Jij wilt graag bijdragen aan de energietransitie en duurzame ontwikkeling in Nederland. Dat kan bij Rijksdienst voor Ondernemend Nederland als Contentcoördinator Regio en Ruimte. Een groot deel van ons werk gaat over de energietransitie. Denk aan de vergunningverlening van mijnbouwprojecten en energieprojecten, zoals de aanleg van windparken, zonneparken en hoogspanningstrajecten. Daarnaast adviseren we het expertisecentrum Gebiedsgewijs. Zij helpen overheden om transities, zoals de energie en landbouwtransitie, een plek te geven in de regio en te versnellen.

Jij bent dé link tussen communicatieadviezen en de content op onze kanalen. Met de vele contentspecialismen die we in huis hebben en de complexe onderwerpen waarover we communiceren, is goede samenhang en zorgvuldige afstemming van groot belang. Je coördineert de contentstrategieën en -planningen, met focus op het bewaken van de boodschap, de doelgroep, de kwaliteit én een efficiënte inzet van het team. Voor de planning gebruik je onder andere de contentkalender. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor:

• De intake van nieuwe opdrachten en de verdeling binnen het team.
• Het adviseren en ondersteunen van de contentspecialisten bij het ontwikkelen van contentstrategieën.
• Het ondersteunen van twee klantcommunicatieteams. Je werkt daarvoor nauw samen met hun coördinatoren en teammanagers.
• Het verbeteren van de totale klantreis door de inzet van webstatistieken en gebruikersanalyses.

Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en kan effectief samenwerken met diverse stakeholders. Door jouw hands-on mentaliteit en planmatige werkwijze lukt het tijdig realiseren van contentplannen. Daarnaast zorg je voor goede samenhang en samenwerking in je team én binnen de afdeling. Je collega’s vertrouwen op jouw goed onderbouwde adviezen. Mede hierdoor kan jij weerstand en tegengestelde belangen overbruggen.

Wat neem je nog meer mee?

• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur in communicatie, marketing, media of journalistiek.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met contentcoördinatie.
• Je vindt gemakkelijk je weg in verschillende contentmanagementsystemen (bijv. Drupal en Pleio) en snapt op hoofdlijnen hoe deze werken.
• Aantoonbare ervaring met tools, zoals Piwik en Google Analytics. 

• Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief. Je kan jouw motivatie ook invullen in het sollicitatiescherm, dan hoef je geen motivatiebrief te uploaden.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. Je aanwijsbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). Op teamdagen is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Den Haag gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 1 à 2 dagen per week.

Het betreft een:
• arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging
Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen. 
Heb je een contract voor onbepaalde tijd als Rijksambtenaar dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering. 

Wacht niet met reageren tot het laatste moment, bij veel reacties wordt de vacature mogelijk eerder gesloten.

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.