Cookies op WerkenbijdeOverheid.nl

WerkenbijdeOverheid.nl maakt gebruik van cookies voor metingen van webstatistieken en voor verbeteren van de website.

Allround schuldhulpverlener

Gemeente Heemskerk
  • Heemskerk  -  route
  • Hbo
  • 36 uur
  • €3.524 - €5.033 (bruto)
  • Sociaal / maatschappelijk / welzijn
Kenmerk: CSO_V_A, Plaatsingsdatum: 13 april 2026
Solliciteer voor 27 april 2026
Nog 14 dagen

Allround schuldhulpverlener

Gemeente Heemskerk

Dit ga je doen

“Als Allround Schuldhulpverlener bij Gemeente Heemskerk geef je inwoners niet alleen perspectief, maar ook rust. Je zorgt dat mensen weer grip krijgen op hun leven. Dat is impact die telt.” – Nelly Hensen, teamleider Werk & Inkomen

De functie

Als Allround Schuldhulpverlener bij Gemeente Heemskerk werk je in een betrokken en professioneel team dat samen het verschil maakt. Je ondersteunt inwoners met (dreigende) schulden en bent verantwoordelijk voor het hele traject: van vroegsignalering en budgetcoaching tot nazorg en hercontroles. Waarom kiezen voor deze functie bij Gemeente Heemskerk? Omdat je bij ons écht ruimte krijgt om je vak uit te oefenen. In onze overzichtelijke organisatie zie je direct resultaat van je werk, schakel je snel met collega’s en ketenpartners en denk je actief mee over het verbeteren van onze dienstverlening. Jouw expertise telt! Wil je betekenisvol werk doen én jezelf verder ontwikkelen? Dan pas je bij ons. Als Allround Schuldhulpverlener (36 uur) krijg je ruimte om te groeien, werk je in een ambitieus team en verdien je tot € 5.033,-. Solliciteer en maak impact voor onze inwoners!

Dit krijg je

  • €3.524 - €5.033 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • 1 jaar
  • 36 uur
  • Een interessante functie in een prettige, open werksfeer. Het salaris hangt af van jouw opleiding en ervaring en bedraagt tussen € 3.524,- en € 5.033,- (schaal 9 peildatum 1 januari 2026) bruto bij een fulltime dienstverband van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

We beschikken over goede secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals 17,05% Individueel Keuze Budget). Verder heb je bij ons ruime mogelijkheden voor het volgen van opleidingen en cursussen. We vinden het namelijk belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen. Het betreft een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met de intentie om deze na dat jaar om te zetten naar een vast dienstverband.

Dit vragen wij

Wat ga je doen?

  • Voeren van het eerste gesprek na meldingen en aanvragen en de financiële situatie in kaart brengen. 
  • Besluiten nemen over toegang tot de WGS en opstellen van het Persoonlijk Plan van Aanpak. 
  • Overleggen met ketenpartners en doorverwijzen naar passende hulpverlening. 
  • Uitvoeren van stabilisatietrajecten en toewerken naar duurzame oplossingen. 
  • Starten en begeleiden van het minnelijke traject conform NVVK‑richtlijnen en beheren van een eigen caseload. 
  • Deelnemen aan het Serviceplein: de integrale toegang van Gemeente Heemskerk binnen het Sociaal Domein. 
  • Optreden als budgetcoach om inwoners te helpen financiële controle terug te krijgen én vast te houden. 

Jij..

  • Bent communicatief sterk en beheerst coachende gesprekstechnieken. 
  • Bent oplossingsgericht, verantwoordelijk en een fijne samenwerkingspartner. 
  • Werkt makkelijk met systemen (kennis van Stratech is een pre). 
  • Kunt goed zelfstandig werken en schakelt snel. 
  • Houdt overzicht en weet prioriteiten te stellen. 

Je brengt mee

  • Een relevante hbo‑opleiding, bijvoorbeeld SJD. 
  • Minimaal 2 jaar ervaring als allround schuldhulpverlener (fase 1 en 2). 
  • Actuele kennis van wet‑ en regelgeving rondom schuldhulpverlening.

Hier kom je te werken

Meer over Team Werk & Inkomen

Onze organisatie bestaat uit 3 domeinen: Fysiek, Sociaal en Bedrijfsvoering en het team Concerncontrol. De functie Allround schuldhulpverlener valt onder team Werk & Inkomen binnen het Sociaal domein.

Over Gemeente Heemskerk

Gemeente Heemskerk is een bloeiende gemeente met ongeveer 40.000 inwoners. Als gemeente hebben we zowel met grootstedelijke vraagstukken als dorpse verbondenheid te maken. Je krijgt bij ons de ruimte om in beweging te zijn en ervoor te zorgen dat jij het verschil maakt voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers. Jouw ambitie en de continue professionalisering van de organisatie creëren een dynamische en uitdagende werkomgeving. Met 300 betrokken medewerkers zetten we ons in voor de Heemskerkers, het lokale bedrijfsleven en het gemeentebestuur. We zijn trots op wat we samen bereiken.  Extra leuk: op 19 november 2024 zijn we uitgeroepen tot 'Beste Overheidsorganisatie van het Jaar 2024'. De jury noemde ons een “innovatieve organisatie met gepassioneerde, enthousiaste medewerkers”. Daar wil je toch deel vanuit maken!

Bijzonderheden

Stuur je sollicitatie vóór 27-04-2026 via de knop bovenaan de pagina. Richt je sollicitatie aan Sharon Emmerig, Adviseur Werving & Selectie. Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure. Heb je vragen? Neem dan contact op met Nelly Hensen, Teamleider Werk en Inkomen via 06-21188163.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Nelly Hensen

06-21188163

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Sharon Emmerig

Solliciteren

Gemeente Heemskerk nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Links icon Menu icon Close icon