Van een gesprek met agrariërs over investeringen in verduurzaming naar overleg over nieuw nationaal landbouwbeleid: als beleidsadviseur landbouw bij onze provincie in Haarlem schakel je tussen praktijk, politiek en beleid. Je werkt daarbij aan grote maatschappelijke opgaven: de landbouw verder verduurzamen en bijdragen aan stikstofreductie. Je ontwikkelt beleid dat zichtbaar verschil maakt voor agrariërs, natuur en leefomgeving.

Dit ga je doen
Als beleidsadviseur landbouw werk je aan het Gemeenschappelijk Landbouwbeleid van de Europese Unie en de Nederlandse invulling hiervan: het Nationaal Strategisch Plan. Jij vertaalt het Europese en landelijke beleid en landelijke modelregelingen naar goed uitvoerbare subsidieregelingen die passen bij Noord-Holland. Denk aan een regeling waarmee agrariërs kunnen investeren in innovatieve stalsystemen of in landschapselementen. Of een regeling waarmee agrariërs met andere partijen samenwerken voor de natuur en een leefbaar landelijk gebied.

Wat deze functie nóg interessanter maakt: het huidige GLB-programma loopt in 2027 af en de voorbereidingen voor het nieuwe programma vanaf 2028 zijn al gestart. Via het Interprovinciaal Overleg praat je mee over de ontwikkeling daarvan en breng je in wat Noord-Holland en onze agrarische sector nodig hebben. Zo werk je aan de uitvoering van vandaag én aan de koers voor de komende jaren.

Je hebt veel contact met verschillende partijen. Je spreekt met provincies, landbouworganisaties en uitvoeringspartners, stemt af met collega’s en adviseert bestuurders. Daardoor zie je direct hoe beleid tot stand komt én hoe het in de praktijk uitpakt.

Jouw baan in het kort als beleidsadviseur landbouw:

• Je ontwikkelt provinciale regelingen, met behulp van een landelijk model met collega’s van financiën en juridische zaken. Ook bereid je de besluitvorming voor en stem je hiervoor af met de gedeputeerde.
• Je legt verbinding met de agrarische sector, onder meer door contact met brancheorganisaties.
• Je praat op landelijk niveau mee over landbouwbeleid via het Interprovinciaal Overleg.
• Je werkt in- en extern samen met onder meer collega’s die focussen op natuur, recreatie en stikstofreductie. Ook onderhoud je contact met de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland die de regelingen uitvoert.
• Je bewaakt de voortgang en financiën van de regelingen. Samen met financiële adviseurs houd je zicht op de beschikbare middelen en rapporteer je hierover.

Dit bieden wij

• Een brutomaandsalaris tussen € 4.513,02 en € 6.369,30 (schaal 11) op basis van 36 uur per week. Daarnaast krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB) van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris. Het IKB kun je onder meer inruilen voor extra vrije dagen.
• Een opleidingsbudget van € 6.000 per 5 jaar. De provincie investeert graag in jouw ontwikkeling en biedt volop leermogelijkheden.
• Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot het maximum van je salarisschaal.
• Een goede pensioenregeling waaraan de provincie meebetaalt.
• Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen met het openbaar vervoer. Ook kun je via je IKB gebruikmaken van een aantrekkelijk fietsplan.
• Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
• Ons kantoor in Haarlem is onze uitvalsbasis. In overleg is er ruimte om thuis te werken. De provincie zorgt voor een bureau, beeldscherm en wat je verder nodig hebt om je thuiswerkplek goed in te richten.

En dat is nog niet alles. Lees op www.noord-holland.nl/arbeidsvoorwaarden waar je als collega bij Noord-Holland verder op kunt rekenen.

Dit is de provincie Noord-Holland
Bij de provincie Noord-Holland werk je samen met al je collega’s aan een duurzame, schone, bereikbare en gezonde leefomgeving voor meer dan 3 miljoen inwoners. Nu en in de toekomst. Je helpt bij maatschappelijke opgaven als de energietransitie, natuurherstel, infrastructuur, woningbouw en mobiliteit. Ook jouw professionele ontwikkeling krijgt alle ruimte. Je krijgt volop mogelijkheden om te leren en groeien in een richting die bij jou past.

Iedereen heeft een eigen aandachtsgebied, maar we zoeken elkaar actief op. We delen kennis, sparren over complexe dossiers en helpen elkaar verder. Je krijgt ruimte om zelfstandig te werken, met collega’s die inhoudelijk scherp zijn en de agrarische praktijk goed kennen.

Wat ons bindt? Onze betrokkenheid bij de agrarische sector en de drive om de sector vooruit te helpen.

Dit ben jij

• Resultaatgericht: je bent nieuwsgierig naar de toekomst van de landbouw en wil daaraan bijdragen met oplossingen die in de praktijk werken. Daarbij ga je gestructureerd te werk en combineer je je analytische vermogen met een praktische aanpak. Je vindt het interessant om beleid te ontwikkelen en bent vaardig in het opstellen van stukken. Je ontwikkelt en houdt overzicht over verschillende regelingen, deadlines en financiële stromen en stuurt bij als dat nodig is.
• Communicatief sterk: je maakt ingewikkelde materie begrijpelijk, mondeling én op papier. Zo leg je bestuurders en aanvragers helder uit wat een regeling inhoudt en hoe die samenhangt met provinciaal, landelijk en Europees beleid.
• Bestuurlijk sensitief: je kunt verschillende belangen bij elkaar brengen, voelt aan wanneer afstemming nodig is en weet hoe je jouw advies goed onderbouwd overbrengt.
• Verbindend: je kunt goed netwerken en zoekt naar de gemene deler. Tegelijkertijd durf je een ander standpunt in te nemen als de belangen van Noord-Holland daarom vragen.

Zie jij kansen om landbouwbeleid beter te laten aansluiten op de praktijk? En wil je werken aan een onderwerp dat volop in beweging is? Dan krijg je bij Noord-Holland de ruimte om je ideeën om te zetten in beleid met zichtbare impact.

Verder heb je:

• Wo-niveau.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als beleidsadviseur bij een gemeente of provincie, of in een beleidsgerichte rol bij een brancheorganisatie, natuurorganisatie of uitvoeringsorganisatie.
• Enige kennis van de agrarische sector. Je weet wat er speelt en hebt gevoel voor de praktijk van agrariërs. Je hoeft nog geen specialist te zijn in het Gemeenschappelijk Landbouwbeleid of het Nationaal Strategisch Plan. Belangrijker is dat je nieuwe onderwerpen snel eigen maakt en graag werkt aan beleid met zichtbare impact.

Zo kun je solliciteren
Reageer tot en met 18 oktober 2026 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Shirin Jaffri, sectormanager Water, Bodem en Landbouw. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Wendy Ates, teamcoördinator Landbouw, via 06 – 21 84 45 48. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 5222 keuze 3.

Dit is goed om te weten

• Wij werken voor alle Noord-Hollanders. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie een afspiegeling is van de samenleving. In onze teams is ruimte voor verschillen in bijvoorbeeld achtergrond, leeftijd, gender, arbeidsvermogen, opleidingsniveau, talenten en perspectieven.
• Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, heb je om bij de provincie in dienst te treden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig.
• Om een nog beter beeld van jouw ervaring, kennis en competenties te krijgen, kan het zijn dat we je openbare informatie op LinkedIn raadplegen.