Bij de Autoriteit Consument en Markt (ACM) werk je aan onderwerpen die consumenten en bedrijven iedere dag raken. Wij zoeken een medior campagneadviseur die samen met twee senior campagneadviseurs publiekscampagnes bedenkt, ontwikkelt én uitvoert.

Wat ga je doen?
Als medior campagneadviseur werk je, van het begin tot het eind, aan voorlichtingscampagnes die aansluiten bij onze maatschappelijke taak: markten goed laten werken voor mensen en bedrijven. Het is ons doel dat consumenten weten waar ze recht op hebben en bedrijven hun plichten nakomen. 
Met jouw inzet beschermen we consumenten bijvoorbeeld tegen misleidende aanbiedingen, onduidelijke voorwaarden en verborgen kosten, én helpen we hen bewuste keuzes te maken bij bijvoorbeeld telefonische verkoop, overstappen van energiecontract of online aankopen. En zorgen we dat bedrijven weten welke regels er gelden, zodat ze duidelijk en eerlijk communiceren met consumenten. Samen met jouw collega’s zorg je voor doeltreffende en effectieve publiekscampagnes, met aandacht voor kwetsbare doelgroepen.

- Je ondersteunt bij de ontwikkeling van crossmediale campagneplannen en communicatiestrategieën.
- Je coördineert de dagelijkse uitvoering: je bewaakt planningen, stemt af met interne teams en externe bureaus, bijvoorbeeld media-inkoop, effectmeting en beeldcreatie, en zorgt dat deadlines worden gehaald.
- Je denkt mee over passend beeld, tone of voice en mediakanalen die aansluiten bij de doelgroepen.
- Je schrijft en redigeert teksten op B1-niveau, zodat onze boodschappen voor iedereen begrijpelijk zijn.
- Je evalueert campagnes samen met het team en denkt mee over verbeteringen.

Kortom: jij bent de spil die ervoor zorgt dat onze publiekscampagnes soepel verlopen.

Wat maakt werken bij de ACM zo leuk?
- Uniek aan werken bij de ACM is de combinatie van een ondernemende mindset én het werken aan de publieke zaak.
- De organisatie is klein genoeg voor een persoonlijke sfeer en groot genoeg om jouw persoonlijke en professionele groei te faciliteren.
- De cultuur is mensgericht en doelgericht. We werken hard, maar naast het werk is er ook alle aandacht voor het sociale en collegiale. Ook willen we graag een goede balans tussen je werkende en privéleven. Als werkgever vinden we dit begrijpelijk en belangrijk.
- Binnen de organisatie hangt een erg fijne werksfeer. Sfeer is moeilijk in woorden te omschrijven. Kom dat vooral ervaren!

Wie ben jij?
Je kunt je goed verplaatsen in de consument en begrijpt hoe belangrijk het is dat onze boodschappen duidelijk, toegankelijk en begrijpelijk zijn voor iedereen.
Je bent nieuwsgierig, enthousiast en krijgt energie van afwisseling: de ene dag werk je mee aan de strategie voor een nieuwe campagne, de volgende dag ben je pakkende advertentieteksten voor een andere campagne aan het bedenken. Je vindt het leuk om veel te schakelen, zowel intern met collega’s als met externe bureaus.
Je bent gestructureerd en zorgvuldig, maar weet ook hoe je flexibel inspeelt op last-minute wijzigingen en onverwachte situaties. Je hebt oog voor detail zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen.
Je durft vragen te stellen, zoekt actief naar oplossingen en staat open voor feedback, zodat je in deze rol kunt blijven leren en groeien.
Bovenal ben je een teamspeler: je werkt graag samen en vindt het belangrijk om samen met anderen resultaten te behalen. Je bent verbindend, communicatief sterk en weet hoe je de juiste mensen bij elkaar brengt om campagnes succesvol uit te voeren.

Verder heb je:
- Een hbo- of wo-opleiding in communicatie, marketing, media of een vergelijkbare richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring met communicatie en campagnes, bij voorkeur binnen overheid of een maatschappelijke organisatie.
- Ervaring met cross mediale campagnes en het effectief bereiken van diverse doelgroepen.
- Affiniteit met maatschappelijke thema’s.
- Een vlotte pen en ervaring met schrijven op B1-niveau.
- Sterke coördinatievaardigheden en het vermogen om projecten soepel te laten verlopen.

Word jij onze nieuwe collega?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Dat kan via onderstaande button met je cv en motivatie. Als je wordt uitgenodigd voor een kennismaking, bellen we jou om dit samen in te plannen. Doorgaans spreken we elkaar twee keer om elkaar goed te leren kennen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure. Het kan voorkomen dat een vacature voortijdig wordt gesloten.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie dan kun je terecht bij Winfried Lindeman via 06-15104598. Voor andere vragen kun je terecht bij Blanche Houweling (Corporate Recruiter)
via 06-31035695.

De ACM is een werkgever waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, zich thuis voelt. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Wat bieden wij jou?
Een baan met betekenis. Dat staat je te wachten bij de ACM. En verder?

• Je krijgt salaris in schaal 10 op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling op basis van kennis, expertise en ervaring. Zie salaristabellen;
• Ook krijg je 16,50% Individueel Keuzebudget (IKB)*;
• Deze vacature is voor 36 uur per week, we maken graag afspraken met jou over de werkdagen en -tijden;
• Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast. Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen; 
• Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM;
• Een goed pensioen bij het ABP;
• Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie;
• Je hebt ieder jaar 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren;
• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station;
• Je kunt hybride werken en krijgt van ons een thuiswerkvergoeding.

* Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.