Cookies op WerkenbijdeOverheid.nl

WerkenbijdeOverheid.nl maakt gebruik van cookies voor metingen van webstatistieken en voor verbeteren van de website.

Adviseur Duurzaamheid Defensievastgoed

Rijksvastgoedbedrijf
  • Utrecht  -  route
  • Wo
  • 36 uur
  • €4.691 - €6.907 (bruto)
  • Techniek / productie
Kenmerk: 3486, Plaatsingsdatum: 10 september 2025
Solliciteer voor 4 oktober 2025

Adviseur Duurzaamheid Defensievastgoed

Rijksvastgoedbedrijf

Dit ga je doen

Defensie beschikt over een van de grootste en meest diverse vastgoedportefeuilles van Nederland: kazernes, vliegvelden, oefenterreinen en ondersteunende gebouwen. Veel van deze gebouwen zijn al jarenlang in gebruik en kampen met een onderhoudsachterstand. Nu is de opdracht helder: verduurzamen én het totale vastgoed toekomstbestendig maken. Binnen de Erkende Maatregelenlijst (EML) zijn zo’n 90.000 energiebesparende maatregelen vastgesteld, verspreid over heel Nederland. Daarmee ligt vast wat er moet gebeuren, maar nog niet hoe dat in de praktijk het beste kan. Precies daar kom jij in beeld.

Als adviseur verduurzaming bij Rijksvastgoedbedrijf geef je richting aan hoe de maatregelen uit de EML het beste uitgevoerd kunnen worden. Je weegt varianten tegen elkaar af, brengt de gevolgen voor energie- en CO2 verbruik en de kosten in beeld en laat zien welke keuzes het meeste duurzaamheidsresultaat opleveren. Daarmee zorg je dat de uitvoering niet alleen voldoet aan de verplichtingen, maar ook echt bijdraagt aan de bredere duurzaamheidsdoelen van Defensie. Een voorbeeld kan zijn een kazernecomplex waar groot gevelonderhoud gepland staat. De EML schrijft voor dat de gevels beter geïsoleerd moeten worden. Jij kijkt naar het complex als geheel en beoordeelt welke manier van uitvoeren binnen deze maatregel de meeste winst oplevert. Daarbij houd je rekening met de toekomstige functie van het gebouw en met mogelijkheden om maatregelen te combineren. Zo maak je inzichtelijk welke keuzes zowel op de korte als op de lange termijn rendement geven en hoe verduurzaming slim kan worden verbonden met andere opgaven, zoals onderhoud of renovatie.

In de kern ga je dit doen:

  • de EML vertalen naar praktische en onderbouwde adviezen voor projectteams en besluitvormers
  • beoordelen welke maatregelen het meeste duurzaamheidsresultaat opleveren, met oog voor energieverbruik, CO2-reductie en kosten
  • verduurzamingsmaatregelen slim koppelen aan andere opgaven, zoals onderhoud of renovatie
  • prioriteiten stellen en laten zien waar combinaties of aanvullende maatregelen kansrijk zijn

In je werk weet je de kern uit complexe vraagstukken te halen en die te vertalen naar adviezen die hout snijden. Je presenteert die adviezen overtuigend, zowel in gesprekken als op papier, en stemt je aanpak steeds af op de mensen met wie je samenwerkt. Omdat je goed begrijpt hoe projecten volgens het IPM-model zijn ingericht, sluit je naadloos aan bij de rollen in het projectteam. Je voorziet de projectmanager en technisch manager van de inhoudelijke kennis die zij nodig hebben en geeft projectbeheersing en omgevingsmanagement de juiste inzichten om verder te kunnen. Ondertussen volg je de ontwikkelingen en trends in verduurzaming op de voet en weet je die kennis direct in te zetten in de praktijk. Daarbij houd je oog voor de verschillende belangen die spelen en ben je in staat die samen te brengen tot oplossingen die breed gedragen worden.

Nieuwsgierig geworden door deze vacaturetekst, maar wil je inhoudelijk nog wat meer informatie over deze functie of het team waarin je gaat werken? Bel of app dan met Rob Hakstege via 06-21228339 of Tessa van Iperen via 0615098904.

Wil je nog meer weten over techniek bij het Rijksvastgoedbedrijf? Check dan ook onze video- en podcast-serie'De techniek achter het Rijksvastgoed'. Hierin nemen onze technische experts je mee in de techniek achter het meest diverse en bijzondere vastgoed van Nederland. Van monumenten tot gevangenissen, kazernes en nog veel meer.

Dit krijg je

  • schaal 12
    €4.691 - €6.907 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Vaste dienst voorafgegaan door een jaarcontract
  • 36 uur

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

We zoeken een ervaren adviseur die de sporen al heeft verdiend in de wereld van vastgoed en verduurzaming. Jij weet hoe je ambities vertaalt naar haalbare adviezen en uitvoerbare plannen binnen een complexe organisatie.

