Nederland veilig, leefbaar en bereikbaar houden, dat is waar Rijkswaterstaat voor staat. Om dit op een efficiënte en professionele manier te doen, zetten we vol in op assetmanagement en bouwen we aan een slagvaardige organisatie. Data (areaalgegevens) en informatie over onze assets is daarbij van cruciaal belang.

Als adviseur geodata verbind je de projectorganisatie, de beheerder, de workflowsystemen en de opdrachtnemers die verantwoordelijk zijn voor aanleg, onderhoud en vernieuwing. Ben jij die verbinder met interesse in geodata? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Tijdens de uitvoering van projecten van Rijkswaterstaat adviseer jij het technisch team als het gaat om vragen met betrekking tot geodata. Denk hierbij aan topografische data, maar ook data over doorvaarthoogtes, doorrijprofielen, deformatiemetingen of puntenwolken. Ook zorg je er voor dat de juiste data-eisen worden meegenomen in het project en zorg je dat de data tijdig en conform eisen worden geleverd.

Daarnaast zul je een deel van je tijd bezig zijn met het adviseren over de kwaliteit van de topografische data, waaronder de Basisregistratie Grootschalige Topografie (BGT) en het topografisch bestand van Rijkswaterstaat.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Jij krijgt energie van het werken in een team. Samenwerken, verbinding maken en het vinden van oplossingen met collega’s en externe partijen is voor jou het mooiste onderdeel van deze functie. Jij haalt voldoening uit het delen van kennis, het stimuleren van datagedreven werken en het zorgen dat iedereen op één lijn zit wat betreft data-eisen en projectdoelen. Of je nu een starter bent of al wat ervaring hebt, jouw nieuwsgierigheid naar geodata zorgt ervoor dat je met enthousiasme leert en jezelf blijft ontwikkelen. Daarnaast krijg je de mogelijkheid om via een interne opleiding je kennis voor deze functie goed neer te zetten, zodat je in een kort tijdsbestek als volwaardige adviseur kunt functioneren.

Nieuwsgierig geworden?
Dat kunnen wij ons heel goed voorstellen! Bekijk onze video over datagedreven werken of lees alvast alles over ons Digitaal Topografisch Bestand en hoe wij deze gebruiken. Ook kun je hier nog veel meer informatie vinden over onze werkwijze en hoe wij data inzetten om Nederland veilig, leefbaar en bereikbaar te houden.

Wil je eerst meer informatie over deze functie voor je solliciteert? Dat kan natuurlijk ook. Bel of app vrijblijvend met Melina de Boer, senior adviseur Geodata, via 06-5335302. Zij staat je graag te woord!

• je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van geodesie, geo-informatie, civiele techniek of vergelijkbaar
• je hebt ervaring met inwinning, verwerking en validatie van geodata.

Naast deze functie eisen herken jij je in de volgende competenties:

• Communicatief: je kunt je goed uitdrukken en anderen meenemen in jouw gedachten
• Samenwerken: je hebt het vermogen om de samenwerking op te zoeken, zowel binnen het projectteam als met externe partijen, zoals aannemers
• Zorgvuldig: je zorgt ervoor dat de projecten tijdig en met de juiste datakwaliteit worden opgeleverd
• Overzicht houden: je weet wanneer je moet doorpakken om een project vooruit te helpen
• Analytisch: je doorziet snel wat goed of fout is
• Constructief en zakelijk: je geeft aan wat kan, wat je verwacht en je doet dit op een opbouwende en zakelijke wijze, zonder daarbij de verbinding te verliezen
• Oplossingsgericht: je denkt in mogelijkheden en zoekt altijd naar oplossingen in plaats van beperkingen

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
• Deze functie is ingeschaald in schaal 10. In de fase van het arbeidsvoorwaardengesprek zal worden afgesproken of directe plaatsing in schaal 10 plaats zal vinden of in de aanloopschaal 9, wanneer je solliciteert met wellicht nog minder ervaring maar toch graag gemotiveerd aan de slag wilt
• Je standplaats is Delft, Rotterdam. Je werkzaamheden vinden vooral plaats op de projectlocaties in de regio Zuid-Holland en in voorkomende gevallen ook in Zeeland
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• De selectiegesprekken vinden doorlopend plaats
• Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces