Wij zijn opzoek naar een ervaren IT projectleider die IT-projecten kan leiden van idee tot implementatie. Je werkt aan projecten met impact – op medewerkers, systemen en onze dienstverlening aan consumenten en bedrijven. Ben jij communicatief sterk en vind jij het leuk om een bijdrage te leveren aan de doelen van de Autoriteit Consument & Markt (ACM)? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat je doet als Projectleider Informatievoorziening (IV)
Als Projectleider IV bij de ACM speel je een sleutelrol in de ontwikkeling en realisatie van ons IV-portfolio. Je werkt aan uiteenlopende projecten op het snijvlak van digitalisering, infrastructuur, data, applicaties en interactie met consumenten en bedrijven. Of het nu gaat om het verbeteren van bestaande IV-diensten of het ontwikkelen van geheel nieuwe toepassingen – jij zorgt dat het gebeurt.
Je bent onderdeel van de projectleiderspool binnen het CIO Office en kunt zowel zelfstandig als in teamverband opereren. Soms werk je binnen de context van een groter programma, soms leid je een project van begin tot eind. Je stelt projectplannen op, bewaakt planning, budget en kwaliteit, en zorgt voor een succesvolle realisatie en overdracht naar de lijnorganisatie.
Vanuit het CIO Office werk je ook aan het versterken van projectmanagement als vakgebied binnen de ACM. Daarnaast draag je bij aan bredere IV-opgaven, zoals:
• Het ontwikkelen van digitale voorzieningen voor interactie met burgers en bedrijven.
• Het versterken van infrastructuur, applicatie- en dataservices.
• Het verbeteren van werkprocessen en samenwerking, zowel binnen als buiten de ACM.
Je werkt intensief samen met verschillende interne stakeholders: van architecten en beheerders tot informatiemanagers, programmamanagers en collega-projectleiders. Ook stem je regelmatig af met de toezichtsdirecties om ervoor te zorgen dat jouw projecten naadloos aansluiten op hun behoeften.
Kortom: een veelzijdige rol waarin je werkt aan maatschappelijk relevante IV-projecten en tegelijkertijd bouwt aan de toekomst van het digitale landschap van de ACM.
Wie ben jij?
Jij bent een ervaren projectleider met een passie voor informatievoorziening en digitale innovatie. Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering, en weet complexe projecten met veel stakeholders succesvol te leiden. Of je nu zelfstandig werkt of in teamverband, binnen een programma of aan een losstaand project – jij houdt het overzicht, bewaakt de voortgang en zorgt voor resultaat. Je begrijpt het belang van goede samenwerking, communiceert helder en werkt graag aan projecten die écht bijdragen aan maatschappelijke waarde. Daarnaast denk je mee over de ontwikkeling van het vakgebied projectmanagement en draag je actief bij aan de verdere professionalisering van de IV-organisatie binnen de ACM.
Wat jou kenmerkt in deze rol:
• Stuurt IT-projectteams aan en bewaakt planning, scope, budget en kwaliteit.
• Draagt zorg voor afstemming met andere teams waar jouw projecten afhankelijkheden mee hebben
• Stemt actief af met stakeholders en vertaalt hun wensen naar haalbare projectplannen.
• Voert risicomanagement uit en stuurt bij waar nodig.
• Zorgt voor heldere communicatie, voortgangsrapportages en besluitvorming.
• Draagt zorg voor een goede overdracht naar beheer en implementatie in de lijnorganisatie.
Eisen:
• Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van IT, bedrijfskunde of informatiemanagement.
• Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider in complexe IT-omgevingen.
• Aantoonbare ervaring met projectmethodieken zoals PRINCE2, Agile/Scrum of IPMA.
• Ervaring met aanbestedingen, leveranciersmanagement, applicatieontwikkeling, verandertrajecten en/of cloudmigraties is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en in staat om bruggen te slaan tussen IT en business.
• Overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en een resultaatgerichte aanpak.
Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Solliciteer dan ook en overtuig ons met jouw motivatiebrief!
- Salarisniveau schaal 12
- Maandsalaris Min €4.691 – Max. €6.907 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar. Tijdelijk met mogelijkheid tot vast. De proeftijd bedraagt 1 maand.
