• je hebt tenminste een mbo-4 opleiding afgerond
• je hebt ervaring met administratieve of secretariële werkzaamheden
• je kunt goed analyseren, dus onderzoek doen en prioriteiten stellen

Je herkent je in de volgende eigenschappen:-

Als iemand nauwkeurig is dan ben jij het wel. Je bent integer en kunt snel schakelen. Je bent goed in prioriteren en denkt altijd in mogelijkheden. Daarnaast neem je graag het initiatief en heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Dankzij jouw inzet kunnen rechercheurs zich beter richten op het recherchewerk. Door jouw werk ben je een onmisbaar lid van het team.

Daarnaast werk je het liefst op kantoor vanuit onze beveiligde afdeling, maar het is in overleg ook mogelijk om vanuit huis te werken. Hierbij is het belangrijk om goed bereikbaar te zijn voor je collega’s en ben je bereid om een stapje extra te zetten als een onderzoek dat nodig heeft. Doet een rechercheur aan het einde van een werkdag nog een dringend verzoek? Dan is dit geen probleem voor jou om op te pakken.

Bovendien heb je de ambitie om opgeleid te worden tot algemeen opsporingsambtenaar (AOA). Dit is een opleiding van 7 à 8 weken. Of je hebt deze al afgerond. Het is een pre als je al binnen opsporing of toezicht hebt gewerkt.

• Salaris­niveau schaal 8
• Maand­salaris Min €2.945 – Max. €3.954 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Hybride werken
Hybride werken is het uitgangspunt bij de ILT. Een goede balans voor jou tussen thuiswerken en op een locatie werken vinden wij belangrijk. Waar je werkt is afhankelijk van het soort werk, het teambelang en je eigen voorkeur. Voor thuiswerken kun je gebruikmaken van de thuiswerkvergoeding en voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

• wij beoordelen eerst de sollicitaties van ILT-medewerkers, daarna nemen wij de overige sollicitaties in behandeling
• houd er rekening mee dat wij de vacature eerder kunnen sluiten als er voldoende reacties binnen gekomen zijn
• als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek vragen we je mogelijk een e-assessment te maken. Dit is geen selectie-instrument, het rapport dat uit het assessment volgt is bedoeld als input voor het gesprek
• voor deze functie is een B-screening van de AIVD nodig en een medische aanstellingskeuring
• het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces