Als architect bij het atelier regiobouwmeester speel je een cruciale rol in het behouden en versterken van de ruimtelijke kwaliteit in het versterkingsgebied. Je begeleidt versterkingsprojecten en ondersteunt daarin projectleiders en architecten bij het vinden van de beste route naar een goed en passend plan. Je werkt ook aan de begeleiding van complexe projecten.  

Daarbij horen bijvoorbeeld de volgende werkzaamheden: 

• Het helpen van projectleiders en de inkoopafdeling bij het selecteren van een passende architect;  
• Adviseren bij de aanstelling en begeleiding van architecten die worden aangesteld vanuit de architectenpool of de raamovereenkomst architectuur, stedenbouw, landschapsarchitectuur en cultuurhistorie;  
• Het opstellen van programma's van eisen en opdrachtformuleringen voor architecten;  
• Het voeren van evaluatiegesprekken met projectleiders en architecten en het maken van verbeterplannen;  
• Actief samenwerken met gemeenten zodat processen en kaders op elkaar aansluiten;  
• Grotere en kleinere opgaven analyseren;  
• Advisering aan teams, management en directie binnen de NCG over relevante ruimtelijke vraagstukken. 

• Je bent een geregistreerd architect of je bent bezig met je BEP/PEP, met het vooruitzicht op registratie;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als architect, in de rol van ontwerper, liefst ook ervaring als projectontwerper;
• Je hebt kennis van en ervaring met de opgave in het aardbevingsgebied;
• Je beschikt over sterke verbeeldingskracht en kunt mogelijke uitkomsten helder visualiseren;
• Je weet in lastige situaties de juiste snaar te raken en de verbinding met partijen en mensen te leggen;
• Je bent conceptueel sterk en in staat om diverse informatie te integreren in een overtuigend concept, verhaal of presentatie;
• Je bent van nature onderzoekend en gedreven om nieuwe oplossingen te verkennen;
• Je hebt affiniteit met digitale tools (Adobe Creative Suite, GIS) en bent goed en snel in het maken van presentaties.  
  
  

Competenties:

• Innovatief denken: creativiteit en innovatief denkvermogen om vernieuwende oplossingen te bedenken voor complexe ruimtelijke vraagstukken; 
• Teamspeler: een teamspeler met de capaciteit om effectief samen te werken binnen een multidisciplinair team en met externe partners; 
• Visie: het vermogen om een duidelijke visie te ontwikkelen en deze te vertalen naar concrete acties en resultaten;
• Communicatie: uitstekende communicatieve vaardigheden om effectief te kunnen communiceren met verschillende belanghebbenden;
• Analytisch denken: het vermogen om complexe vraagstukken te analyseren en tot passende oplossingen te komen;
• Creativiteit: het vermogen om innovatieve en creatieve oplossingen te bedenken voor ruimtelijke vraagstukken. 

Hoe ziet je sollicitatie eruit?  

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je bij de Rijksoverheid werkt kun je voor deze functie gedetacheerd worden. 
• Daarna beoordelen we op basis van je sollicitatie of we een goede match zijn.  
• Op 28 oktober vinden de selectiegesprekken plaats. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.  

 
Als er een match is doen we je in een tweede gesprek een aanbod en vertellen we je alles over je onboarding tijdens het Sterke Startgesprek. Hierna ben je klaar om te beginnen!  
 
Om goed van start te gaan krijg je een laptop en telefoon in bruikleen en een thuiswerk/verduurzamingsbudget van €750. 

Je onboardingsreis bij NCG bestaat uit Sterke Startdagen, waarbij je meer leert over het aardbevingsdossier, de organisatie en leer je nieuwe collega's kennen. Verder werkt NCG met een buddy systeem en gaat een collega jou inwerken.