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Word jij onze nieuwe collega?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Dat kan via onderstaande button met je cv en motivatie. Als je wordt uitgenodigd voor een kennismaking, bellen we jou om dit samen in te plannen. Doorgaans spreken we elkaar twee keer om elkaar goed te leren kennen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure. Het kan voorkomen dat een vacature voortijdig wordt gesloten.
Heb je inhoudelijke vragen over de functie dan kun je terecht bij Martijn Kersten (Tijdelijk Manager projectorganisatie en informatiemanagement) via 06 22 38 63 94. Voor andere vragen kun je terecht bij Matundu Kabangu (Corporate Recruiter) via 06 50 02 79 13.
De ACM is een werkgever waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, zich thuis voelt. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.
Wat bieden wij jou?
Een baan met betekenis. Dat staat je te wachten bij de ACM. En verder?
- Je krijgt salaris in schaal 12 op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling op basis van kennis, expertise en ervaring. Zie salaristabellen;
- Deze vacature is voor 36 uur per week, we maken graag afspraken met jou over de werkdagen en -tijden;
- Je begint met een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met de mogelijkheid op vast. De proeftijd is één maand vanaf datum indiensttreding;
- Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM;
- Daarbij krijg je 16,50% Individueel Keuzebudget (IKB). Dit kun je laten uitbetalen, er verlof-uren van kopen, of het gebruiken voor bijvoorbeeld een fiets, voordelig sporten of een studie;
- Een goed pensioen bij het ABP;
- Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie;
- Je hebt ieder jaar 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren;
- Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station;
- Je kunt hybride werken, inclusief thuiswerkvergoeding.
Meer over de functiegroep Senior Adviseur Bedrijfsvoering
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
De ACM bevordert kansen en keuzes voor bedrijven en mensen. De Programma Directie Informatie draagt hieraan bij door het leveren van moderne producten en diensten die maximaal ten dienste staan van het primaire proces. De teams CIO Office, ICT Beheer en DIV sluiten aan op het probleemoplossend werken binnen de ACM en de daarvoor vereiste flexibele inzet van mensen en middelen. Daarnaast heeft de directie een centrale rol in het door vertalen en handhaven van (wettelijke) kaders en richtlijnen op de IV van de ACM.
ACM (Autoriteit Consument & Markt)
Bij de ACM maak je je hard voor een eerlijk speelveld voor consumenten en bedrijven. Wij dragen bij aan een gezonde economie door markten goed te laten werken voor mensen en bedrijven. Nu en in de toekomst. Wij willen marktproblemen oplossen en waar mogelijk voorkomen door het effectief en efficiënt inzetten van ons brede palet aan instrumenten. Dit doen we door toezicht te houden op: de mededinging in het algemeen (kartelvorming, marktmacht, fusies en overnames); een aantal specifieke sectoren waarbinnen onvoldoende ‘natuurlijke’ concurrentie bestaat (energie, vervoer, telecom, post, zorg en drinkwater); de rechten en belangen van consumenten.
De ACM kent diverse organisatieonderdelen die nauw verbonden zijn. De toezichtsdirecties ‘Consumenten’, ‘Telecom, Vervoer en Post’, ‘Toezicht Energie’, ‘Mededinging’ en ‘Zorg’. Verder de directies ‘Juridische Zaken’, ‘Bedrijfsvoering’, ‘Programma directie Informatie’, ‘Bestuur, Beleid en Communicatie’, Taskforce Data en Algoritmen en het Economisch Bureau. We werken met elkaar vanuit één locatie, centraal gelegen in hartje Den Haag en we werken samen met verschillende hechte Europese netwerken van collega-autoriteiten.
De ACM is een zelfstandig bestuursorgaan (ZBO) zonder rechtspersoonlijkheid en valt onder het ministerie van Economische Zaken. De ACM bepaalt zelf de prioriteiten en komt onafhankelijk tot besluiten. Het bestuur is verantwoordelijk voor alle besluiten, de strategie en agenda van de ACM en een effectieve uitvoering daarvan.
Lees hier meer over de ACM als werkgever.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature
Meer informatie over de sollicitatieprocedure
Solliciteren?
ACM (Autoriteit Consument & Markt) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.