Tijdens deze onderzoeksstage werk je mee aan de Nationale Agenda Laadinfrastructuur (NAL). Je onderzoekt de laadinfrastructuur voor zware voertuigen op private locaties, zoals bedrijventerreinen. Over deze laadpunten is nog veel informatie nodig. Daarom voer je samen met het team een landelijk onderzoek uit. Met jouw onderzoek help je om de ontwikkeling van laadinfrastructuur in Nederland beter in beeld te brengen. Laadinfrastructuur | RVO dashboard

Waar jij aan werkt

Voor de NAL brengt RVO iedere maand informatie naar buiten over de ontwikkeling van laadinfrastructuur in Nederland. Ons team brengt onder andere de laadinfrastructuur voor zware voertuigen in kaart. Deze laadpunten staan op publieke locaties, zoals verzorgingsplaatsen langs de snelweg, en op private locaties, zoals bedrijventerreinen. Vooral over de laadpunten op private locaties ontbreekt nog veel informatie.
Samen met het team bepaal je hoe je het onderzoek gaat uitvoeren. Je legt contact met bedrijventerreinen en gaat op pad om de laadinfrastructuur daar te bekijken. De informatie uit deze contacten en bezoeken verwerk je in een duidelijke dataset.

Daarna analyseer en combineer je deze nieuwe informatie met andere beschikbare data. Je maakt een eerste aanzet om deze gegevens te verwerken tot duidelijke informatie over de voortgang van de NAL. Voor deze functie zijn twee stageplekken beschikbaar.

Je kunt een onderzoek opzetten en uitvoeren. Dit is belangrijk omdat je meewerkt aan een landelijk onderzoek naar laadinfrastructuur op bedrijventerreinen. Je kunt ook verschillende soorten data analyseren en combineren. Zo kun je de verzamelde informatie verwerken tot een duidelijke dataset en bruikbare voortgangsinformatie.

Verder ben je

• Je bent gedurende de hele stageperiode ingeschreven bij een Nederlandse onderwijsinstelling.
• Je hebt affiniteit met het verduurzamen van mobiliteit.
• Je zit in het tweede, derde of vierde jaar van je studie en hebt interesse in een meewerkstage.

Wat bieden wij:

• Een uitdagende en leerzame stage in een innovatieve omgeving;
• Begeleiding door ervaren professionals;
• De kans om praktijkervaring op te doen binnen ons datateam en concreet bij te dragen aan monitoringsproducten van dit team;
• Een stagevergoeding en een inspirerende werkplek in Utrecht.

Stageovereenkomst

• Voor deze stage geldt uitsluitend de stageovereenkomst van de Rijksoverheid. Indien de opleiding een eigen stageovereenkomst hanteert, dient de stagiair dit vooraf zelf af te stemmen met de opleiding of de stagebegeleider. De stage kan alleen starten nadat de Rijksoverheid-stageovereenkomst door alle partijen is ondertekend.

Hybride werken

• Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je twee keer per week op de RVO-vestiging in Utrecht aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).

Sollicitatieproces

• Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.    

Selectieproces

• Alle binnengekomen cv’s worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
• De gesprekken zijn gepland in Utrecht.  

Overig

• Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
• De start- en einddatum van je stage is in goed overleg af te spreken.

Alle informatie over je stage bij de Rijksoverheid is te vinden op: https://www.werkenvoornederland.nl/starters/stages. Zo krijg je naast een mooie stagevergoeding ook vakantie-uren en goede begeleiding. 

Teamomschrijving

Jij komt te werken in het team Duurzame Mobiliteit in Utrecht. Het team bestaat uit ongeveer 75 gedreven professionals. Wij houden ons bezig met een breed scala aan modaliteiten en opdrachten. Dit varieert van elektrisch vervoer en waterstofmobiliteit tot duurzame logistiek en innovaties in openbaar vervoer. We ondersteunen beleid en stimuleren initiatieven die bijdragen aan een schonere, efficiëntere en toekomstbestendige mobiliteitssector.

De werksfeer is open en samenwerkingsgericht. Er is veel ruimte voor eigen inbreng: je krijgt veel ruimte om initiatief te nemen, samenwerkingen op te bouwen en daadwerkelijk impact te maken.

We werken hybride. Als team komen we op de woensdagen samen op ons kantoor in Utrecht voor bijvoorbeeld het teamoverleg. Gemiddeld wordt er twee dagen per week op kantoor gewerkt, dit zorgt voor een goede balans tussen flexibiliteit en onderlinge verbinding. Voor de overige dagen kan je vanaf elke locatie jouw werk doen (vanuit huis, kantoor of elders).