“Wat maakt werken bij de afdeling Juridische Zaken & Vergunningverlening leuk?”

Collega, Eva Bouman, vertelt:

“Je houdt je bij de afdeling Juridische Zaken & Vergunningverlening bezig met alle onderwerpen van de Kansspelautoriteit. Zo treden wij op tegen vergunninghouders die de Wok overtreden en aanbieders die kansspelen aanbieden zonder vergunning. Daarnaast kom je in aanraking met spelers die hun speelgedrag niet meer zelf in de hand hebben. De speler zelf, of zijn omgeving, kan een beroep doen op de Kansspelautoriteit voor een inschrijving in het Centraal register uitsluiting kansspelen (Cruks).

Als jurist bij JZ heb je verschillende rollen. Je stelt diverse primaire besluiten op. Zo stel je onder andere boetebesluiten op en je behandelt een Woo of een Avg verzoek. Ook behandelt ons team verzoeken om schadevergoedingen.
Als er een bezwaarschrift wordt ingediend bij de Kansspelautoriteit ben jij aan zet. Dit bezwaar kan over zeer uiteenlopende onderwerpen gaan. Een vergunning kan geweigerd zijn op grond van de wet Bibob, een aanbieder van (illegale) kansspelen maakt bezwaar tegen het opleggen van een sanctie of een loterij is het niet eens met het verlenen van een vergunning aan een concurrent. Tijdens de behandeling leidt jij een hoorzitting en jij schrijft de beslissing op bezwaar. Bij een verzoek om voorlopige voorziening, beroep of hoger beroep mag jij de Kansspelautoriteit vertegenwoordigen bij de rechtbank of de Afdeling Bestuursrechtspraak van de Raad van State.

Ook denk je regelmatig mee met collega’s van andere afdelingen in jouw rol als juridisch adviseur. Daar kunnen allerlei juridische vragen aan bod komen, zoals ‘is een bedrijf belanghebbende’, ‘hoe kwalificeren we de overtreding’ en ‘is het bewijs voldoende’.
Omdat de (juridische) wereld rondom kansspelen in beweging is wordt er creativiteit van jou gevraagd. We zoeken een collega die ‘out of the box’ wil denken. Kortom, afwisselend werk in een dynamische omgeving!”