Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast ongeveer 49 duizend beroepsmilitairen en reservisten werken er ook nog ruim 22 duizend burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?
Als Senior Functioneel Beheerder Werving en Selectie ben je verantwoordelijk voor het beheer en de ondersteuning van ons Werving en Selectie systeem (WenS), een cruciaal onderdeel van ons P&O-domein. Je zult werken aan de optimalisatie van onze werving en selectieprocessen, in nauwe samenwerking met onze interne en externe partners. Jouw expertise op het gebied van functioneel beheer, projectmanagement en procesoptimalisatie zal helpen om onze doelen te bereiken.
Wat ga je doen?
- Beheer en ondersteuning van het WenS-systeem (SAP SuccessFactors), inclusief de interfacing naar Defensie systemen.
- Oplossen van gebruikersproblemen en het verbeteren van de systeemfunctionaliteit.
- Vertalen van behoeftestellingen in concrete opdrachten en projecten.
- Coördinatie en beheer van incidenten + wijzigingen in het systeem.
- Ondersteuning van de eerstelijnsgebruikersondersteuning en het bieden van specialistische proces- en technische kennis.
- Autorisatie- en licentiebeheer voor het Werving en Selectie systeem.
- Deelname aan overleggen met gebruikers, leveranciers en stakeholders.