Cookies op WerkenbijdeOverheid.nl

WerkenbijdeOverheid.nl maakt uitsluitend gebruik van functionele en beperkt analytische cookies om webstatistieken bij te houden en onze website te verbeteren. Wij gebruiken geen tracking cookies. Lees meer over onze cookies

  • Den Haag (Rijnstraat), Amersfoort  -  route
  • Wo
  • 32 - 36 uur
  • €4.132 - €7.094 (bruto)
  • Reclame / communicatie / marketing / PR / voorl.
Kenmerk: 5737, Plaatsingsdatum: 1 augustus 2026
Solliciteer voor 15 augustus 2026
Nog 14 dagen

Dit ga je doen

Goede communicatie is onmisbaar voor een sterk innovatie-ecosysteem. Binnen Dutch Metropolitan Innovations (DMI) zorg jij ervoor dat kennis, ervaringen, ontwikkelingen en verhalen snel en op maat de juiste doelgroep bereiken. Van social media en websites tot evenementen en de digitale kennisomgeving: jij brengt de communicatie van DMI tot leven. Je bent creatief, digitaal vaardig, werkt snel maar doordacht en krijgt energie van een afwisselende functie waarin strategie en uitvoering samenkomen. Meer weten? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt
Binnen DMI werken overheden, kennisinstellingen en bedrijven samen aan innovatieve oplossingen voor maatschappelijke opgaven. Jij zorgt ervoor dat deze samenwerking zichtbaar wordt en dat deelnemers zich betrokken voelen bij het ecosysteem.

Je bent verantwoordelijk voor de online communicatie van DMI. Je ontwikkelt content voor de website, LinkedIn, YouTube en andere online kanalen en zorgt ervoor dat deze actueel, aantrekkelijk en relevant blijven. Daarbij denk je actief mee over nieuwe communicatievormen en digitale ontwikkelingen. Je hebt een digitale mindset en weet hoe online communicatie bijdraagt aan het versterken van een ecosysteem en de verschillende communities daarbinnnen.

Je werkt nauw samen met de omgevings/communicatiemanager, die verantwoordelijk is voor de strategische koers van de communicatie en de ontwikkeling van het DMI-ecosysteem. Jij vertaalt deze strategie naar concrete communicatiemiddelen en campagnes en neemt hierin zelf initiatief. Daarnaast stuur je externe partijen aan, zoals vormgevers, videomakers en copywriters, zodat communicatie-uitingen aansluiten bij de uitstraling en doelstellingen van DMI.

Ook draag je bij aan de voorbereiding en uitvoering van de maandelijkse evenementen, kennissessies en bijeenkomsten van DMI. Samen met collega's zorg je ervoor dat deelnemers niet alleen waardevolle kennis opdoen, maar zich ook onderdeel voelen van het netwerk.

Daarnaast werk je samen met de kennismanagers aan de verdere ontwikkeling van de digitale kennisbibliotheek. Je denkt mee over de gebruiksvriendelijkheid van de omgeving en onderzoekt hoe AI kan bijdragen aan het beter ontsluiten van kennis. Je stemt tijdig af binnen het Programmabureau maar ook met relevante samenwerkingspartners, programma’s en netwerken binnen het fysieke domein.

Jouw werkzaamheden
  • ontwikkelen en beheren van online content voor website, LinkedIn, YouTube en andere digitale kanalen
  • bijdragen aan de uitvoering van de communicatiestrategie van DMI
  • coördineren van communicatie-uitingen en aansturen van externe partijen zoals vormgevers en videomakers
  • ondersteunen bij de organisatie en communicatie van evenementen, bijeenkomsten en kennissessies
  • bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de digitale kennisbibliotheek en online community
  • monitoren van de effectiviteit van de DMI-kenniscommunicatie en het doen van concrete voorstellen waar nodig
Jouw team
Je maakt onderdeel uit van het programmabureau DMI en werkt nauw samen met de omgevings/communicatiemanager. Daarnaast werk je dagelijks samen met kennismanagers, projectteams en andere communicatieprofessionals binnen en buiten het Programmabureau DMI. Samen zorgen jullie ervoor dat het DMI-ecosysteem groeit, effectief is en deelnemers gemakkelijk kennis kunnen vinden, delen en toepassen

Meer weten?
Wil je meer weten voordat je solliciteert? Bijvoorbeeld over de rol, het team of het programma DMI? Neem dan contact op met Eric Mink, afdelingshoofd Innovatie, via +31615359599. Hij vertelt je graag meer!

Solliciteren? Leuk!
Laat in je motivatie zien welke online communicatie-uiting of campagne je met het meeste plezier hebt gemaakt. Beschrijf kort wat jouw rol was, waarom je hiervoor hebt gekozen en voeg 1 of 2 voorbeelden toe (bijvoorbeeld een LinkedIn-post, webpagina, nieuwsbrief of video).

Dit krijg je

  • Schaal 11, Schaal 12
    €4.132 - €7.094 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • 12 maanden
  • 32 - 36 uur
  • Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden:
Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt:
Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven:
Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.

