Voor de afdeling Inkoopuitvoeringscentrum van het ministerie van Justitie en Veiligheid 
(IUC JenV) van het Dienstencentrum, onderdeel van de Hoofddirectie Bedrijfsvoering van het Bestuursdepartement van het ministerie van Justitie en Veiligheid en Asiel en Migratie zoeken wij een ervaren contractjurist software. 

Wie zoeken wij?
Ben jij die enthousiaste collega die weet wat samenwerken is en die goed kan plannen, behoeften goed in kaart kan brengen, kan onderhandelen en goed in staat is om de belangen van het Rijk te behartigen?
Wil jij de spil zijn in een team tussen contractmanagers, leveranciersmanagers, datastewards en aanbestedingsjuristen?
Dan ben jij mogelijk de Contractjurist die wij zoeken.

Wat zoeken wij?
Is de softwaremarkt bekend terrein voor jou, ben jij bekend met Broadcom, Citrix, Flexera, Ivanti Open Tekst en andere softwareleveranciers? zijn termen als perpetual, cloud computing, SAAS, PAAS en IAAS ook bekend voor jou en ben jij in staat op diverse niveaus bij de softwareleveranciers het gesprek te voeren over de ICT inkoopvoorwaarden van het Rijk dan is deze uitdagende functie binnen het team contract- en leveranciersmanagement software van het IUC JenV echt iets voor jou. In deze functie onderhoud je namens de categorie software contact met alle ministeries en vertegenwoordig jij hen belangen door het afsluiten van een Frame Work Agreement met de softwareleverancier waarin de belangen van het Rijk centraal staan.
Samen met de leveranciersmanager software bepaal je de strategie en ben jij het centrale vraagstuk voor de juridische aspecten. Onderhandelen over de voorwaarden in het Engels is voor jou geen probleem en je vindt je weg gemakkelijk in het onderhouden van de relaties zowel intern als extern.

Je bent enthousiast, proactief, nieuwsgierig en je houdt van afwisseling in vraagstukken en diversiteit in je werk. Jij zoekt naar mogelijkheden en denkt vanuit uitdagingen. Je bent bereid om nieuwe wegen te bewandelen en te ontdekken, waarbij je altijd het belang van het Rijk in ogenschouw houdt.

Dan ben jij misschien de nieuwe collega die wij zoeken. 

Wat bieden wij?
Wij bieden een leuke, afwisselende en inspirerende werkomgeving binnen het IUC JenV. Het IUC JenV maakt onderdeel uit van het bestuursdepartement van het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) en werkt ook voor het Ministerie van Asiel en Migratie (AenM). Onze afdeling bestaat uit ongeveer 55 medewerkers verdeeld over vier teams. Onze teams zijn divers qua samenstelling en bestaan zowel uit junior, medior als senior collega's.

Deze functie valt onder team Contractmanagement Justitie (CMJ). Team CMJ bestaat uit 7 
(de)centrale contractmanagers, 2 leveranciersmanagers een contractbeheerder en een dataspecialist en 3 aanbestedingsjuristen. 

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit?
- Strategisch plannen met de leveranciersmanager software
- Onderhouden van relaties met de deelnemers van de categorie software
- Onderhouden van relatie met de categoriemanager software
- Informeren van de deelnemers over de bereikte resultaten
- Directe relatie onderhouden met de top 25 softwareleveranciers 
- Onderhandelen met de diverse softwareleveranciers over de voorwaarden
- Opstellen van de FrameWork Agreement waarin de voorwaarden zijn opgenomen

Functie-eisen
• Je vindt het leuk om in een team te werken en je ervaring en kennis actief te delen met je collega’s.
• Aantoonbaar WO werk/denkniveau, relevante afgeronde WO studie
• Je hebt aantoonbaar enige ervaring in het juridische werkveld.
• Bereidheid om jezelf te ontwikkelen, zowel op het juridische vlak als kennis op te doen van de softwaremarkt
• Goede beheersing van de engelse taal in woord en geschrift.

Je beschikt over de volgende competenties:
• Je bent klantgericht, accuraat, kan planmatig werken en kan goed met deadlines omgaan.
• Je kan goed luisteren, analyseren en adviseren en weet daarbij een goede mix te vinden tussen formele regels en een pragmatische aanpak.
• Je bent resultaatgericht en communicatief vaardig (zowel mondeling als schriftelijk).
• Je toont initiatief en bent pro actief.

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met: 
Joost Bank, [email protected], 06 5009 4179 of
Channa Smiet, [email protected], 06-5003 7024  

De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek. 

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Bij het Ministerie van Justitie en Veiligheid wordt hybride gewerkt. Dit betekent dat er zowel van je verwacht wordt dat je bereid bent om op kantoor als thuis te werken. Voor team CMJ zijn er in ieder geval 2 kantoordagen per week. 

Het toetsen van de integriteit van onze nieuwe collega’s is voor het ministerie van groot belang. Daarom vragen we nieuwe medewerkers om een verklaring omtrent gedrag (VOG) te overleggen en een geheimhoudingsverklaring te ondertekenen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.