Wie ben jij?
Jij bent een scherpe, betrokken en zelfstandige professional die gestructureerd werkt. 
Maar om deze baan met succes en plezier te doen, moet je ook goed kunnen analyseren en beoordelen. Je bent van nature nieuwsgierig, je wil weten hoe het zit. Dat combineer je met een goed ontwikkeld oog voor detail, met overzicht en inzicht. Dat helpt je om verbanden en risico’s te zien en om die tijdig te benoemen. Je bent communicatief sterk en weet zowel mondeling als schriftelijk helder te rapporteren.

Je beschikt over:
• Bij voorkeur een HBO-diploma Security Technologie of Facility Management;
• Ervaring in het security (technologie) domein of facility (management) domein;
Extra pluspunten: Kennis van de OBE-mix, organisatiegerichtheid, makkelijk lerend én een gezonde dosis creativiteit om met nieuwe inzichten te komen. Ervaring in de elektronische beveiliging is een pré.

 
Wie ben jij?
Jij bent een scherpe, betrokken en zelfstandige professional die gestructureerd werkt. 
Maar om deze baan met succes en plezier te doen, moet je ook goed kunnen analyseren en beoordelen. Je bent van nature nieuwsgierig, je wil weten hoe het zit. Dat combineer je met een goed ontwikkeld oog voor detail, met overzicht en inzicht. Dat helpt je om verbanden en risico’s te zien en om die tijdig te benoemen. Je bent communicatief sterk en weet zowel mondeling als schriftelijk helder te rapporteren.

Je beschikt over:
• Bij voorkeur een HBO-diploma Security Technologie of Facility Management;
• Ervaring in het security (technologie) domein of facility (management) domein;
Extra pluspunten: Kennis van de OBE-mix, organisatiegerichtheid, makkelijk lerend én een gezonde dosis creativiteit om met nieuwe inzichten te komen. Ervaring in de elektronische beveiliging is een pré.

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.