en Vitis Welzijn.

Doe het
In deze seniorfunctie ben jij de coördinator en inhoudelijk expert voor de aanpak van jongeren in een kwetsbare positie. Je geeft richting aan de uitvoering van JiKP en zorgt voor doorontwikkeling van onze aanpak in lijn met regionale en landelijke ontwikkelingen, zoals de nieuwe wet Van School Naar Duurzaam Werk.

Je taken zijn breed en strategisch:

• Coördineren en regie voeren over het team JiKP en de samenwerking met ketenpartners.
• Vertalen van beleid en trends op het gebied van Participatie, Wmo en Jeugdwet naar lokale uitvoering.
• Adviseren van jongeren, ouders, collega’s, beleid en management over complexe casuïstiek en beleidsvraagstukken.
• Organiseren van bijeenkomsten met stakeholders en initiëren van projecten die bijdragen aan duurzame participatie.
• Monitoren en rapporteren over resultaten en ontwikkelingen richting management en beleid.

Naast deze strategische taken blijf je betrokken bij de praktijk:

• Je voert regie in complexe trajecten voor jongeren van 16 t/m 27 jaar.
• Je werkt outreachend, signaleert multi-problematiek en zorgt voor maatwerkoplossingen in samenwerking met het netwerk.

Kortom: jij bent de schakel tussen beleid en uitvoering, met een duidelijke impact op de toekomst van jongeren in Westland.

Breng het
Daarnaast heb je:

• Hbo-werk- en denkniveau.
• Ervaring met jongeren in een kwetsbare positie en kennis van relevante wet- en regelgeving (Participatiewet, Wmo, Jeugdwet).
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen operationele en strategische vraagstukken.
• Coördinerende kwaliteiten en een proactieve houding in samenwerking met interne en externe partners.
• Kennis van de sociale kaart en ervaring met integraal werken.
• Rijbewijs en eigen vervoer.

Competenties:

• Je hebt visie en strategisch inzicht
• Je kunt coördineren en regie voeren
• Je kunt adviseren en overtuigen
• Je bent goed in netwerken en samenwerken
• Je bent resultaatgericht en oplossingsgericht
• Je kunt eigenaarschap en verantwoordelijkheid tonen

Merk het
Bij gemeente Westland heb je de ruimte om richting te geven aan je team én om zelf te groeien. Hier werk je samen met inspirerende en fijne collega's die het niet alleen leuk vinden om dingen uit te denken maar vooral ook dingen te doen. Er zijn volop kansen voor jouw talent en al je ideeën die onze gemeente nóg mooier maken. Waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt en verschillen benut en gerespecteerd worden. Bij ons merk je de vrijheid om je passie te volgen en je ambities waar te maken. Met volop mogelijkheden voor jouw ontwikkeling en groei. En we ondersteunen je in het vinden van de balans tussen werk en privé.

Daarbij vinden wij het gewoon dat je natuurlijk een goede werk- en privébalans en een aantrekkelijk salaris verdient! Naast een prettige informele werksfeer en een leuk team aan collega’s, krijg je van ons:

• Een brutosalaris van maximaal €5.519 op basis van 36 uur.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van bovenwettelijk verlof.
• Ruimte voor groei via onze Westland Academie.
• Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken.
• Tegemoetkoming in de kosten voor woon-/werkverkeer en een thuiswerkvergoeding.
• Betaalde ouderschapsverlofregeling voor onze (aanstaande) ouder.

We hebben een actieve personeelsvereniging met ruim aanbod aan gezellige activiteiten. En een jong ambtenarennetwerk, Jong Westland, die allerlei interessante activiteiten organiseert om je verder te ontwikkelen als professional. Ook organiseren we een paar maal per jaar gezellige events waarbij je collega’s van verschillende afdelingen kan ontmoeten én nieuwe inzichten kan opdoen.

Het betreft een functie voor 24-36 uur per week. Je start met een jaarcontract, met uitzicht op verlenging of een vast dienstverband.

Regel het
Ben je enthousiast geworden en zie je jezelf als Senior Jongerenconsulent Participatie op je plek bij ons? We nodigen je van harte uit om te solliciteren! We ontvangen graag je cv en (korte) motivatie.
Meer weten over de functie? Neem contact op met Jantine de Jong, Teammanager Onderwijs & Werk, via 06-12688241.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Benader Edwin van der Slagt telefonisch of via Whatsapp op 06-57087162.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.