Als managementondersteuner bij het Anti Money Laundering Centre (AMLC) krijg jij energie van het in goede banen leiden en prioriteren van binnenkomende vragen en informatie. Het AMLC wordt aangestuurd door twee teamleiders die jij in deze functie ondersteunt. Je werkt vanuit onze locatie in de Bilt.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Je komt te werken bij het AMLC, specialistisch onderdeel van de FIOD. Het AMLC is een onderdeel van de tactische intelligence van de FIOD dat zich in het kader van witwasbestrijding bezighoudt met kennisontwikkeling, het onderkennen van nieuwe witwasvormen, het uitvoeren van projecten en het genereren van de grotere strafrechtelijke onderzoeken. Vanuit het AMLC wordt met zo’n 50 enthousiaste collega’s nauw samengewerkt met de andere dienstonderdelen van de FIOD. 

Je helpt het managementteam met het organiseren van het werk. Je beheert agenda’s, plant afspraken en bekijkt de inkomende mail. Ook maak je notulen bij vaste vergaderingen. Als er iets verandert, pas je afspraken aan. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s voor vergaderruimtes, lockers en gebouwbeheer. Zie je dat iets moet gebeuren? Dan pak je dat meteen op. Je zorgt dat iedereen goed geïnformeerd is en communiceert duidelijk met collega’s en externe contacten. Soms organiseer je bijeenkomsten en regel je alles van benodigde documentatie tot catering.

Een bijzondere baan, omdat...

• je bij het specialistische kenniscentrum van de FIOD werkt en daarmee in een dynamische omgeving;
• je een goede balans tussen werk en privé hebt;
• je de steun en toeverlaat bent voor de twee managers, maar ook je collega’s;
• je invloed hebt op het verbeteren van je eigen werk.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“Als managementondersteuner ben ik de schakel tussen mijn collega’s, als het gaat om de interne communicatie en het regelen van zaken. Ik haal plezier uit mijn werk door alles in goede banen te leiden”. Geneviève, managementondersteuner AMLC FIOD.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt aantoonbaar werk- en denkniveau op mbo-niveau.
• Je hebt minimaal één jaar aantoonbare werkervaring als managementondersteuner.
• Je hebt zeer goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Je vindt het leuk om werk te organiseren. 
• Je kunt goed overzicht behouden in de uit te voeren taken.
• Je handelt en communiceert tactvol en kunt goed omgaan met vertrouwelijke informatie.

Jouw competenties

• klantgerichtheid
• plannen en organiseren
• integriteit
• flexibiliteit
• samenwerken

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 
• Op donderdag 29 januari vinden de selectiegesprekken plaats in de Bilt. 

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.