Allerlei zaken regelen voor een team van ruim 80 collega’s – rechters en juridisch en administratief medewerkers. Reken op een afwisselende rol met impact. Zo beheer je onder meer de agenda en mail van het managementteam (MT) en prioriteer je de berichten. Je bereidt MT-overleggen voor en werkt de verslagen uit. Verder verwerk je aanvragen voor opleidingen van collega’s en faciliteer je interne cursussen en trainingen. En je organiseert verschillende bijeenkomsten; van een teamdagen met sprekers tot overleggen met de advocatuur, andere rechtbanken en ketenpartners.
Niet alleen binnen je team ben je een vraagbaak. Ook naar buiten toe ben jij het eerste aanspreekpunt. Je zorgt dat vragen van partners bij de juiste collega’s terechtkomen. Hebben we gasten? Dan meld jij ze aan en heet je ze welkom. En nieuwe collega’s maken mede dankzij jou een zachte landing in het team. Voor hen regel je onder andere werkmiddelen, systeemautorisaties en toegang tot het gebouw. Misschien wel het allermooiste: je bent de ogen en oren van het team, waardoor je weet wat er in het team speelt.
Managementondersteuner, team Toezicht
Rechtbank Den Haag
Kenmerk: 16847,
Plaatsingsdatum: 8 oktober 2026
Dit ga je doen
Dit krijg je
Dit bieden we nog meer
Een baan waarin je veel eigen verantwoordelijkheid krijgt en je elke dag weer aan andere vraagstukken werkt. Naast al dit moois, zijn jouw arbeidsvoorwaarden bij ons goed geregeld:
- Salaris: afhankelijk van je werkervaring en kennis kom je terecht in schaal 7 (minimaal €3.097,95 en maximaal €3.984,50 op basis van 36 uur).
- Thuiswerken: jouw werk-privébalans vinden we belangrijk. Daarom kun je na je inwerkperiode in overleg gedeeltelijk thuiswerken en je werktijden flexibel indelen. Je ontvangt een bijdrage om een goede thuiswerkplek in te richten én een thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen.
- Arbeidsovereenkomst: je krijgt een jaarcontract voor 24 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
- Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP (een van de grootste pensioenfondsen van Nederland).
- Keuzebudget: 16,5% van je brutojaarsalaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen). Je kunt dit laten uitbetalen of hiermee fiscaal voordelig je eigen arbeidsvoorwaarden samenstellen. Zo kun je extra verlof kopen, een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen, je woning verduurzamen, je studieschuld afbetalen of meedoen met bedrijfsfitness.
- Vakantiedagen: je krijgt 144 wettelijke vakantie-uren én 64 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur.
- Reiskosten: we stimuleren reizen met het ov. Daarom krijg je een ov-kaart waarmee je gratis naar je werk reist (2e klas). Kom je met de fiets? Dan krijg je een aantrekkelijke reiskostenvergoeding (er is geen parkeergelegenheid).
Dit vragen wij
Verschillende zaken tegelijk regelen, erop toezien dat je op tijd de juiste informatie krijgt en vlot schakelen tussen diverse taken: laat dat maar aan jou over. Jij beweegt je makkelijk in een team met juridische professionals en administratief medewerkers. En voelt goed aan wat je collega’s nodig hebben en welke onderwerpen direct aandacht vragen. Ook kun je belangen goed inschatten en ga je zorgvuldig en integer om met vertrouwelijke informatie. Bovendien werk je nauwkeurig, communiceer je op een heldere manier en staat jouw deur voor elke collega open.
Verder heb je:
Verder heb je:
- Minimaal mbo 4-niveau.
- Aantoonbare ervaring als managementondersteuner.
- Goede spreek- en schrijfvaardigheid in het Nederlands.
Hier kom je te werken
Over Rechtbank Den Haag
Rechtbank Den Haag
Bij rechtbank Den Haag werken ruim 1.175 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Hier zetten wij ons, zowel binnen als buiten de zittingszaal, in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers. Van rechter tot bode. Daarom vinden wij het ook belangrijk dat iedereen die hier werkt zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.
Meer weten over rechtbank Den Haag? Klik hier.
Team Toezicht
Het team behandelt alle zaken die betrekking hebben op onderbewindstelling, curatele, mentorschap. Verder houdt het team zich bezig met alle zaken op het gebied van schuldenproblematiek. Het team bestaat uit ruim 80 tot 100 medewerkers en werkt nauw samen met de kantonlocaties Gouda en Leiden. Binnen team Toezicht werken we in integrale hechte teams met rechters, juristen en administratief medewerkers. De lijnen zijn kort en we doen het samen. In ons werk staat de rechtzoekende centraal. Als managementondersteuner vervul jij een centrale rol binnen het team.
Bij rechtbank Den Haag werken ruim 1.175 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Hier zetten wij ons, zowel binnen als buiten de zittingszaal, in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers. Van rechter tot bode. Daarom vinden wij het ook belangrijk dat iedereen die hier werkt zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.
Meer weten over rechtbank Den Haag? Klik hier.
Team Toezicht
Het team behandelt alle zaken die betrekking hebben op onderbewindstelling, curatele, mentorschap. Verder houdt het team zich bezig met alle zaken op het gebied van schuldenproblematiek. Het team bestaat uit ruim 80 tot 100 medewerkers en werkt nauw samen met de kantonlocaties Gouda en Leiden. Binnen team Toezicht werken we in integrale hechte teams met rechters, juristen en administratief medewerkers. De lijnen zijn kort en we doen het samen. In ons werk staat de rechtzoekende centraal. Als managementondersteuner vervul jij een centrale rol binnen het team.
Bijzonderheden
De sollicitatieprocedure bij de Rechtspraak loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen wij zo veel mogelijk over jou te weten komen én laten we jou kennismaken met ons.
Meer informatie?
Mail naar [email protected] team P&O.
Let op: wij nemen geen sollicitaties in behandeling via de hierboven genoemde e-mailadressen.
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.
- Sollicitatie
Solliciteren is mogelijk tot en met 21 oktober 2026 via onderstaande button. Je richt je brief aan mevrouw mr. A.C.M. Höppener, teamvoorzitter. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de functie-eisen. - Voorselectie
Vacatures stellen we intern én extern open. Interne sollicitanten (Rijksbreed) hebben bij gelijke geschiktheid voorrang. Ben je een kandidaat met een voorkeurspositie (van Werk naar Werk), stuur dan de betreffende documenten mee. - Taaltoets
Kom jij door de voorselectie? Dan maak je eerst een online taaltoets. De uitnodiging voor de taaltoets ontvang je per e-mail; controleer hiervoor je SPAM-box. Voldoe je na het maken van de taaltoets nog steeds aan alle voorwaarden, dan krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. - Kennismakingsgesprek
We maken graag kennis met je op donderdag 29 oktober 2026. - Arbeidsvoorwaardengesprek
We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking. - VOG
Ook vragen we je om een verklaring omtrent gedrag. Op deze manier zijn we er zeker van dat we op alle vlakken een goede match zijn en een langdurige werkrelatie kunnen opbouwen.
Meer informatie?
Mail naar [email protected] team P&O.
Let op: wij nemen geen sollicitaties in behandeling via de hierboven genoemde e-mailadressen.
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature
Alinda Delfgaauw
[email protected]Meer informatie over de sollicitatieprocedure
Alinda Delfgaauw
[email protected]Solliciteren
Rechtbank Den Haag nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.