Als informatiespecialist van de afdeling Planning Control en Financiën (PC&F) ben je de makelaar tussen vraag en aanbod van informatie op het gebied van sturing. Je draagt daarmee bij aan de sturing op de missie van de Inspectie: Eerlijk, gezond en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen.

Je vertaalt vraag en aanbod in overzichten die in samenspraak met je collega's van PC&F en ICT vanuit het business-intelligence systeem tot stand worden gebracht. Deze overzichten worden gebruikt door het management voor de sturing naar de gewenste doelen en resultaten. Daarnaast verstrek je maatwerk overzichten voor specifieke vragen in de organisatie en speel je een rol in de data-integriteit van de informatie in het business-intelligence systeem.

• Je hebt aantoonbaar hbo-niveau, dit blijkt uit ten minste een hbo-diploma en relevante werkervaring, óf is vast te stellen via een assessment;
• Je hebt kennis en ervaring op het gebied van data-analyse en business-intelligence;
• Je hebt ruime ervaring in het werken met geautomatiseerde systemen;
• Je ben klant- en servicegericht en hebt een flexibele instelling;
• Je hebt goede communicatieve eigenschappen;

• Met nieuwe medewerkers van buiten de Staat der Nederlanden (Rijksoverheid) wordt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd gesloten. Deze wordt na wederzijdse tevredenheid omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure;
• Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid houdt van diversiteit. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van SZW waardoor we optimaal aansluiten bij de behoeften uit de samenleving. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw drive naar maatschappelijk effect;
• Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatieformulier te vermelden.

De Nederlandse Arbeidsinspectie

De Nederlandse Arbeidsinspectie staat voor eerlijk, gezond en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen. De Arbeidsinspectie is de toezichthouder op het terrein van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Dat toezicht is gericht op de naleving van de wet- en regelgeving over arbeidsomstandigheden, de arbeidsmarkt, arbeidsverhoudingen en het sociale zekerheidsstelsel. Daarnaast onderzoekt ze de werking van het stelsel van sociale zekerheid en signaleert ontwikkelingen en risico’s op de beleidsterreinen van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

Tot slot behoort het opsporen van bijvoorbeeld arbeidsuitbuiting, mensensmokkel en grootschalige fraude op het gebied van de sociale zekerheid ook tot de taken van de Arbeidsinspectie. De Opsporingsdienst van de Nederlandse Arbeidsinspectie wordt aangestuurd door het Openbaar Ministerie. Ook werkt de Nederlandse Arbeidsinspectie op het gebied van pgb- en declaratiefraude als Opsporingsdienst voor het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS).

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.