Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.
Wil jij ervoor zorgen dat alle krijgsmachtonderdelen, in binnen- en buitenland, 24/7 kunnen vertrouwen op een robuuste en toekomstbestendige netwerkinfrastructuur?
En wil jij leidinggeven aan een technische afdeling die letterlijk het fundament vormt onder de Defensie-IT?
Ga als Afdelingsmanager Netwerk & Telecom aan de slag bij sectie Connectiviteit! Defensie heeft eigen onafhankelijke netwerken. Werken aan deze netwerken is een unieke kans om bij te dragen aan de (inter)nationale veiligheid. Naast Defensie maken ook andere ministeries en overheidsorganisaties met een centrale rol in onze maatschappij, gebruik van Defensienetwerken.
Wat ga je doen?
In deze rol stuur je een team aan binnen de afdeling Connectiviteit. Jij zorgt ervoor dat processen soepel verlopen, projecten succesvol worden uitgevoerd en de IT-dienstverlening continu wordt verbeterd.
Je bent verantwoordelijk voor zowel de dagelijkse operatie als de strategische doorontwikkeling van het domein. Daarbij houd je overzicht over capaciteit, projecten en prestaties.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het aansturen van meerdere specialistische teams binnen het netwerk- en infrastructuurdomein
- Het bewaken van voortgang, kwaliteit en resultaten van projecten en programma’s
- Het optimaliseren en sturen van bedrijfsprocessen binnen jouw domein
- Het vertalen van technologische ontwikkelingen naar nieuwe diensten en verbeteringen
Daarnaast heb je een belangrijke rol in capaciteitsmanagement en organisatieontwikkeling. Je zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek zitten en dat teams zich blijven ontwikkelen.
Ook houd je je bezig met:
- Het opstellen van meerjarenplannen, implementaties en procesrichtlijnen
- Het plannen en bijsturen van capaciteit, inclusief inzet van externe specialisten
- Het leveren van managementinformatie en strategisch advies
- Het toetsen van plannen op haalbaarheid en uitvoerbaarheid
Je coördineert bovendien multidisciplinaire projecten, waarbij je zorgt voor structuur, duidelijke doelstellingen en succesvolle realisatie.