Wil jij iets betekenen voor onze doelgroep die vanwege veelvuldig delictgedrag veroordeeld is tot de ISD-maatregel? Dan is de functie van forensisch therapeutisch medewerker ISD wellicht iets voor jou.

Binnen de ISD-afdeling geef jij vrouwelijke justitiabelen een kans om weer aan een delict vrije toekomst te werken. Zij hebben uiteenlopende problemen, vaak met een dubbele diagnose (verslavingen, psychiatrische problemen, LVB) waar een behandeling op maat voor nodig is.

Hoe jouw werkdagen verlopen is lastig te voorspellen. Veelal begint de werkdag met een overleg met jouw collega’s, stel je je op de hoogte van bijzonderheden op de afdeling en bespreek je de dienst voor. Daarna begeleid je bij aanvang van het dagprogramma de justitiabelen bij de individuele- en groepsactiviteiten. Zo ga je met ze naar o.a. de bibliotheek, sportruimte of luchtplaats. Ook zorg je dat iedereen op tijd de medicatie inneemt en bereid je ze voor op afspraken, zoals bezoek of het vervoer richting de rechtbank. Tevens begeleid je verloven om te werken aan hun re-integratie in de maatschappij.

Voor het goed verlopen van het dagprogramma is het belangrijk dat je methodisch werkt en structuur en duidelijkheid biedt aan de justitiabelen. In je bejegening ben je consequent en voorspelbaar. Verder zorg je dat de veiligheid op de afdeling continu gewaarborgd is, voor je collega’s, jezelf en de justitiabelen. Je staat de hele dag in contact met de justitiabelen op de afdeling en bent mentor van een aantal van hen, je rapporteert zowel mondeling als schriftelijk je observaties en gemaakte afspraken m.b.t. de justitiabelen. Als lid van het multidisciplinaire team ben je nauw betrokken bij de begeleidingsvraag van de deelnemers van jouw afdeling. Kortom: jij zorgt er mede voor dat de detentie van de deelnemer zo goed mogelijk verloopt.

• Je hebt mbo4 werk- en denkniveau.
• Je hebt affiniteit met deze specifieke doelgroep. 
• Je hebt kennis van groepsdynamiek, conflicthantering en kunt goed omgaan met een forensische doelgroep.
• Je hebt kennis van psychopathologie, begeleiding en zorg.
• Je kunt je zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken.
  
  

Dit is jouw kracht

• Je bent empathisch en je kunt je verplaatsen in de situaties en achtergronden van de doelgroep waarmee je werkt.
• Je bent collegiaal en gaat spannende situaties niet uit de weg.
• Je hebt een loyale werkhouding, kunt werken in een beveiligde setting en vindt het geen probleem om in onregelmatige diensten te werken.

• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
• Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl. 
• Een fysieke vaardigheidstoets (sporttest) en een aanstellingskeuring  zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Lees meer over  onze procedures bij solliciteren en ontdek hoe jij je het beste kan voorbereiden. 
• Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Uiteraard vragen wij hiervoor vooraf jouw toestemming.
• Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen ontvangen wij graag je motivatiebrief en cv.
• Je werk in onregelmatige diensten en kan zo nu en dan ook op andere afdelingen ingezet worden.
• Indien je geen mbo4-diploma hebt, dien je middels een cognitieve capaciteitentest aan te tonen dat je het vereiste werk- en denkniveau hebt.
• De functienaam is formeel ‘zorg- en behandel inrichtingswerker ISD’.
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.