Maak impact als…
Business Analist
Wil jij bijdragen aan een gemeente die slimmer, efficiënter en meer datagedreven werkt?
Als Business-analist speel jij een belangrijke rol in het verbeteren van processen, dienstverlening en samenwerking binnen onze organisatie. Jij brengt vraagstukken terug naar de kern, maakt processen inzichtelijk en vertaalt behoeften uit de organisatie naar concrete verbeteringen en oplossingen. Je werkt op het snijvlak van beleid, uitvoering, data, processen en informatievoorziening. Daarbij help je de organisatie om beter onderbouwde keuzes te maken en processen toekomstbestendig in te richten.
Zo maak jij het verschil
Als Business-analist onderzoek je hoe processen slimmer, eenvoudiger en efficiënter kunnen worden ingericht. Je brengt wensen en knelpunten vanuit de organisatie in beeld en vertaalt deze naar concrete verbeterinitiatieven.
Je werkt samen met collega’s uit verschillende teams en domeinen en weet snel verbanden te leggen tussen processen, informatie en organisatievraagstukken. Daarbij heb je oog voor zowel de menselijke kant als de inhoudelijke en technische kant van veranderingen.
Je houdt je bezig met uiteenlopende vraagstukken. Denk aan wijkgericht werken, procesoptimalisatie, datagedreven sturing, dienstverlening, informatievoorziening en organisatieontwikkeling. Je analyseert, adviseert, verbindt en helpt de organisatie daadwerkelijk stappen vooruit te zetten.
Jouw belangrijkste werkzaamheden:
- Analyseren en optimaliseren van processen en werkwijzen
- Inventariseren van wensen, behoeften en knelpunten binnen de organisatie
- Vertalen van organisatievraagstukken naar concrete verbetermaatregelen
- Ondersteunen van projecten en verandertrajecten
- Uitvoeren van onderzoeken en data-analyses ter ondersteuning van besluitvorming
- Opstellen van procesbeschrijvingen, analyses en verbetervoorstellen
- Verbinden van business, data, informatiemanagement en ICT
- Signaleren van kansen voor digitalisering, automatisering en efficiënter werken
- Bijdragen aan datagedreven werken en beleidsrapportages
- Adviseren van management en collega’s over verbeteringen en procesinrichting
Je werkt nauw samen met collega’s van informatiemanagement, data, automatisering, beleid en uitvoering. Daarnaast heb je veel contact met proceseigenaren, projectleiders en andere interne stakeholders, waarbij je verschillende perspectieven en belangen met elkaar verbindt.
Je komt terecht in een organisatie waar de lijnen kort zijn en samenwerking centraal staat. Er is veel ruimte voor initiatief en ontwikkeling, zowel binnen je eigen vakgebied als in samenwerking met andere disciplines. Dit maakt het mogelijk om actief bij te dragen aan verbeteringen binnen de organisatie en samen te werken aan oplossingen die in de praktijk echt werken.
Jij doet ertoe
Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe. Hier kun je écht iets betekenen. Voor ons staan jouw deskundigheid, ontwikkeling en eerlijkheid centraal. Daarnaast kun je rekenen op:
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.824 en € 5.624 voor 36 uur per week gebaseerd op functieschaal 10. Het is mogelijk om (op termijn) door te groeien naar een maximum van € 6.422 bruto per maand (uitloopschaal 11). Deze bedragen zijn inclusief de Cao-verhoging per 1 juli 2026.
- Een 32-36-urige werkweek met de mogelijkheid om in overleg thuis te werken. Om het thuiswerken zo prettig mogelijk te maken, ontvang je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag, een telefoon en een laptop.
- Een contract voor één jaar.
- Een individueel keuzebudget van 17,05% van je brutosalaris, dat je naar eigen inzicht (maandelijks) kunt laten uitbetalen of inzetten voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen, een sportabonnement, opleidingen of de aflossing van je DUO studieschuld.
- Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een goede pensioenregeling.
- 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om vrije dagen bij te kopen of te verkopen.
- Ruime mogelijkheden om opleidingen en trainingen te volgen, onder meer tijdens onze Summerschool vlak voor de zomervakanties beginnen.
Je bent analytisch, proactief en weet mensen in beweging te krijgen. Je schakelt makkelijk tussen denken en doen en voelt je thuis in een dynamische omgeving. Daarnaast doorgrond en structureer je processen snel, ben je communicatief sterk en verbindend en werk je zelfstandig en resultaatgericht. Verder heb je:
- HBO werk- en denkniveau
- Ervaring met businessanalyse, procesoptimalisatie of organisatieverbetering
- Affiniteit met data, informatievoorziening en digitalisering
Wij zijn er voor onze inwoners. Jouw bijdrage voor de inwoners, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. De lijnen zijn kort en Huizen is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. We stimuleren jou om verantwoordelijkheid te nemen voor je werk en je krijgt volop ruimte om jouw talenten te ontdekken, in te zetten en te ontwikkelen. Fouten maken mag; leren en ontwikkelen zijn vanzelfsprekend onderdeel van werken in Huizen. Net als plezier! We waarderen goede ideeën en goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.
Laat je zien solliciteer nu
Wil jij deze baan waarin niet alleen jouw werk, maar ook jij als mens ertoe doet? Reageer dan uiterlijk woensdag 17 juni via de sollicitatiebutton.
Heb je nog vragen over de functie? Bel dan Koen Buikema, teamleider Informatiebeheer, via 035-5281229. Voor vragen over de selectieprocedure kun je terecht bij Jafar al Mafraji, Corporate recruiter, via 035-5281205.
Zo gaat het verder
- Je ontvangt binnen 3 dagen na sluitingsdatum een reactie op jouw sollicitatie.
- De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken. Het eerste gesprek voer je met de selectiecommissie. Het tweede gesprek vindt plaats met de advies- en selectiecommissie.
- Zien we allebei een samenwerking zitten? Dan verwelkomen je collega’s je graag zo snel als het kan!.