Vanwege de aflopende zittingstermijn van één van de leden is het Nationaal Comité advies dierproevenbeleid (NCad) op zoek naar een nieuw lid.

Het Nationaal Comité advies dierproevenbeleid (NCad) is een onafhankelijk adviesorgaan gericht op de bescherming van het welzijn van proefdieren. Het NCad ontleent haar wettelijke adviestaken aan de Wet op de dierproeven (Wod). Het NCad adviseert gevraagd en ongevraagd de minister van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN), de Centrale Commissie Dierproeven (CCD) en het IvD Platform (Platform van de Instanties voor Dierenwelzijn). De adviezen gaan over de aanschaf, fok, huisvesting, verzorging en het gebruik van dieren in proeven.
Ook adviseert het NCad over de bevordering van alternatieven voor dierproeven.
Hiermee stimuleert het NCad de vervanging, vermindering en verfijning (3V’s) van dierproeven.

Dit doet het NCad door het organiseren van bijeenkomsten, het schrijven en publiceren van adviezen, Codes of Practice en streefbeelden verspreiden en het geven van presentaties bij nationale en internationale gremia.

Het NCad vergadert maandelijks in de regel fysiek in Den Haag/Utrecht. In het Comité worden de besluiten genomen over onder andere plannen van aanpak, visiedocumenten en (beleids-) adviezen. Deze komen onder de verantwoordelijkheid van één of twee NCad-leden in samenwerking met de staf tot stand. Deze eerst betrokken leden zijn verantwoordelijk voor afstemming met en draagvlak bij de overige leden van het Comité. Het NCad werkt samen met partijen van uiteenlopende disciplines en andere Nationale Comités.  

Het Comité heeft een diverse samenstelling vanuit verschillende wetenschappelijke en maatschappelijke disciplines. Voor deze vacature zoekt het Comité een deskundige met een stevige achtergrond in het maatschappelijk middenveld op het terrein van dierenwelzijn en/of dierproeven. Bij voorkeur vanuit de dierenbelangenbehartiging. Dit lid brengt het perspectief van de samenleving en het georganiseerde middenveld in, maar opereert binnen het NCad op persoonlijke titel en zonder organisatiebelang.

Meer specifiek vraagt het NCad van een nieuw lid dat hij/zij:

• affiniteit heeft met maatschappelijke vraagstukken op het terrein van dierenwelzijn, dierproeven en proefdiervrije innovatie;
• de wereld van de dierenbelangenbehartiging van binnenuit kent.
• het perspectief van de samenleving en het georganiseerde maatschappelijk middenveld kan inbrengen in de advisering van het NCad
• inzicht heeft in de wijze waarop maatschappelijke organisaties en ngo's bijdragen aan beleidsvorming en publieke meningsvorming;
• in staat is verschillende maatschappelijke belangen en perspectieven te duiden en te verbinden;
• ervaring heeft met het opbouwen en onderhouden van netwerken binnen het maatschappelijk middenveld, de overheid en andere relevante stakeholders.
• bij voorkeur vertrouwd is met de institutionele context waarbinnen dierproeven plaatsvinden: het toezichtsysteem, de relevante wet- en regelgeving en de maatschappelijke discussie daaromheen; ervaring heeft met het opbouwen en onderhouden van netwerken binnen het maatschappelijk middenveld, de overheid en andere relevante stakeholders.
• beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit;
• zich committeert aan de doelstellingen van het NCad;
• gezaghebbend is en in staat tot onafhankelijke oordeelsvorming;
• afhankelijk van de situatie zowel vlot als weloverwogen beslissingen kan nemen, communicatief vaardig is en een teamgerichte instelling heeft;
• in staat is om verbindingen te leggen en deze in te zetten om een stevig netwerk te creëren of te onderhouden;
• beschikt over een actueel en sterk (inter)nationaal netwerk met voor het Comité strategische partners.

De volgende competenties worden gevraagd:

• Bestuursstijl: verbindend, gericht op transparantie en samenwerking, besluitvaardig;
• Politiek-bestuurlijke en maatschappelijke sensitiviteit;
• Gezaghebbende, stimulerende persoonlijkheid;
• Netwerkvaardigheid;
• Integriteit.

Deze vacature betreft geen dienstverband. Deskundigen worden uitgenodigd om deel te nemen aan de beraadslagingen en adviezen van het Nationaal Comité. Met deze uitnodiging tot deelname ontstaat er géén arbeidsovereenkomst met de Staat der Nederlanden.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats met alle leden van het NCad.

De benoeming door de minister van LVVN van de leden van het NCad is voor een periode van 5 jaar. Voor de functie van een lid van het NCad wordt een beschikbaarheid van gemiddeld 2 dagen per maand gevraagd. Dat betekent dat op verschillende momenten in een adviestraject een andere tijdsinzet kan worden gevraagd. De vergoeding vindt naar rato plaats volgens het Besluit vergoeding adviescolleges en commissies (afgeleid van het maximum van schaal 16).

Het NCad verricht haar taken zonder vooringenomenheid. De leden zijn op persoonlijke titel benoemd, maar hebben vanwege de benodigde deskundigheid in veel gevallen een directe binding met het werkveld. Leden van het NCad oefenen geen nevenfuncties uit die met het oog op een goede vervulling van de functie of handhaving van hun onafhankelijkheid ongewenst zijn. Daarnaast behartigen de leden, in overeenstemming met de integriteitsregels, geen belangen van welke partij dan ook.

Voor een evenwichtige man-vrouw verdeling in het Comité, nodigen wij met nadruk vrouwen uit om te reageren op deze vacature.

Vergoeding

Aan de leden van het NCad wordt een vaste vergoeding per maand toegekend, waarbij de salarisschaal wordt vastgesteld op schaal 16 van bijlage B van het Bezoldigingsbesluit burgerlijke rijksambtenaren 1984 en de arbeidsduurfactor op 0,11.