Concreet breng je mee:

  • Je hebt een afgeronde wo-opleiding, bijvoorbeeld in bouwkunde, installatietechniek, duurzaamheid, energietechniek of een vergelijkbaar vakgebied
  • Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring met verduurzaming in een grote, complexe organisatie (bij voorkeur overheid of vastgoedbeheer)
  • Aantoonbare ervaring met het analyseren en adviseren op basis van EML-maatregelen, bijvoorbeeld isolatie, ventilatie en energie-installaties.
  • Ervaring met het beoordelen van marktvoorstellen of ontwerpen op energieprestaties, financiële haalbaarheid, betrouwbaarheid en onderhoudskosten.
  • Ervaring met het toepassen van relevante wet- en regelgeving rondom verduurzaming van gebouwen.

Hier kom je te werken

Meer over Rijksvastgoedbedrijf

Hier kom je te werken:

De dagelijkse werkzaamheden vinden plaats binnen het EML-kernteam, het vaste team dat volledig op dit programma is gericht. Het team stuurt op de uitvoering van energiebesparende maatregelen, en werkt daarbij met duidelijke doelen en een gezamenlijke verantwoordelijkheid. De samenwerking is open en respectvol, met aandacht voor ieders rol en inbreng. Collega’s denken mee, nemen initiatief en helpen elkaar om het werk goed en tijdig voor elkaar te krijgen. Je werkt met professionals die ieder hun eigen expertise meebrengen en samen bijdragen aan een toekomstbestendige defensie-infrastructuur.

De afdeling Realisatie Landelijk (Rea-L) is een relatief jonge afdeling binnen de directie Vastgoedbeheer van het Rijksvastgoedbedrijf. Vanuit hier is de sectie Programma’s en Projecten geheel nieuw opgezet. Tbv uniforme, kwalitatieve en snelle uitvoering, voeren wij voor Realisatie programma’s uit die voor de klanten regio overstijgend, gelijk en herkenbaar zijn. Je bestrijkt hiermee het gehele land. De sectie werkt samen met de overige afdelingen binnen de afdeling Rea-L, waaronder contractbeheer en PeP 2 BG. Jij gaat aan de slag met meerdere programma’s. Een gedreven team van collega’s naast jou bestaat uit een sectiehoofd, programmamanagers, IPM-rollen, projectleiders, technisch adviseurs en projectondersteuners. We hechten veel belang aan werkplezier. Daarom hebben we aandacht voor elkaar. We werken hybride, maar zorgen wel dat we met elkaar in contact zijn. Zowel fysiek als middels videobellen. We organiseren regelmatig nuttige, maar ook gezellige bijeenkomsten en uiteraard ben ook jij van harte welkom op de maandelijkse borrel.

Over Rijksvastgoedbedrijf

Het Rijksvastgoedbedrijf, onderdeel van het ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening, is de grootste opdrachtgever in Nederland op het gebied van vastgoed. Wij zijn een professionele organisatie met een enorme hoeveelheid beschikbare kennis en ervaring. We beheren ruim 12 miljoen vierkante meter gebouwen en circa 89.000 hectare grond. Onze medewerkers ontwikkelen en beheren onder meer rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.

Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken project- en procesmanagers, inkopers, contractmanagers, gebouwbeheerders, juristen, restauratiespecialisten, ingenieurs en architecten. Maar ook ecologen en kunsthistorici. Wij zorgen voor beheer en onderhoud, aan- en verkoop, nieuwbouw, verbouw en renovatie én ontwikkeling en herontwikkeling van gebouwen en terreinen.

Zie over-ons voor meer informatie over het Rijksvastgoedbedrijf.

Bijzonderheden

  • De gesprekken staan gepland op 14 oktober op onze locatie in Utrecht
  • Omdat we duurzaamheid stimuleren, reizen we zoveel mogelijk met het openbaar vervoer. Je krijgt daarom van ons een ov-kaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen. Voor locaties die niet goed te bereiken zijn met het ov zijn bedrijfsauto's beschikbaar.

De ministeries van BZK en VRO worden vanuit één ambtelijke organisatie ondersteund. Je sluit een arbeidsovereenkomst met het ministerie van BZK, de functie valt inhoudelijk binnen de portefeuille van de minister van VRO.

Nieuwsgierig naar wat het Rijksvastgoedbedrijf jou te bieden heeft als werkgever? Klikhier.

Een veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de procedure. We gaan ervan uit dat je bereid bent om daaraan mee te werken. Informatie hierover ishierte vinden.

Binnen de Rijksoverheid werken we met raamovereenkomsten voor de inhuur van personeel. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet in behandeling genomen.

Over de functiegroep Expert Vastgoed en Infrastructuur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Tessa van Iperen 0615098904

Solliciteren

Rijksvastgoedbedrijf nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Links icon