Dit vragen wij

Verder breng je mee:
  • een afgeronde hbo-opleiding in communicatie, marketing, media of een vergelijkbare richting
  • ervaring met communicatieplannen, contentmanagement, websites en socialmediaplatforms zoals LinkedIn en YouTube
  • ervaring met het produceren en coördineren van communicatie-uitingen en het samenwerken met externe leveranciers
  • affiniteit met digitale innovatie en communityontwikkeling
Aan competenties breng je mee:
  • Creativiteit: je weet complexe informatie op een aantrekkelijke en toegankelijke manier over te brengen.
  • Plannen en organiseren: je houdt overzicht, bewaakt deadlines en organiseert communicatieactiviteiten effectief.
  • Samenwerken: je werkt gemakkelijk samen met collega's, externe partners en verschillende stakeholders.
  • Resultaatgerichtheid: je vertaalt ideeën naar concrete communicatiemiddelen die bijdragen aan de doelstellingen van DMI.
  • Klantgerichtheid: je begrijpt wat gebruikers en deelnemers nodig hebben en stemt je communicatie daarop af.

Hier kom je te werken

Over Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie. Lees hier meer.

Digitalisering en datagedreven werken spelen een steeds grotere rol in ons werk. Binnen het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zetten we daarom actief in op het versterken van I-vakmanschap: de kennis, vaardigheden en houding om technologie en informatievoorziening slim, verantwoord en met impact in te zetten.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bouwt aan een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Een organisatie waarin mensen zich betrokken en gewaardeerd voelen; niet ondanks, maar dankzij verschillen. Een organisatie waarin we samen werken aan een mooier Nederland. Daarom nodigen we iedereen (m/v/x) die aan het profiel van deze vacature voldoet, of gaat voldoen, uit om te solliciteren.

Directie Algemeen Bereikbaarheidsbeleid (ABB)
ABB is een recent opgerichte directie binnen het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW). ABB werkt voor zowel het Directoraat-generaal Mobiliteit (DGMo) als het Directoraat-generaal Luchtvaart & Maritieme Zaken (DGLM) en verbindt de verschillende directies die daaronder vallen. De directie bewaakt het mobiliteitssysteem en de mobiliteitsvisie, stelt kaders op en spreekt partijen daarop aan. Daarnaast smeedt ABB coalities met partners zoals departementen, IPO en VNG voor grote mobiliteitsveranderingen, zet het MIRT strategischer in vanuit een netwerkfunctie en is verantwoordelijk voor beter gebruik van data en de ontwikkeling van modellen. ABB bestaat uit vijf afdelingen, waaronder Strategie en MIRT, Investeringsbeleid, Multimodaal Benutten en Innovatie, Data en Analyse.

De afdeling Innovatie, Data en Analyse (IDA) valt onder ABB en speelt een cruciale rol in de toekomst van mobiliteit en infrastructuur in Nederland. IDA werkt aan het integreren van brede welvaart in IenW-beleid, datagedreven werken, AI-toepassingen en data-ecosystemen. De afdeling ontwikkelt en beheert modelinstrumentarium voor de Integrale Mobiliteitsanalyse, voert monitoring en evaluatie van mobiliteitsbeleid uit en werkt aan innovatieve technologieën zoals quantumtechnologie, hyperloop en het digitale rijbewijs. IDA werkt nauw samen met beleidsdirecties binnen DGMo en DGLM, maar ook met externe marktpartijen, startups en (semi-)overheden.

Dutch Metropolitan Innovations (DMI)
DMI is een zelfstandig publiek-privaat collectief dat is ontstaan vanuit Nationaal Groeifondsprogramma. DMI bouwt aan een publiek-private samenwerking tussen gemeenten, bedrijven, kennisinstellingen en de ministeries van IenW en BZK, met als doel steden en regio’s duurzamer, slimmer en bereikbaarder te maken. DMI innoveert, investeert en implementeert. Het programma ontwikkelt en implementeert digitale instrumenten — zoals data spaces, platforms en digital twins — voor vraagstukken rond verstedelijking en mobiliteitsvernieuwing, maar innoveert ook in processen, methodieken en beleidscoördinatie. DMI coördineert kennisdeling tussen overheden en bedrijven, bevordert standaardisatie en opschaling van innovaties, en stimuleert interoperabiliteit tussen systemen. Daarbij houdt DMI de blik gericht op zowel lokale, nationale als internationale ontwikkelingen in beleid en technologie. Het Programmabureau DMI wordt uitgevoerd vanuit de afdeling IDA van IenW, de directie Ruimtelijke Informatie VRO en deelnemende gemeenten.

Bijzonderheden

  • Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
  • De vacature voor niet-Rijksmedewerkers is een dienstverband voor bepaalde tijd, namelijk 4 jaar. Voor Rijksmedewerkers in vaste dienst geldt het dienstverband ‘arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd'.
  • Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
  • Je wordt ingeschaald op basis van ervaring.
  • Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou.
  • Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Caspar de Jonge

+31 6 23744844

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Elske Visser

+31 6 21131464

Solliciteren

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Links icon Menu icon Close icon