Als Medewerker Douane krijg je een veelzijdige functie binnen het Fysiek Toezicht en/of de Klantbehandeling. Je speelt een belangrijke rol in het bewaken van de grenzen van Caribisch Nederland. Je werkzaamheden zijn afwisselend en uitdagend. In deze functie werk je met collega’s in een dynamische en verantwoordelijke omgeving.
Je houdt je onder andere bezig met:

• Het controleren van goederen, personen en vervoersmiddelen op havens, luchthavens en andere locaties.
• Het signaleren van onregelmatigheden en bijdragen aan de opsporing van illegale of verboden goederen.
• Het uitvoeren van fysieke controles op goederen (zoals containers) en handhavingsacties bij bijvoorbeeld vergunninghouders.
• Het behandelen van aangiften bij in-, uit- en doorvoer door (onder begeleiding) bescheidencontroles uit te voeren.
• Het geven van volwaardige terugkoppeling in het aangiftesysteem Asycuda World na fysieke controles.
• Het rapporteren en afstemmen van je bevindingen met de afdeling Risicobeheer.
• Het uitvoeren van (bepaalde) Controle Na Invoer (CNI).
• Het zorgvuldig uitvoeren van administratieve taken, waaronder het zelfstandig opstellen en afhandelen van processen-verbaal.

Hoe ziet de opleiding eruit?
Je start met een praktijkgerichte basisopleiding van ongeveer acht maanden, waarin je stap voor stap wordt klaargestoomd voor het douanewerk op de eilanden. Tijdens deze opleiding doe je kennis op van douanewetgeving, werkprocessen en toezichttaken. Je leert toezicht houden op goederen, reizigers en vervoersmiddelen, risicosignalen herkennen en professioneel handelen bij controles. Ook leer je hoe je administratieve taken zorgvuldig uitvoert en toeziet op de correctheid en compleetheid van documenten.
Daarnaast volg je vaardigheidstrainingen (IBT) waarin veiligheid, weerbaarheid en communicatie centraal staan. Een belangrijk deel van de opleiding vindt plaats op de werkvloer, waar je begeleid wordt door ervaren collega’s en direct praktijkervaring opdoet.
Heb je al een C-opleiding Douane afgerond? Dan nodigen we je natuurlijk ook van harte uit om te solliciteren.

Jij hebt:

• minimaal een diploma op het niveau: VMBO (kader, theoretische of gemengde leerweg), MAVO of MBO-3;
• een rijbewijs B en een zwemdiploma;
• goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden;
• goede taalbeheersing van Nederlands, Engels en bij voorkeur Papiaments en/of Spaans.
• een goede motivatie;
• een uitstekende lichamelijke en mentale belastbaarheid.

Verder ben jij bereid om:

• Regelmatig te reizen binnen Caribisch Nederland;
• In onregelmatige diensten te werken (ook avonden, weekenden en feestdagen);
• Een vuurwapen te dragen (na positief stabiliteitsonderzoek en training). Sommige taken vragen om bevoegdheid tot geweldstoepassing of veiligheidsfouillering. Daarom word je hiervoor onderzocht en opgeleid.

Ook ben jij:

• Flexibel;
• Initiatiefrijk;
• Omgevingsbewust;
• Analytisch;
• Besluitvaardig;
• Resultaatgericht;
• Samenwerkend;
• Stressbestendig.

Dit bieden wij:

• Aanstelling conform het Rechtspositiebesluit ambtenaren BES;
• Salaris volgens de salaristabel van Rijksdienst Caribisch Nederland (RCN);
• Een werkweek van 36 uur per week;
• Vakantiegeld (8,33% van het jaarinkomen);
• Een 13e maand (8,33% van het maandinkomen);
• Maandelijkse vitaliteitstoelage;
• Een pensioenvoorziening ondergebracht bij Pensioenfonds Caribisch Nederland (PCN);
• 182 vakantie-uren op jaarbasis bij een voltijds dienstverband, inclusief 22 extra vakantie-uren bij het werken in onregelmatige dienst;
• Een tijdelijke aanstelling gedurende de opleiding en het opdoen van werkervaring, met uitzicht op een vaste aanstelling;
• Een verhuisregeling voor kandidaten die van buiten het eiland reageren.

Wij volgen deze procedure:
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld. De te volgen volgorde bij werving en selectie van rijksambtenaren bij RCN is:

• ambtelijk personeel RCN BES-eilanden (intern), waarbij herplaatsingskandidaten binnen RCN voorrang genieten, gevolgd door
• inwoners Caribisch deel van Nederland (extern), gevolgd door
• andere kandidaten (extern)

Een fitheidstest en stabiliteitsonderzoek zijn verplichte onderdelen van deze selectieprocedure en dienen positief doorlopen te worden, om in aanmerking te komen voor de functie.

Dit zijn de aanstellingseisen:

• het Nederlanderschap;
• een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG);
• een medische keuring, onder meer voor toelating tot het pensioenfonds.

Specifiek voor Douane CN:

• een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB);
• positief advies vanuit het stabiliteitsonderzoek (te weten assessment);
• positieve beoordeling van de persoonlijke (leef)omstandigheden.

Goed om te weten voor geïnteresseerden buiten Caribisch Nederland
Het salaris is in Amerikaanse dollars, de officiële munteenheid in Caribisch Nederland. Caribisch Nederland heeft een eigen belastingregelgeving. Het inkomen boven de belastingvrije som van $21.373,- in 2025 wordt in de eerste schijf, tot een inkomen van $51.250,-, belast tegen 30,4%. In de tweede schijf geldt een belastingtarief van 35,4%. Je bent of wordt ingezetene van Caribisch Nederland.