Wil jij werken aan de strategische vastgoedportefeuille van Rijkswaterstaat (RWS) bestaande uit kantoren, verkeerscentrales, wegen- en watersteunpunten, loodsen en vuurtorens: cruciale assets voor een veilig en goed functionerende infrastructuur? Wil jij je als vastgoedprofessional graag specialistisch bezighouden met het werkterrein van instandhouding en techniek? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Binnen onze afdeling Vastgoedmanagement word jij onze beleidsmatig adviseur op het gebied van instandhouding en techniek. Jij werkt samen met en adviseert onze assetmanagers op het gebied van onderhoudsrichtlijnen, onderhoudsprioritering en de technische staat van objecten. Dit alles ten behoeve van professioneel assetmanagement op de lange termijn.

Jij begrijpt de wereld van vastgoed- en assetmanagement en vindt de technische kant daarvan fascinerend!

Dit worden globaal jouw taken:

• Je ontwikkelt en houdt beleid, kaders en richtlijnen actueel voor het onderhoud en de instandhouding van vastgoed.
• Je adviseert assetmanagers over onderhoudsprioriteiten, meerjarenonderhoudsplannen (MJOP’s) en strategische keuzes voor de lange termijn vastgoedexploitatie.
• Je analyseert de technische staat van gebouwen en installaties en vertaalt dit naar concrete verbeter- en investeringsvoorstellen.
• Je coördineert technisch onderzoek en stelt samen met projectmanagement Programma’s van Eisen (PvE’s) op, met focus op de lifecyclebenadering.
• Je ondersteunt assetmanagers bij technische vraagstukken in de gebruiksfase van onze vastgoedlocaties.

Daarnaast ben je als senior adviseur vastgoed en instandhouding, eindverantwoordelijk voor een goed beheer van de onderhoudsgelden. Je geeft assetmanagers advies over hoe zij het onderhoud financieel het beste kunnen plannen.

Hier haal je voldoening uit
Jouw werk heeft directe impact op de kwaliteit en betrouwbaarheid van het vastgoed van Rijkswaterstaat. Je zorgt ervoor dat onze gebouwen en installaties duurzaam, veilig en toekomstbestendig blijven – van kantoren en verkeerscentrales tot steunpunten en vuurtorens. Je haalt voldoening uit het vertalen van technische complexiteit naar praktische en uitvoerbare oplossingen en werkt graag samen met collega’s uit verschillende disciplines. Het motiveert je dat jouw inzet zichtbare resultaten oplevert in vastgoed dat cruciaal is voor het functioneren van Nederland.

Interesse gewekt?
Wil je eerst nog vragen stellen over deze vacature voordat je solliciteert? Dan kun je bellen met Rob Bruins, afdelingshoofd Portefeuille en Assetmanagement, via 06-22991929. Hij staat je graag te woord!

Je sollicitatie wordt beoordeeld op basis van je cv en motivatiebrief (maximaal één A4). Graag zien we deze punten terug in je brief:

• Een korte toelichting op je motivatie voor de functie.
• Kun je een voorbeeld geven van een vastgoed gerelateerde instandhoudingsopgave waar je aan gewerkt hebt?

• Je hebt afgeronde opleiding in de richting Vastgoed, Technische Bedrijfskunde of Bouwkunde.
• Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen vastgoed of assetmanagement. Je hebt ervaring met het adviseren, begeleiden en ondersteunen van de lijn en het (lijn)management.
• Je bent organisatiesensitief, je herkent gevoeligheden, risico's en kansen en handelt daarnaar. Bij onduidelijkheden ga je bij de juiste personen na of er draagvlak is.
• Je bent analytisch sterk, in staat om hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden en je weet verbanden te leggen tussen verschillende vraagstukken.
• Je bent van nature overtuigend en weet de stijl aan te passen aan de doelgroep.
• Je bent een teamspeler die niet alleen binnen het eigen team samenwerkt, maar ook met ketenpartners.

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Je standplaats is Utrecht.
• De eerste gesprekken vinden 11 of 12 november plaats in Utrecht.
• Uiterlijk 7 november ontvang je terugkoppeling over je sollicitatie.
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• Je wordt ingeschaald op basis van ervaring.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.